Get latest jobs before others

Testleder til Udviklings- og Forenklingsstyrelsen

Recruit IT



Har du bred erfaring med faglig ledelse på testområdet? Sidder du inde med stor viden om teststrategier og testmetoder? Og har du lyst til at arbejde på højt prioriteret projekter med stor samfundsrelevans? Så er det dig, Udviklings- og Forenklingsstyrelsen søger som testleder på opkrævningsområdet i.

Om jobbet

For Udviklings og Forenklingsstyrelsen (UFST) søger vi en erfaren testleder til at indgå i en tværgående rolle i kontoret Opkrævningsløsninger. Du bliver ansat i et kontor, der har projekteksekvering som kerneopgave. Projekterne en del af et omfattende road map, som skal sikre målopfyldelsen for opkrævning og inddrivelse over en længere årrække.

Opkrævningsområdet er afgørende for at sikre, at borgere og virksomheder betaler de skatter og afgifter, som de bliver pålagt i henhold til lovgivningen. For at sikre en tilstrækkelig systemunderstøttelse skal it-systemerne på området moderniseres. Du vil således være med til at forbedre opkrævningsprocesser i Skatteforvaltningen og derigennem bidrage til at sikre fundamentet for finansieringen af den offentlige sektor.

Som testleder indgår du i det strategiske testarbejde i kontorets projekter. Det bliver dit ansvar at styre og koordinere testaktiviteter i projekterne, sikre udarbejdelse af test-strategier og metoder samt stille krav til, at de forskellige testaktiviteter forberedes, styres og gennemføres bedst muligt ud fra en risikobetragtning. Du får en afgørende rolle i at sikre, at UFST fastholder høj kvalitet og driftssikkerhed. Det er derfor centralt, at du har bred erfaring med at koordinere, planlægge og styre test.

Dine opgaver indebærer følgende:

    • Faglig ledelse og udvikling af kontorets testmanagers
    • Styring og koordinering af testaktiviteter i projekterne
    • Udarbejdelse af testplaner og sikring af risikobaseret testplanlægning
    • Kvalitetssikring af testprocesser
    • Sikring af, at testmiljøer, testdata og rapporteringsværktøjer anvendes korrekt
    • Sikring af, at testresultater dokumenteres korrekt
    • Bidrage til uddannelse af forretningens testere
    • Bistå med status- og fremdriftsrapportering på projekterne
    • Kommunikation med projekternes mange interessenter
    • Faglig ledelse på testområdet
    • Videreudvikling af systemer og udarbejdelse af testplaner
    • Implementering af testkoncepter og kvalitetssystemer
    • Styring af leverandører
    • At skabe struktur i og overblik over opgaver
    • Rapportering og ledelsesbetjening
    • Certificeringer så som ISTQB, Advanced Test Manager, Tmap, SAFe eller lign.
    • Kendskab til SAP

Du vil selv være med til at prioritere og formulere mål for din stilling og fælles målsætninger for det team, du indgår i. Stillingen giver dig faglige udviklingsmuligheder gennem mange forskelligartede opgaver og mulighed for tæt samarbejde med test managers fra kontoret og andre områder i UFST.

Om dig

Du har flere års erfaring som testleder fra store, komplekse IT-projekter. Derudover er det en fordel, hvis du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, som fx cand.IT, datanom, datamatiker eller lignede. Du har ligeledes en bred viden og erfaring med kvalitetsstandarder og -procedurer for testudførsel.

I arbejdet som testleder får du en bred kontaktflade både internt og med vores leverandører i forbindelse med planlægning og forberedelse af tests. Derfor er det vigtigt, at du er god til at samarbejde og kommunikere. Derudover forventer UFST, at du har erfaring med:

Ydermere vil det være en fordel, hvis du har:

Om UFST

Du bliver ansat i kontoret Opkrævningsløsninger, der er præget af godt humør og høj faglighed, hvor du også selv får rig mulighed for at tage et stort ansvar. Kontoret består p.t. af 19 medarbejdere, der arbejder med test, projektledelse, porteføljestyring, forretningsanalyse, controlling og øvrige projektunderstøttende opgaver. I projekterne arbejder vi tæt sammen med andre kontorer i styrelsen samt med forretningsspecialister fra andre styrelser i Skatteforvaltningen og leverandører. Alle arbejder mod samme mål, og der er en stor grad af fællesskabsfølelse og et godt sammenhold på tværs af fagligheder.

Kontakt og ansættelsesvilkår

Send en ansøgning og CV via linket ”Søg jobbet” hurtigst muligt – vi tager løbende kandidater til samtale. Stillingen er til tiltrædelse snarest muligt.

Vil du høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte UFST's rekrutteringspartner, Recruit IT.

UFST forventer at benytte personprofilanalyse og logisk test i rekrutteringsprocessen, og der vil forud for ansættelse blive indhentet straffeattest.

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten [AC], overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og it-medarbejdere (HK) eller overenskomst for fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet.

Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdsstedet er Udviklings- og Forenklingsstyrelsens adresse på Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg.

Stillingsdetaljer
Arbejdssted
Frederiksberg

Ansøgningsfrist
snarest muligt

Kontaktperson
Brian Rønnemoss
[email protected]
Mobil: +45 42 50 32 32

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Recruit IT



save
save deadline
print
mail me
Application deadline: as soon as possible
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in Akademikernes Jobbank

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Recruit IT

Dalumvej 75, 5250 Odense SV

We have right now no description of this company.


More info for this company

Talent demand All current jobs

Follow and explore


https://jobbank.dk/en/job/2564177//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.