Hospicechef til Hospice Limfjord

Den selvejende institution Hospice Limfjord søger en ny hospicechef fra 1. april 2025.
Har du lyst til en spændende og udfordrende chefstilling i en veldrevet og visionær organisation, hvor vi arbejder ud fra hospicefilosofiens værdier?

Vores mål er, at disse værdier er synlige i patientens og de pårørendes hverdag i mødet med vores dygtige medarbejdere i den tværfaglige specialistindsats, der tilbydes hos os. På Hospice Limfjord arbejder vores i alt 36 dygtige og dedikerede medarbejdere hver dag for at skabe de bedste rammer for patienter og pårørende, der benytter vores i alt 12 sengepladser. Vi har som mål at udvikle og formidle viden om palliation til fagpersoner og dele vores viden om hospicefilosofien til interesserede.

Vi tør godt sige, at Hospice Limfjord er en fantastisk arbejdsplads – og du skal glæde dig til at blive en del af den.
Stillingen

Som hospicechef får du, med reference til bestyrelsen, det overordnede ansvar for ledelse af de strategiske, organisatoriske, administrative og driftsmæssige niveauer og ikke mindst koordineringen af det tværfaglige arbejde med alle faggrupper, hvor patienten og de pårørende er i centrum. Du har det ledelsesmæssige ansvar for, at kerneopgaven udføres i samarbejde med vores sygeplejefaglige leder, kliniske sygeplejespecialist og lederen fra servicegruppen – ledelsen bygger på tillid, autenticitet og professionalisme, hvor det tætte samarbejde i ledelsesteamet både er ambitiøst og har fokus på kvalitet og omsorg i henhold til hospicefilosofien og den palliative indsats.
Du skal endvidere medvirke til at tegne organisationen udadtil og styrke institutionens position som en professionel spiller for palliationsområdet i kontakten med myndigheder, organisationer, samarbejdspartnere og den brede offentlighed. Du er visionær og vil arbejde for, at Hospice Limfjord og resten af hospicebevægelsen får en fremtrædende plads i et sundhedsvæsen under udvikling og forandring.

Nogle af dine nøgleområder er:
• At være i tæt dialog med vores sygeplejefaglige leder, kliniske sygeplejespecialist og lederen fra servicegruppen om den daglige drift og udviklingen af det specialiserede palliative område
• At være i tæt dialog med øvrige fagpersoner og frivillige i organisationen.
• At rammesætte den udviklende praksis, hvor der kontinuerligt skabes mulighed for videreudvikling af de ansattes kompetencer.
• Overordnet drift og ansvar i forhold til organisationens økonomi.
• At facilitere et godt samarbejde med de eksterne samarbejdspartnere - især regionen, sygehuse, praktiserende læger, palliative teams, de omkringliggende kommuner og landets andre hospicer.
• At betjene Hospice Limfjords bestyrelse og rådgive dem på strategi, økonomi og visioner for Hospice Limfjord, ligesom du skal sikre et godt samarbejdsklima i bestyrelsen.
• At være til rådighed, synlig og dialogsøgende overfor både medarbejdere, patienter og pårørende.

Du er allerede en erfaren leder - formentligt inden for det sundhedsprofessionelle område - og du brænder for at skabe sammenhæng og udvikling af organisationen.
• Du har hospiceerfaring og/eller erfaring med palliationsområdet, og du har formentligt en sundhedsprofessionel uddannelse.
• Du har en godt fyldt ledelsesværktøjskasse; en relevant lederuddannelse og solide ledelsesmæssige evner og dokumenteret ledelseserfaring.
• Du har politisk tæft og er vant til at navigere i og forstå politiske mekanismer og er en god netværker, der kan etablere og vedligeholde nyttige relationer.
• Du er visionær og udviklingsorienteret og har god erfaring med både udvikling og implementering af strategier. Dette er kombineret med, at du også er løsningsorienteret med fokus på hverdagen og sikker drift.
• Du er en tydelig person, der kan sætte retning for organisationen og skabe følgeskab hele vejen rundt, og du er således også en god kommunikator, der formidler med overbevisning. Derudover er du omsorgsfuld, empatisk, ærlig og har let til smil og humor.
• Du har mod til at stå i komplekse problemstillinger, du kan handle selvstændigt sundhedsfagligt, og du kan rumme at være i svære eksistentielle situationer med både medarbejdere, patienter og pårørende.
• Du kan udstikke klare rammer og fælles værdier, der kan motivere til selvstændighed og initiativ hos alle ansatte.

Ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesvilkår følger de regionale overenskomster. Den endelige lønmæssige indplacering er afhængig af kvalifikationer.
Ansøgningsfristen er den 19. januar 2025. Alle henvendelser vil blive behandlet fortroligt.

Vil du vide mere?
Du er velkommen til at besøge vores hjemmeside: www.hospicelimfjord.dk.
Er du interesseret i stillingen, er du velkommen til at kontakte bestyrelsesformand Ruth Kristensen på tlf. 40 20 10 62 eller sygeplejefaglige leder, Jane Rix Dalby på tlf. 31 47 77 34.
Der afholdes første samtaler med ansøgere den 29. januar 2025 og anden samtaler den 4. februar 2025. Der er personlighedstest mellem første og anden samtalerunde.

Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.

Afdeling: Hospice Limfjord

Ansøgningsfrist: 19 January 2025

Placering: Kompagnigade 11, 7800, Skive