Kliniske lektorater, subsidiært kliniske undervisningslektorater til Medicinuddannelsen i Region Sjælland

Ved Institut for Klinisk Medicin opslås nedenfor anførte 5-årige stillinger som klinisk lektor, subsidiært klinisk undervisningslektor, til besættelse i perioden 1. september 2025 til 31. august 2030.

En klinisk lektorstilling er en deltidsstilling med henblik på varetagelse af kvalificerede undervisningsopgaver, herunder eksamen for medicinstuderende ved sygehuse, der varetager undervisning i kliniske fagområder. Det forudsættes normalt, at den kliniske lektor udfører forskning.

En klinisk undervisningslektorstilling er en deltidsstilling med henblik på varetagelse af studenterundervisning på klinisk lektorniveau uden samtidigt krav om tilsvarende forskningsaktivitet.

Den kliniske lektor skal selvstændigt tilrettelægge og gennemføre undervisning inden for kurserne ”Diagnostiske fag og klinisk beslutningsproces”, ”Sygdomslære, diagnostik og behandling” og ”Klinisk sygdomslære, diagnostik og behandling”* under Medicinuddannelsen – Køge. Kurserne udbydes første gang i foråret 2027, indtil da ligger arbejdet i planlægning og forberedelse til udrulningen. Undervisningen omfatter forelæsninger, klinikker og gennemførelse af eksaminer, vejledning ved forskeruddannelse samt deltagelse i bedømmelsesudvalg ved tildeling af ph.d.- og doktorgrader. Stillingen kan omfatte udviklingen af fagområdet samt andre opgaver.

*kursusside under udarbejdelse

Arbejdsomfang
En 15 timers klinisk lektor/klinisk undervisningslektor, sats C, er forpligtet til at varetage 15 konfrontationstimer årligt (inkl. mundtlig eksamination). Ud over undervisningsopgaverne kan Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet pålægge en klinisk lektor/klinisk undervisningslektor, sats C, andre opgaver op til 50 timer årligt.

Forelæsninger og SAU (studenter aktiverende undervisning), som ikke involverer patienter, vil finde sted i Videnshuset ved Sjællands Universitetshospital – Køge.

Ændringer i løbet af ansættelsesperioden
Fordelingen af de opslåede kliniske lektorater/undervisningslektorater og indplaceringen er baseret på den kommende undervisning. Væsentlige ændringer i undervisningen kan betyde, at enkelte lektorater reguleres til en anden type lektorat eller eventuelt bortfalder. Undervisningsbehov og ressourcefordeling vil blive vurderet i forbindelse med hvert semester. Da undervisningsforpligtelsen kan opfyldes som et gennemsnit over 2 år (jf. § 4, stk. 1 i Aftale om kliniske lektorer), kan der for den enkelte kliniske lektor blive tale om en efterregulering.

Kvalifikationskrav
Ansættelse forudsætter, at vedkommende er ansat som overlæge, afdelingslæge eller 1. reservelæge ved en sygehusafdeling i Region Sjælland, at den pågældende er speciallæge i det relevante fag og bliver erklæret kvalificeret af en sagkyndig bedømmer eller af et bedømmelsesudvalg, der er udpeget eller nedsat i henhold til § 4, stk. 2 i Bkg. nr. 242 af 13. marts 2012 om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter.

Kvalifikationskravet for den kliniske lektor i medicin er lægevidenskabelig kandidateksamen, specialistanerkendelse samt yderligere undervisnings- og forskningsmæssige kvalifikationer, dvs. ph.d.-grad eller doktorgrad. Undervisningsmæssige kvalifikationer, vejledererfaring samt eventuelt arbejde i faglige fora og aktivitet med samfundsmæssig impact indgår i bedømmelsesgrundlaget. Det forudsættes normalt, at den kliniske lektor udfører forskning.

Kvalifikationskravet for den kliniske undervisningslektor i medicin er lægevidenskabelig kandidateksamen, specialistanerkendelse samt yderligere undervisningsmæssige kvalifikationer på klinisk lektor-niveau samt normalt også, at den pågældende har haft mindst seks års beskæftigelse inden for et, for stillingen, relevant arbejdsområde. Vejledererfaring samt eventuelt arbejde i faglige fora og aktivitet med samfundsmæssig impact indgår ligeledes i bedømmelsesgrundlaget.

Kvalifikationskrav hos IKM.

Aflønning
Aflønning sker i henhold til Aftale om kliniske lektorer af 29. november 2012 mellem Undervisningsministeriet, Foreningen af Speciallæger og Foreningen af Yngre læger om aflønning mv. af kliniske lektorer ved det lægevidenskabelige studium.

En klinisk lektor/undervisningslektor (sats C) aflønnes med et årligt honorar på 29.347,66 kr. (1. april 2025-niveau). Honoraret udbetales med 1/12 månedligt bagud. Honoraret er pensionsgivende og udgør 17,1 %, hvoraf 1/3 anses for at være den ansattes eget bidrag. Der ydes særlig feriegodtgørelse på 1,5 %.

Krav til ansøgningen
Ansøgningen skal indeholde følgende:

• Ansøgningsskema,
  (OBS: Når ansøgningsskemaet er hentet fra hjemmesiden og udfyldt, uploades det i HR Manager under kategorien ”Ansøgning”)
• CV og publikationsliste, se retningslinjer her
• Autorisation for speciallægeanerkendelse
• Kandidatbevis
• Støtteerklæring fra afdelingsledelsen (Letter from Head of Department),

Ansøgning mv.
Ansøgningen skal sendes via hjemmesiden https://jobportal.ku.dk/, så den er universitetet i hænde senest den 30. april 2025.

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Ansættelsesprocessen
Ansøgere bliver bedømt i henhold til reglerne i Bkg. nr. 242 af 13. marts 2012 om ansættelse af videnskabeligt personale ved universiteter.

Ansøgere, som tidligere har været ansat ved Institut for Klinisk Medicin, bedes være opmærksomme på at fornyelse af flere på hinanden følgende tidsbegrænsede ansættelsesforhold højst kan ske to gange, hvorefter en eventuel ny ansættelse i samme stillingstype skal være varig. Eventuel varig ansættelse sker i henhold til § 5, stk. 2 i Bkg. nr. 907 af 11. september 2008 af lov om tidsbegrænset ansættelse.

Stillingerne besættes baseret på den faglige bedømmelse samt en strategisk vurdering af den geografiske fordeling af undervisningsstillinger i Region Sjælland.

For mere information kontakt viceinstitutleder Peter Bytzer, tlf.: 30 29 09 53, E-mail: peter.bytzer@sund.ku.dk.

Ledige stillinger fordelt på kursustilknytning og fagspeciale:
6. Semester Bachelor: Diagnostiske fag og kliniske beslutningsproces

• Klinisk biokemi: 1 stilling, sats C
• Klinisk fysiologi og nuklearmedicin: 2 stillinger, sats C
• Klinisk genetik: 1 stilling, sats C
• Klinisk immunologi: 1 stilling, sats C
• Radiologi: 2 stillinger, sats C

6. Semester Bachelor: Sygdomslære, diagnostik og behandling

• Intern medicin - lungesygdomme: 1 stilling, sats C
• Intern medicin - nefrologi: 1 stilling, sats C
• Klinisk farmakologi: 1 stilling, sats C

1. Semester Kandidat: Klinisk sygdomslære, diagnostik og behandling*
*kursuside under udarbejdelse

• Karkirurgi: 1 stilling, sats C

Det Sundhedsvidenskabelige Fakultet med ca. 7.500 studerende og ca. 3.200 årsværk udgør et inspirerende (internationalt) miljø, hvor forskning og uddannelse er i verdensklasse.
Vores mission er at skabe ny viden og erkendelse gennem vores kerneopgaver: Forskning, Uddannelse, Videndeling og Formidling. Med forskningsdiscipliner, der spænder fra molekyle til samfund, bidrager SUND med dygtige kandidater, forskningsresultater og opfindelser til fremtidens sundhed. Se mere på www.sund.ku.dk

Københavns Universitet giver sine knap 10.000 medarbejdere muligheder for at udnytte deres talent fuldt ud i et ambitiøst, uformelt miljø. Vi sikrer traditionsrige og moderne rammer om uddannelser og fri forskning på højt internationalt niveau. Vi søger svar og løsninger på fælles problemer og gør ny viden tilgængelig og nyttig for andre.

Info
Ansøgningsfrist: 30-04-2025

Ansættelsesdato: 01-09-2025

Afdeling/Sted: Institut for Klinisk Medicin