Få opslag som dette inden alle andre

Bliv afdelingsleder på Københavns næststørste plejehjem Hørgården | Københavns Kommune

Københavns Kommune



Bliv afdelingsleder på Københavns næststørste plejehjem Hørgården
Vil du være med til at skabe en værdig og tryg hverdag for 24 beboere i tæt samarbejde med engagerede medarbejdere, lederkolleger og pårørende på Københavns næststørste plejehjem? Så vil vi rigtig gerne høre fra dig.
Vi søger en ny afdelingsleder med sygeplejefaglig baggrund til en fast fuldtidsstilling som leder på afdelingen på 1. sal.

Hørgården er et moderne profilplejehjem med sport og leg i fokus, beliggende på Amager tæt på tog, metro og busser, og du parkerer desuden din bil gratis (se din rejsetid til Hørgården).

Afdelingen på 1. sal har 22 almindelige boliger, en bariatri-bolig og en ægteskabsbolig. Du bliver leder for en gruppe fagligt dygtige og erfarne medarbejdere, som består af SOSU-assistenter og SOSU-hjælpere samt enkelte plejemedhjælpere. De drømmer om en leder, der både er nærværende og som vil gå forrest i løsning af sygeplejefaglige opgaver, når beboerens tilstand kalder på en sygeplejerskes kompetencer.

Du træder ind i et lederteam med seks andre ledere, som arbejder tæt med forstanderen om driften af huset med fokus på vores centrale opgave: At skabe helhedsorienterede løsninger i et samarbejde med beboere og pårørende.

Her er du er aldrig alene i din faglighed, for der er altid en sygeplejerskekollega at sparre med, og kommunens akutteam er aldrig mere end et opkald væk. Derudover tæller dine nærmeste kolleger kvalitetssygeplejersken, terapeuter, administrationen, vagtplanlæggerne, køkken & service – og indimellem vores engagerede frivillige.

Om dig: Nærværende og udviklende leder
Vi drømmer om dig, der har en relevant sundhedsfaglig uddannelse. Du har erfaring med ledelse og gerne en lederuddannelse – hvis ikke, understøtter vi din læring gennem kurser og coaching. Du er en synlig og nærværende leder, og du er opmærksom på at skabe et stærkt arbejdsfællesskab. Du kan holde overblik og skabe ro og rum for psykologisk tryghed i samarbejdet med medarbejdere, beboere og pårørende.

Du bliver ansvarlig for den daglige faglige- og personalemæssige ledelse på afdelingen, og din vigtigste opgave bliver at lede medarbejderne på tværs af vagtlagene og fastholde fokus på kerneopgaven. Samtidig skal du varetage sygeplejefaglige opgaver med henblik på overdragelse, hvor muligt.

Det er derfor vigtigt, at du har lyst til at udvikle medarbejdernes kompetencer gennem refleksion, videndeling og daglig sparring – blandt andet forbedringsmodellen, triagering og kvalitetsarbejde. Det er derfor et plus, hvis du allerede nu forstår at bruge e-tavlemøderne, som et værktøj i hverdagen og til faglig refleksion.

Hos os vil du opleve beboere med inspirerende livsbaner og seriøse og humørfyldte medarbejdere. Og vi forventer, at du har lyst til at indgå i et udviklende og inspirerende samarbejde med lederkolleger om den videre positive udvikling og forankring af Hørgårdens amar’kanske DNA.

Om Hørgården: Moderne plejehjem med sunde værdier
Hørgården er Københavns næststørste plejehjem med 190 boliger fordelt på fire afdelinger. Efter en gennemgribende modernisering genåbnede vi i 2019 som et profil-plejecentre med sport og leg samt et aktivitetscenter for 65+ årige borgere, som bor i eget hjem.

Hørgården er en selvejende institution med driftsoverenskomst med Københavns Kommune. Det betyder, at vi har en engageret bestyrelse, som også vil både beboere og medarbejdere det bedste.

Sammen med beboere, brugere, pårørende, medarbejdere, bestyrelse og ledelse er der blevet udarbejdet fire kerneværdier, som vi styrer efter i hverdagen: Respekt, Kommunikation, Kvalitet og Samarbejde og medbestemmelse.

Løn- og ansættelsesvilkår
Du bliver ansat efter gældende overenskomst, og din løn bliver forhandlet på baggrund af erfaring og kvalifikationer.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen.

Vi håber, at du kan starte den 1. december 2024 eller snarest muligt.

Mere information
Ring eller send en sms til forstander Henriette Højsteen på 21 65 08 27 eller afdelingsleder Susanne Runebo Mørch på 30 55 85 43 for at høre mere om stillingen og måske komme forbi til en kop kaffe og en uformel snak om dine muligheder hos os.

Du kan også se billeder og læse mere om Hørgården på Københavns Kommunes hjemmeside.

Søg via linket senest mandag den 21. oktober 2024
Vi holder samtaler løbende.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. I Sundheds- og Omsorgsforvaltningen er der fleksibel arbejdstid, som indebærer, at du har medindflydelse på din arbejdstid. Hvis du er sygeplejerske, SOSU-assistent eller SOSU-hjælper, har du derudover ret til at få fuld tid, hvis du ønsker det. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.dk.

Søg jobbet
Område: Ledelse

Pleje

Ansøgningsfrist: 21.10.2024

Arbejdstid: Fuldtid

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Københavns Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 21.10.2024
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Københavns Kommune

Borups Allé 177, 2400 København NV

Københavns Kommune er Danmarks største arbejdsplads med ca. 45.000 medarbejdere. Vi udvikler hovedstaden og servicerer over 500.000 københavnere. Vores mål er at fastholde og udvikle København som en af verdens bedste byer at bo i – og skabe øget vækst gennem viden, innovation og beskæftigelse.

Vi accepterer IKKE uopfordrede jobansøgninger.

Mere info om virksomheden

Virksomhedsprofil Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://jobbank.dk/job/2656463//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.