Få opslag som dette inden alle andre

Vi opruster vores ledelsesteam og søger derfor hele 2 stedfortrædere for sengeafsnittenes oversygeplejersker

Region Syddanmark


I afdeling MCS to sengeafsnit arbejder vi målrettet med at gøre os klar til det Nye OUH og i den forbindelse satser vi også benhårdt på tid til ledelse.

Vi søger derfor 2 nye medarbejdere med interesse og flair for ledelse, der får de bedste muligheder for at udvikle sig inden for dette område. Der vil være afsat 50 % tid til ledelsesopgaverne og 50% i plejen. Du vil have weekendvagt hver 6. weekend, i sommerperioden dog hver 4. weekend.

De to stedfortrædere vil blive ansat i hvert sit afsnit men med tætte samarbejdsrelationer til begge oversygeplejersker og til afdelingens chefsygeplejerske.

Profilerne vi leder efter er faglig stærk sygeplejersker, der ser mulighederne inden for sygepleje til den gastromedicinske, den endokrinologiske samt det reumatologiske patient. Og som synes det kunne være spændende at arbejde med at robustgøre fællesskaberne specialerne imellem.

Vores afdeling er testafdeling for det nye sengefællesskab der skal etableres på det Nye OUH og det er derfor en stor og vigtig opgave at lykkedes med dette fællesskab samtidig med det er essentielt at vi fastholder den høje faglighed i alle specialer. Opgaverne i denne proces er derfor bl.a. at finde snitfladerne uden at udvande specialerne. Her vil du som stedfortræder få en helt særlig rolle if til udviklingen af vores samarbejdsrelationer og være med til at præge fremtidens sengefællesskab til gavn for vores patienter.

Måske er du kandidatuddannet og ser at denne uddannelse med fordel kan bruges ind i ledelsesdelen af sygeplejen også. Det ser vi nemlig. Dette er dog ikke et krav men en mulighed for dig der gerne vil kombinere faglig udvikling og ledelse.

Så har du lysten til sammen med oversygeplejerskerne og medarbejderne, at håndtere dagligdagens udfordringer og være med til at lede plejen i en afdeling, hvor der er stor fokus på den faglige kvalitet og et godt arbejdsmiljø, så har du mulighed nu.

Hvem vi er:
I S1 modtager vi, patienter med lidelser i mavetarmkanalen, levergaldeveje og bugspytkirtlen. Der er en mangfoldighed af sygeplejefaglige udfordringer, da vi har patienter i alle aldersgrupper med forskellige behov for sygepleje. Det kan være patienter med nyopdaget kronisk tarminflammation, patienter med forskellige cancersygdomme og lever/galdesygdomme,

Vi har desuden 6 observationspladser i afdelingen, hvor vi modtager og behandler patienter med akut blødning fra mavetarmkanalen. Afdelingen er igen i 2019 i ”Dagens Medicin” kåret til at være landets bedste til denne opgave.

I MCS er der et Endokrinologisk og et reumatologisk team, som varetager højtspecialiseret behandling af patienter inden for diabetes, endokrine lidelser og gigt- og bindevævslidelser. Her har vi en særlig tilknytning til Steno diabetescenter og den faglige ledelse håndteres af chefsygeplejersken fra fælles daghospital.

Den akutte sygepleje er rettet mod ABCD, koordination, planlægning, information til patienter og pårørende i krise, og som derfor kan være uforudsigelig og kompleks og med et stort dagligt flow.

Vi vil kendes på, at kunne yde en professionel sygepleje med høj faglig kvalitet i en atmosfære præget af faglighed, udvikling, respekt, samarbejde og arbejdsglæde, hvilket skal afspejles i patientens pleje og behandling.

Vi har et stærkt tværfagligt samarbejde bl.a. læger, diætist og fysioterapeuter og et godt socialt sammenhold med mange fælles aktiviteter.

Vi forventer, at du trives med sygeplejen til såvel den akutte som den kroniske patient, i en spændende afdeling med mange opgaver. Og naturligvis at du har flair og interesse for ledelse af sygeplejen.

Vi tilbyder:

  • Udvikling af dig som kommende leder på OUH
  • Mange selvstændige og udfordrende opgaver.
  • Dygtige og engagerede kollegaer.
  • Integration i afdelingens funktionsledergruppe
  • Et miljø præget af fagligt engagement.
  • Introduktions og oplæringsprogram tilpasset funktionen som Stedfortræder.
  • En afdeling med masser af energi og godt humør
  • Mulighed for delvis eller fuld ledelsesdiplom

Vi ønsker at du:

  • Har interesse for ledelse, og har et ønske om at få et ledelsesmæssigt ansvar
  • Fungerer som stedfortræder for oversygeplejerske og i dennes fravær træffer nødvendige ledelsesmæssige beslutninger
  • At du er robust og er god til at danne overblik
  • Brænder for udvikling af sygeplejen, - med en vilje og evne til at implementere udviklingen i afsnittene
  • At du kan se muligheder i stedet for begrænsninger
  • At du kan kommunikere tydeligt og anerkendende til din modtager i alle situationer
  • Kan varetage administrative opgaver, så som planlægning og tilrettelægning af introduktionsprogrammer, vagtplanlægning el.
  • Er medansvarlig for at skabe vækst og trivsel i det daglige arbejde.
  • Er en ressourceperson og ledelsesmæssig sparringspartner i funktionsledergruppen.
  • Gerne har 5 års erfaring som sygeplejerske heraf gerne 2 års erfaring fra det medicinske område
  • Arbejder efter OUH’s kodeks: ”Stræber efter kvalitet i alt”, Patienten først, højeste faglighed, helhed og ansvar

Interesseret? Kontakt Chefsygeplejerske Louise Vestring 21 57 26 46 for yderligere oplysninger eller endnu bedre kom og besøg os efter forudgående aftale.

TR i afdelingen er Annette Nielsen, kan træffes på tlf. 40 23 95 31 Ansøgningsfrist: 03.07.22. Der afholdes samtaler 05.07.22

Lokation: Odense

Ansøgningsfrist: 03 Jul 2022



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 03.07.2022
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.


Angiv venligst i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Opslagstype
Fuldtidsjob
Vikariat
Geografi
Fyn
Uddannelse
Administration
Medicinal & Sundhed
Arbejdsområde
Ledelse & Planlægning
Medicinal & Sundhed
Få opslag som dette inden alle andre

Region Syddanmark - hurtigt overblik


Region Syddanmark
Region Syddanmark
Region Syddanmarks hovedopgave er at drive det syddanske sygehusvæsen, psykiatriske og sociale institutioner og skabe vækst og gode rammer for vores borgere og erhvervslivet. Selvom størstedelen af medarbejderne arbejder i hvide kitler på sygehusene, har vi mange spændende stillinger inden for IT, planlægning, indkøb, jura, statistik, HR, geologi og meget mere. Vi ansætter både erfarne medarbejdere, nyuddannede og studerende. Vi har fx gavn af den nyeste viden, for at vi kan udvikle os. Derfor samarbejder vi med studerende på en lang række områder – fx i form af praktikpladser, studiejobs eller projektskrivning.

Placering
Damhaven 12
7100 Vejle
Logo: Region Syddanmark
Efterspørgsel efter nye talenter

Hvilke jobtyper og arbejdsområder udbyder vi normalt og hvor mange nye talenter søger vi efter?


Uopfordrede ansøgninger

Vi modtager IKKE uopfordrede ansøgninger
Nyeste tweets
Facebook feed

Er der andre informationer om os, som du burde vide? Se, hvad en Google-søgning siger.




https://jobbank.dk/job/2045235//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.