GIS medarbejder - Vil du være med til at fremme udviklingen af GIS i Tårnby Kommune?

Tårnby Kommune er under forandring, og vi er i gang med at udvikle GIS området, så vi matcher fremtidens behov, hvor Geodata bliver stadig vigtigere.. Derfor søger vi en medarbejder, der har engagement og fantasi til at føre GIS videre og fortsætte den udvikling, vi er i gang med.

Lige nu er vi i gang med en omstrukturering af vores GIS system så vi kan levere endnu bedre GIS-løsninger til vores kollegaer. Vi håber du vil være en del af denne udvikling og selv være med til at forme et robust GIS system. Vi er også undervejs med implementeringen af LER 2.0 (Ledningsregistrering). Ligesom vi arbejder målrettet med overvågning og registrering af kolonihaveområder i Tårnby Kommune. Vi har også et ben indenfor digitalisering, hvor vi på sigt gerne vil samarbejde om afprøvning af fremtidige projekter med loT. Det er et job for dig, som er en holdspiller, fagligt stærk, god til at netværke og tænker i nye baner.

Du vil blive en del af et stærkt hold med mange forskellige fagligheder og opgaver og du vil blive mødt af en hverdag med plads til nysgerrighed, og hvor der er højt til loftet. Tårnby Kommune har et værdikompas med fire stærke værdier. Du skal være med til at udleve dem igennem dit virke i det daglige; Vi ser muligheder, tænker nyt, er ordentlige og vi arbejder sammen.

Om jobbet
Du skal bruge din faglige indsigt og nysgerrighed til at videreudvikle den måde, Tårnby Kommune anvender GIS og geodata på i lyset af behov og potentiale. Du kommer til at sætte retning for det videre arbejde med GIS i Tårnby Kommune.

Vi er i bevægelse og kommer fra en fortid, hvor GIS-værktøjet hovedsageligt blev benyttet af GIS-medarbejderne. Fremover sigter efter webbaserede løsninger, der giver et hurtigere overblik og nemmere mulighed for at flere af vores kollegaer selv kan foretage mindre ændringer og udarbejde kortbilag.

Det er en spændende rejse, som stiller krav til dine samarbejds- og formidlingsevner bredt rundt i vores organisation og med vores eksterne samarbejdsparter.

Arbejdsopgaver

• Drift og udvikling af eksisterende og nye GIS-løsninger i ArcGIS Portal og Pro
• System og brugeradministration, vedligeholdelse og opdatering af ArcGIS Enterprise
• Kortbilag til diverse rapporter og udvalgssager
• Ad hoc GIS- og dataanalyser, samt udtræk vha. SQL
• Konfigurering af FME jobs
• Opstarte brugen af IoT i kommunen
• Undervisning af kolleger og netværk i brug af ArcGIS Pro, ArcGIS portal og QGIS
• Hjælpe med implementering af LER 2.0 i udbudsmaterialer og udarbejdelse af interne arbejdsgange
• Deltagelse i kommunale netværk

Om os
Du vil blive en del af Center for By, Miljø og Klima, hvor et helhedsorienteret blik på opgaveløsningen til gavn for borgerne er i stærkt fokus.

GIS er forankret i enheden Byplan og Byg, der udover GIS har et planteam og løser byggesagsbehandling. Vi er i alt 13 medarbejdere.

Vi vil gøre hinanden gode og omsætter læring til udvikling. Vi er præget af en uformel omgangstone, hvor vi møder hinanden med anerkendelse og et smil på læben. Vi stræber efter at udvikle en stærk holdånd, tillid, ansvarlighed og et højt fagligt niveau så vores arbejdsplads er et sted, vi har stærk tilknytning til.

Vi forventer, at du

• Har erfaring med GIS, vi benytter ArcGIS Enterprise, ArcGIS Pro, og QGIS
• Er god til at kommunikere et komplekst fagligt stof i øjenhøjde til kollegaer med ingen eller lille erfaring med GIS-området
• Er ansvarsbevidst, struktureret og god til at have mange forskellige opgaver på en gang
• Har mod på foranderlighed i opgaver og organisering i en organisation under forandring
• Har et positivt væsen, og er nysgerrig på hvordan forskellige systemer snakker sammen
• Er udadvendt og god til at kommunikere både skriftligt og mundtligt, især når der skal kommunikeres med eksterne leverandører
• Er systematisk, har styr på detaljen, kommer i mål og bevarer overblikket over vores GIS-løsninger og flows
• Er en hjælpsom teamspiller, er god til at samarbejde, og du selv bidrager til en anerkendende kultur i det daglige
• Har en relevant kort eller længerevarende uddannelse indenfor geografi, geoinformatik, landmåling, teknisk design eller lign.

Vi kan tilbyde dig

• Et udfordrende job med stort ansvar og selvledelse
• En organisation som ikke er større end du kan følge opgaven fra ide til udførelse
• En arbejdsplads med ambitioner og højt til loftet
• Mulighederne for fleksibelt arbejde, herunder hjemmearbejde
• Arbejdstiden er 37 timer/uge inkl. frokostpause og en god pensionsordning
• Mulighed for personlig og faglig udvikling, ved kurser og uddannelse
• Et godt socialt miljø med en uformel og humoristisk omgangstone

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst efter forhandling.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest.

Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.

Vi gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.

Yderligere oplysninger
Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til leder af Byplan og Byg Hanne Møller Jensen på tlf. 32471528 eller e-mail [email protected]

Der er ansøgningsfrist mandag den 23. september klokken 10.00.

Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler torsdag den 26. september.

Til ansættelse hurtigst muligt / 1. november.

Ansøgningsfrist:
23. september 2024