Engageret og ambitiøs sygeplejefaglig afdelingsleder til plejehjemmene Poppelbo og Lærkebo

Københavns Kommune

Fuldtidsjob
Storkøbenhavn

Genopslag

Foretrækker du at udøve sygeplejefaglig afdelingsledelse dér, hvor personale og borgere er – og ikke bag et skrivebord? Så er rollen som sygeplejefaglig afdelingsleder på plejehjemmene Poppelbo og Lærkebo måske noget for dig!

Poppelbo og Lærkebo arbejder med en superspændende duo-ledelsesstruktur. Det betyder bl.a.,

  • at du ikke er alene om afdelingslederrollen, men at to ledere er fælles ledere for to afdelinger
  • at minimum den ene af de to ledere i duo-ledelsen er sygeplejerske

Vores ledelse tager afsæt i Sundheds- og Omsorgsforvaltningens fælles ledelsesgrundlag, der bl.a. vægter:

Fra egen ledelse til fælles ledelse
For os betyder det bl.a., at vi i ledergruppen arbejder tillidsbaseret sammen på tværs af vores tre organisationer, og at vi synger samme ledelsesmelodi.

Fra ledelse fra skrivebordet til ledelse på gulvet
For os betyder det, at lederne er dér, hvor tingene sker, så medarbejdernes faglighed understøttes, og kompetenceudvikling er i højsædet til glæde for borgerne og det gode ældreliv. Det betyder også, at vi har et stort fokus på kerneopgaven.

Fra beslutninger ud fra tradition til beslutninger ud fra data
For os betyder det bl.a., at vi ikke løser kerneopgaven ud fra det, der virkede i går, men at vi hele tiden finder de bedste løsninger, baseret på både data og evidens.

Fra procesmål til effektmål
For os betyder det bl.a., at vi hele tiden spørger os selv: hvilken effekt ønsker vi, at indsatsen skal give beboerne? På den måde sikrer vi stor brugertilfredshed og faglig stolthed hos medarbejderne.

Fokusområder for din ledelse
Du refererer til forstanderen, og du og din administrative ledelsesmakker har en vigtig opgave i at sikre, at de to plejeafdelinger, I deler, fungerer som en helhed, hvor beboerne og de pårørende oplever sammenhæng, nærvær og positive relationer i hverdagen.

Du er ansvarlig for at have overblik over de enkelte beboeres behov for pleje, omsorg, aktiviteter og praktisk bistand. Sammen med din administrative ledelsesmakker skal du tilrettelægge løsning af opgaverne omkring beboerne således, at medarbejdernes kompetencer og ressourcer anvendes bedst muligt.

En vigtig opgave for dig vil være at vejlede, supervisere og understøtte medarbejderne i en kultur, som omsætter vores visioner og strategier til daglig praksis. Herunder at skabe et frugtbart samarbejde på tværs af vagtlag, opgaver, fag og kompetencer.

Du vil indgå i et tæt makkerskab med forstanderen og den øvrige ledergruppe om at etablere, udvikle og understøtte en sikker og stabil drift samt synlig og nærværende ledelse. Stillingen indebærer, at du har en dagligdag på begge plejehjem.

Det er vigtigt, at du både kan påtage dig rollen som lokomotivfører og være den, der skubber bagpå, når toget er ved at gå i stå, og har mod til at være passager, når toget kører stabilt.

Om dig
Du er uddannet sygeplejerske, gerne suppleret med en akademi- eller diplomuddannelse i ledelse.

Derudover vægter vi højt, at

  • dit lederskab er baseret på tillid og delegering bl.a. ud fra forvaltningens gældende indsatskatalog
  • dit lederskab er baseret på den gode og positive relation til både beboere, pårørende, medarbejdere og lederkolleger
  • du er opmærksom på, at du som leder ikke er en "fritsvævende ballon" men en vigtig del af et fællesskab, som giver effekt både hos beboerne, de pårørende og medarbejderne
  • du kan omsætte værdier til praksis, og at dit lederskab mærkes i alle vagtlag
  • du har erfaring med at planlægge og lede forandringer, herunder at skabe opbakning og konstruktivt medspil fra medarbejderne
  • du har erfaring med forbedringsindsatsen eller er klar til at tage metoden til dig som et kvalitetsværktøj
  • du arbejder struktureret og er optaget af, at en forandring også skal give en forbedring

Vi tilbyder

  • En arbejdsplads i en ambitiøs organisation med engagerede og ambitiøse ledere og medarbejdere
  • En organisation, hvor vi har fokus på, at ledelsen opleves tæt på og i alle vagtlag
  • En arbejdsplads, der har fokus på at være rustet til at implementere nye tiltag, nye metoder og nye teknologier
  • Gode udviklings- og karrieremuligheder som sygeplejefaglig afdelingsleder på en stor arbejdsplads
  • Kontor- og sparringsfællesskab med de to øvrige sygeplejefaglige afdelingsledere

Det praktiske
Poppelbo og Lærkebo ligger i den naturskønne oase Bystævneparken tæt på både Frederikssundsvej og Vestvolden. Vi har offentligt busstoppested lige uden for døren, og er du i egen bil, er der gratis parkering døgnet rundt.

Vores fælles kerneopgave er at arbejde målrettet på at understøtte et selvstændigt, meningsfuldt og trygt liv for borgere og deres pårørende gennem fokus på fællesskab, personcentreret omsorg og en rehabiliterende tilgang.

Vi vægter respekt, nærvær og involvering af det enkelte menneskes ressourcer højere end noget andet, og vi tilstræber at udvikle ny viden gennem kreativitet, vedholdenhed og tværfagligt samarbejde.

Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes som leder uden øvre arbejdstid. Løn ifølge gældende overenskomst med DSR samt evt. forhandling. Vi ønsker stillingen besat snarest muligt.

Mere information
Yderligere oplysninger kan indhentes hos forstander Susanne Christensen på 2614 2015, og vi sender dig også gerne Sundhedsforvaltningens ledelsesgrundlag.

Søg via nedenstående link senest torsdag den 27. februar 2020
Du kan forvente op til to ansættelsessamtaler, og indkaldes du til andensamtale, vil der forinden denne være en mindre test. Ved andensamtalen vil du også blive præsenteret for en aktuel case og en lille film, som taler ind i vores værdier for ledelse, og det er også her, du skal medbringe kontaktdata på relevant referencemulighed.

Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om os på vores-hverdag.dk.


Login for at se hele opslaget

Dette jobopslag er kun tilgængeligt for vores brugere. Log ind eller opret en profil - det er gratis og tager kun to minutter.

Log ind med sociale medier


Log ind med din karriereprofil

@


Glemt kode Ny bruger

Ansøgningsfrist: snarest muligt
Angiv venligst i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Fuldtidsjob
Storkøbenhavn
Medicinal & Sundhed
Organisation & Ledelse
Human Resources
Ledelse & Planlægning
Medicinal & Sundhed
Socialvæsen



Københavns Kommune - hurtigt overblik


Københavns Kommune
Københavns Kommune
I Koncern IT arbejder vi for et digitalt København. Gennem digitalisering frigør vi ressourcer til, at 45.000 ansatte i Københavns Kommune kan skabe en bedre hverdag for københavnerne. Vi leverer IT – fra infrastruktur til robotter og apps – og rådgiver forvaltningerne om digitale muligheder, så løsningerne bliver de bedste for Københavns Kommune og borgerne. Det er vores opgave at opretholde en effektiv og sikker IT-drift og understøtte Københavns digitale udvikling.

Placering
Borups Allé 177
2400 København NV
Logo: Københavns Kommune
Efterspørgsel efter nye talenter

Hvilke jobtyper og arbejdsområder udbyder vi normalt og hvor mange nye talenter søger vi efter?


LinkedIn

Følg vores aktiviteter på LinkedIn.


Webside

Få mere info omkring vores virksomhed på vores egne websider:

https://koncernit.kk.dk/


Københavns Kommune i Google

Er der andre informationer om os, som du burde vide? Se, hvad en Google-søgning siger.



https://jobbank.dk/job/1468006/