PA/Udviklingskonsulent til forsyningsdirektør

HOFOR

Fuldtidsjob
Storkøbenhavn
Øresundsregionen

Som vores nye udviklingskonsulent refererer du til forsyningsdirektøren for Vand & Spildevand, vil løse opgaver for chef- og ledergruppen på tværs af forretningsområdet. Du får en hverdag med en bred vifte af opgaver inden for administration, intern kommunikation, organisations- og ledelsesudvikling og koordinering på tværs samt deltagelse i forretningsudviklingen sammen med forsyningsdirektøren.

Du får en bred samarbejdsflade, hvor de primære samarbejdspartnere vil være chef- og ledergruppen samt lean-koordinatorerne i Vand & Spildevand, samt forskellige partnere fra andre interne afdelinger, herunder Lean, HR, Økonomi og Ledelsessystem. Dit primære arbejdssted vil være hovedkontoret på Amager, men da driften for Vand & Spildevand er fordelt på flere lokationer i hovedstadsområdet, vil du løbende deltage i aktiviteter ude, herunder bl.a. tavlemøder.

Dine primære arbejdsopgaver vil være:

Administration:

  • Understøtte forsyningsdirektøren i diverse administrative opgaver. Eksempelvis kalenderkoordinering, mødeforplejning, referater, opfølgning, korrekturgennemgang
  • Planlægge, udvikle og gennemføre større og mindre arrangementer, ledelsesseminarer, møder mv.
  • Være tovholder på ledelsens årshjul
  • Udarbejde nyhedsbreve, og historier til intranettet
  • Journalisering i anvendte systemer, bl.a. Workzone

Udvikling:

  • Bistå ledelsens tiltag der forankrer, udvikler og fastholder forbedringskulturen (lean) på tværs af forretningsområdet og støtte udøvelsen af god leanledelse
  • Projektledelse på mindre interne projekter
  • Forandringsledelse
  • Facilitere og deltage aktivt i udvikling af det strategiske arbejde, herunder bl.a. fokusplaner, forretningsplan, mv.
  • Koordinator i diverse eksterne fora, eksempelvis samarbejde med DMI og andre forsyninger

Der er tale om en stilling, hvor der er mulighed for at påvirke egen opgaveløsning. Du bliver en del af en organisation, der værdsætter høj faglighed, har fokus på personlig og faglig udvikling, og mulighed for flexordning, kantineordning og et nyindrettet og moderne kontormiljø.

Imødekommende, tillidsvækkende og initiativrig
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, til gengæld forventer vi, at du er indstillet på at løse opgaver fra A til Z, tager initiativ, er serviceorienteret og kan lide at være på forkant med dine opgaver. Du har muligvis kun et par års erfaring og vil gerne udvikle dig i takt med den organisation, du er en del af. Du kan arbejde selvstændigt og motiveres af en alsidig hverdag med både praktiske, operationelle og udviklingsmæssige opgaver.

Du har god forretningsforståelse og er udviklingsorienteret. I HOFOR arbejder vi målrettet med at optimere og forbedre arbejdsgange og processer, og du skal derfor have sans for detaljerne og blik for forbedringsmuligheder. Det vil være en fordel, at du har kendskab til arbejdet med løbende forbedringer og lean eller er indstillet på at lære det.

Som person befinder du dig godt i rollen som den, der kan planlægge, koordinere og eksekvere. Du skal have lyst til at dele din viden og skabe resultater gennem godt samarbejde. Det er derfor også vigtigt, at du kan skabe gode relationer og trives i en rolle, hvor du dagligt har kontakt til mange kolleger og eksterne samarbejdspartnere.

Det er desuden et krav, at du er i besiddelse af gyldigt kørekort til personbil, kategori B.

Bliv en del af en større udvikling
Vær med til, at skabe fremtidens forsyning. Du bliver en del af en virksomhed, der arbejder aktivt med at styrke samarbejde på tværs af organisation og fagligheder. Vi arbejder sammen om et fælles mål om at skabe bæredygtige byer, og vi vil hele tiden blive bedre til det, vi laver. Du vil bidrage til at opnå ambitiøse mål, der gør en forskel for mennesker, virksomheder og miljø. Vi sætter pris på din faglige stolthed og passion, og vil bidrage til, at den bliver styrket.

Du kan læse mere om, hvad vi gør for at skabe bæredygtige byer på https://www.hofor.dk/baeredygtige-byer/

Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte forsyningsdirektør Ole Adeler på telefon 2795 4601.

Ansøgningsfristen er den 22. januar 2019.

Vi forventer løbende at holde ansættelsessamtaler, og opfordrer dig til at sende din ansøgning hurtigst muligt.

Forventet ansættelse pr. 1. marts 2019.

Ansøgninger modtages kun gennem vores online rekrutteringssystem. Klik på ”søg stillingen”.

Ansøgningsfrist

22-01-2019

Kontakt
Ole Adeler
Forsyningsdirektør

2795 4601

Arbejdssted


Ansøg inden 2 dage (22.01.2019)

Angiv venligst i din ansøgning, at du har ansøgt opslaget via Akademikernes Jobbank

Fuldtidsjob
Storkøbenhavn
Øresundsregionen
Administration
Humaniora
Samfundsvidenskab
Sprog, Media & Kommunikation
Administration
Data & analyse
Human Resources
Kommunikation & Media
Ledelse & Planlægning



HOFOR - hurtigt overblik


HOFOR
HOFOR
HOFOR, Hovedstadsområdets Forsyningsselskab, står for vandforsyningen og for at lede spilde- og regnvand væk i otte kommuner. Derudover forsyner vi København med fjernvarme, bygas og fjernkøling.

Placering
Ørestads Boulevard 35
2300 København
Logo: HOFOR
Efterspørgsel efter nye talenter

Hvilke jobtyper og arbejdsområder udbyder vi normalt og hvor mange nye talenter søger vi efter?


Facebook feed

Henter facebook feed...

LinkedIn

Følg vores aktiviteter på LinkedIn.


Webside

Få mere info omkring vores virksomhed på vores egne websider:

www.hofor.dk


HOFOR i Google

Er der andre informationer om os, som du burde vide? Se, hvad en Google-søgning siger.



https://jobbank.dk/job/1272597/