Skal man vedlægge foto?

Ansøgninger og CV med foto giver typisk et mere personligt præg på ansøgningen - men det er på ingen måde et kriterie vi vælger kandidaterne ud fra.
Husk dog, hvis du vedlægger et foto, hvad det pågældende billede kommunikerer om dig. Et billede fra den seneste badeferie på Mallorca vil sjældent virke så seriøst som et mere neutralt billede vil gøre.

Hvad bruger I eksamensbeviset til – hvad kan det sige og ikke sige?

Vi bruger først og fremmest eksamensbeviset som dokumentation for, at du har opnået din eksamen.

Skal man vedlægge eksamensbevis (hvis det ikke kræves i annoncen, eller hvis man søger uopfordret)?

Selvom det ikke kræves i annoncen, kan det alligevel være en god idé at fremsende eksamensbevis. Når den endelige kandidat er valgt til jobbet, skal personaleafdelingen nemlig alligevel bruge dit eksamensbevis som dokumentation på bestået eksamen til grund for lønindplacering.
Men for selve samtalen er det ikke nødvendigt med mindre det står i annoncen.

Skal man vedlægge udtalelser, anbefalinger m.m.?

Udtalelser og anbefalinger kan være en god idé hvis de understøtter noget af det, der er relevant for jobbet.
Ellers er det en god idé at have dem med, eller at have et telefonnummer til en reference, vi kan ringe til.