Vi søger en sygeplejerske til en fast stilling på 37 timer pr. 1. marts 2021 eller efter aftale.

Afdelingen består af ambulatorie med flere stuer tilknyttet og en operationsgang med operationer i LA og GA. Vi har egen røntgenfunktion og sygeplejeambulatorie.

Afdeling K diagnosticerer og behandler tand-, mund- og kæbekirurgiske sygdomme. Vi behandler ansigtssmerter, ansigtsfrakturer, større ansigtstraumer, basale vækstafvigelser samt deltager i tandfokus- og tandsaneringsopgaver i forskellige patientforløb. Vi varetager også behandling af søvnapnø patienter.

Personalegruppen er tværfaglig sammensat bestående af sygeplejersker, tandlæger, kæbekirurger, radiografer, sekretærer og servicepersonale. Vi arbejder meget tæt sammen om specialets patienter.

Den faste stilling i Kæbekirurgisk Afdeling vil omfatte både ambulatorie- og operationsfunktionen.

Hvad kan du forvente af vores afdeling

• Et systematisk oplæringsprogram til det kæbekirurgiske speciale. Her tager vi blandt andet udgangspunkt i OUHs kompetencekort.
• Spændende og varierende sygplejeopgaver inden for både operation og ambulatorie.
• Fokus på faglig udvikling og kvalitet
• Et godt arbejdsmiljø, hvor den sundhedsfremmende indsats prioriteres.
• Engagerede og erfarne kolleger i alle aldre.
• Et stærkt tværfagligt sammenhold, hvor åbenhed, respekt, humor og faglighed prioriteres højt
• Arbejdstiden er 07.30-15.30 på hverdage.

Vi ser gerne at du

• har operationserfaring eller erfaring fra et ambulatorie.
• trives med og er god i det korte møde med patienten
• er vant til at arbejde selvstændigt
• har ambitioner på sygeplejefagets vegne og deltager aktivt med at videreudvikle denne
• ser muligheder og ikke begrænsninger

Er du blevet nysgerrig, så skriv en ansøgning til os - vi vil glæde os til at læse den.

For yderligere oplysninger om stillingen er du velkommen til at kontakte:

Afdelingssygeplejerske Line Louise Rasmussen på tlf. 6541 3479

eller oversygeplejerske Kirsten Lildholdt tlf. 6541 2780 eller 2667 0718

Løn- og ansættelsesforhold.
Løn- og ansættelsesforhold sker i henhold til overenskomst mellem Sundhedskartellet og Regionernes Lønnings- og takstnævn og er omfattet af lokal løndannelse, hvilket betyder, at der ved samtalen skal drøftes gensidige forventninger til dit lønniveau.

Ansøgning og CV sendes via nedenstående link senest 26. januar.

Der forventes afholdt ansættelsessamtaler i uge 4