Få opslag som dette inden alle andre

Engagerede støttepædagoger med stærke faglige kompetencer indenfor pædagogisk udvikling til Område Amager

Københavns Kommune



Københavns Kommune udvider indsatsen omkring børn og familier i sårbare og udsatte positioner og derfor søger Område Amager fagligt ambitiøse og engagerede støttepædagoger til faste stillinger i vores team af støtte- og kompetencepædagoger i Børne- og Ungdomsforvaltningen.

Område Amagers supportfunktion består af psykologer, pædagoger, talehørelære, sundhedsplejersker, konsulenter og administrationen. Stillingerne er som udgangspunkt 37 timer ugentligt med tiltrædelse snarest muligt.

I den kommende tid skal forvaltningen bl.a. starte et nyt indsatsområde, der omhandler at udvikle og udføre en styrket indsats for skolestartende børn med støttebehov.

Hvad er opgaven?
Som støttepædagog er kerneopgaven at understøtte og udvikle rammerne i dagtilbud, så de øger alle børns deltagelsesmuligheder i et inkluderende fællesskab. Fællesskabet skal være præget af et positivt samspil og nære trygge relationer, der styrker børnenes oplevelse af egen formåen og egne muligheder. Dette skal ske gennem tilførsel og kvalificering af viden i den pædagogiske praksis. Med støttepædagogens social- og specialpædagogiske viden og indsats, skal du aktivt og deltagende bidrage til at sikre alle børn en plads i fællesskabet, tættest muligt på almenmiljøet. Vi arbejder løbende med at udvikle vores praksis som støttepædagoger, så vores særlige viden om børn, relationer og pædagogiske miljøer kan bidrage med at forebygge, at børn i udsatte positioner og børn med særlige behov ekskluderes til specialtilbud, hvis de kan profitere af et fællesskab i almenmiljøer i dagtilbud og skoler.

Støtteopgaverne er mangfoldige, og du skal have kompetencer og lyst til at arbejde med børn i udsatte positioner eksempelvis pga. en stillet diagnose eller andre vanskeligheder.

Der er et tæt samarbejde mellem institution, støttepædagog og det øvrige netværk omkring det/de enkelte barn/børn. I fællesskab udvikles en sammenhængende, struktureret og inkluderende hverdag for barnet/børnene. I det daglige arbejde vil du være til stede ude i institutionerne, hvor du sammen med personalet vil indgå i den pædagogiske praksis omkring barnet/børnene. Her skal du have fokus på udvikling af praksisnær pædagogik. Du skal i samarbejde med personalet kunne varetage pædagogiske forløb omkring et enkelt barn og grupper af børn i udsatte positioner samt inspirere og vejlede personalet.

Vi tilbyder

  • et arbejdsliv med stor variation og mulighed for at arbejde både selvstændigt og i dialog med mange samarbejdspartnere
  • et team, hvor vi har fokus på udvikling af metoder og faglighed – vi arbejder bl.a. med SMTTE-modellen
  • et samarbejde med institutionspersonale, hvor vi sætter fokus på udvikling af en inkluderende pædagogisk praksis
  • opgaver, hvor vi til enhver tid har børnenes udviklingsmuligheder i fokus, derfor er vores nøgleord anerkendelse, respekt og relationer
  • kollegial supervision og sparring, og samtidig prioriterer vi faglig udvikling højt
  • et team, hvor vi gør en forskel, og hvor du som pædagog bidrager med dit engagement, faglighed og din personlighed
  • et team, hvor vi gensidigt inspirerer hinanden og er gode kollegaer

Vi søger dig, der

  • er uddannet pædagog, gerne med en relevant efteruddannelse fx diplom i social inklusion
  • har en bred praksiserfaring fra normalområdet og kan arbejde med og implementere social- og specialpædagogik i et alment pædagogisk miljø
  • kan arbejde struktureret og samtidig være rollemodel for den inkluderende praksis
  • kan holde fokus på kerneopgaven
  • trives med at arbejde selvstændigt med mange kontekstskift og spændende udfordringer
  • er nysgerrig og har lyst til at lære
  • er robust og god til at indgå i positive relationer med både børn og voksne
  • er en dygtig kommunikator både i skrift og tale

Ansættelsesvilkår
Ansættelse sker efter gældende overenskomst. Børne- og Ungdomsforvaltningen indhenter børne- og straffeattest i forbindelse med rekruttering. Tiltrædelse snarest muligt.

Mere information
Du kan få yderligere information om stillingerne hos teamleder Maj-Britt Nystrøm på 2671 5152. Du kan evt. få tilsendt ” Vejledningen til support fra støtteteamet i dagtilbud 0-18 år”.

Søg via nedenstående link senest fredag den 21. august 2020
Ansættelsessamtaler finder sted i uge 35.

Application deadline:
21 Aug 2020

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Københavns Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 21.08.2020
Geografiske områder


Angiv venligst i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Opslagstype
Fuldtidsjob
Geografi
Storkøbenhavn
Øresundsregionen
Uddannelse
Humaniora
Undervisning & Pædagogik
Arbejdsområde
Socialvæsen
Undervisning
Få opslag som dette inden alle andre

Københavns Kommune - hurtigt overblik


Københavns Kommune
Københavns Kommune
I Koncern IT arbejder vi for et digitalt København. Gennem digitalisering frigør vi ressourcer til, at 45.000 ansatte i Københavns Kommune kan skabe en bedre hverdag for københavnerne. Vi leverer IT – fra infrastruktur til robotter og apps – og rådgiver forvaltningerne om digitale muligheder, så løsningerne bliver de bedste for Københavns Kommune og borgerne. Det er vores opgave at opretholde en effektiv og sikker IT-drift og understøtte Københavns digitale udvikling.

Placering
Borups Allé 177
2400 København NV
Logo: Københavns Kommune
Efterspørgsel efter nye talenter

Hvilke jobtyper og arbejdsområder udbyder vi normalt og hvor mange nye talenter søger vi efter?


LinkedIn

Følg vores aktiviteter på LinkedIn.


Webside

Få mere info omkring vores virksomhed på vores egne websider:

https://koncernit.kk.dk/


Københavns Kommune i Google

Er der andre informationer om os, som du burde vide? Se, hvad en Google-søgning siger.




https://jobbank.dk/job/1539282/
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.
nej tak, tag mig til jobopslaget
nej tak, vis ansøgningsinfo