Barselsvikariat: Vi søger en HR-partner - er det dig

Forsvaret

Vikariat
Storkøbenhavn

Barselsvikariat: Vi søger en HR-partner - er det dig

Barselsvikariat: Vi søger en HR-partner - er det dig

Har du en interesse og erfaring med HR? Synes du, at det kunne være spændende at arbejde i en stor statslig organisation, som indkøber, leverer og vedligeholder kampvogne, skibe, fly, IT og alt øvrigt materiel til Forsvaret?

Har du lyst til at udvikle dig i et lille HR-team, hvor vi yder HR-strategisk rådgivning til direktionen og cheferne?

Så er det måske dig, vi søger som vores barselsvikar til HR-partner-teamet ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse.

Om os
Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse indkøber alt lige fra kampvogne, skibe og kampfly til IT-udstyr, feltrationer og lommeknive. HR-partner-teamet er organisatorisk tilknyttet Forsvarsministeriets Personalestyrelse, men vi er geografisk placeret ved Materiel- og Indkøbsstyrelsen som en fremskudt ekstern satellit.

Vi er et lille team bestående af en chef og 3 AC-medarbejdere. Vi arbejder tæt sammen og støtter hinanden i opgaveløsningen. Du bliver en del af et team, hvor der er højt til loftet og plads til nye perspektiver. Det ligger os på sinde, at det skal være udfordrende og udviklende at gå på arbejde. Vi har forretningens behov i centrum, og du vil opleve, at forretningen efterspørger smarte HR-løsninger. Det er motiverende at gøre en forskel.

Om stillingen
Er du en forretningsorienteret HR-partner?

Du tilbydes et spændende og meningsfyldt indhold, hvor du kommer i tæt berøring med ledelsen og de helt centrale beslutningsprocesser i forretningen. Du tilbydes stor selvstændighed i udførelsen af dine opgaver, herunder mulighed for, og et ønske om, at du sætter dit eget præg på løsningerne. Den rette kandidat, som har evnerne, energien og motivationen, vil få et betydeligt ansvar, men vi gør på en og samme tid en dyd ud af at fungere som et team, som videndeler og står kollektivt sammen om den samlede opgaveløsning.

Du bliver en del af et team, hvor vores opgaveportefølje ikke er 100 procent faslagt, hvilket i praksis betyder, at opgaver og ansvar fordeles og tilpasses løbende ud fra præferencer, kompetencer, erfaring, arbejdsbelastning mv. Mange opgaver løses i samarbejde med en kollega, hvilket til dels gør løsningerne mere nuancerede men tillige bidrager til at konsolidere teamet.

Eksempler på vores opgaver:

  • Rådgivning til direktion og øvrige chefer om HR-relaterede forhold
    • Planlægning og facilitering af den årlige samlede lønproces
    • Kompetenceafklaringsprojekt
    • Udarbejdelse af HR-ledelsesinformation
    • Planlægning og gennemførsel af talent management
    • Udvikling og revision af HR-politikker og –processer m.m.
    • Implementering af HR-redskaber og undervisning
    • Udarbejdelse af forretningsunderstøttende initiativer med fokus på den attraktive arbejdsplads eksempelvis et nyt koncept for onboarding.

Om dig
Vil du være med til at gøre os endnu bedre?

Ideelt set har du erfaring fra en eller flere tidligere HR-stillinger – måske et studiejob. Du skal som nyuddannet ikke holde dig tilbage i forhold til at søge stillingen.

De rette personlige kompetencer vil blive tillagt stor vægt, herunder evnen til at samarbejde, skabe relationer og kommunikere.

Vi søger dig, der har godt humør, fremstår engageret og har en positiv og konstruktiv tilgang til sine omgivelser. Vi ser gerne at du kan præsentere nye idéer og løsninger, hvorfor du skal være opsøgende, tage initiativ og kunne eksekvere.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en midlertidig ansættelse i perioden 1. maj 2020 – 30. april 2021 og du vil blive ansat efter gældende overenskomst.

Afhængig af din erfaring og kompetencer vil der være mulighed for at forhandle et tillæg i forbindelse med ansættelsen.

Som ansat i Forsvarsministeriets Koncern er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte chefen for HR-partnerelementet, Henrik Lilja, på telefon 7281 9385.

Spørgsmål vedrørende løn og ansættelsesvilkår rettes til HR-Konsulent, Pia Knudsen, fra
Forsvarsministeriets Personalestyrelse, på telefon 7281 9144.

Ansøgningsfristen er den 12. marts 2020.

Du bedes søge stillingen via linket. Hvis det ikke er muligt for dig at scanne og vedhæfte relevante dokumenter, må du gerne tage dem med til en eventuel samtale.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at forskellighed styrker opgaveløsningen gennem diversitet og nytænkning. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Læs mere om Forsvaret som arbejdsplads på www.Forsvaret.dk


Login for at se hele opslaget

Dette jobopslag er kun tilgængeligt for vores brugere. Log ind eller opret en profil - det er gratis og tager kun to minutter.

Log ind med sociale medier


Log ind med din karriereprofil

@


Glemt kode Ny bruger

Ansøgningsfrist d. 12.03.2020
Angiv venligst i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Vikariat
Storkøbenhavn
Human Resources
Human Resources
Økonomi & Forvaltning



Forsvaret - hurtigt overblik


Forsvaret
Forsvaret
Forsvaret håndhæver Danmarks og Rigsfælleskabets suverænitet og er en del af samfundets samlede beredskab. Forsvaret bidrager til international konfliktforebyggelse og deltager i fredsbevarende og fredsskabende indsatser, når Folketinget beslutter at anvende militær ekspertise og kapacitet.

Placering
Lautruphøj 1-5
2750 Ballerup
Logo: Forsvaret
Efterspørgsel efter nye talenter

Hvilke jobtyper og arbejdsområder udbyder vi normalt og hvor mange nye talenter søger vi efter?


Uopfordrede ansøgninger

Vi accepterer uopfordrede ansøgninger


Nyeste tweets
Henter tweets...
Webside

Få mere info omkring vores virksomhed på vores egne websider:

www.forsvaret.dk


Forsvaret i Google

Er der andre informationer om os, som du burde vide? Se, hvad en Google-søgning siger.



https://jobbank.dk/job/1468075/