Get latest jobs before others

Malling Skole søger en inklusionsvejleder, der brænder for at skabe de bedste deltagelsesmuligheder for alle skolens børn

Aarhus Kommune



Om jobbet:
Er du vores nye dygtige inklusionsvejleder, der brænder for at understøtte almenområdet i at skabe deltagelsesmuligheder for alle børn?

Vi søger en engageret og kompetent inklusionsvejleder til vores team. Du vil få en central rolle i at støtte lærere og pædagoger i at skabe inkluderende læringsmiljøer, hvor alle børn kan trives og udvikle sig.
I din ansøgning beder vi dig reflektere over inklusion generelt og i praksis.

Jobbeskrivelse:
Som vejleder på Malling Skole får du ansvar for og indflydelse på din egen funktion samt et forum til at træne og tale om vejledning med andre vejledere og ledelse. Du skal have modet til at være insisterende på, at forandringer sker i kontekst og praksis. Vi forventer, at du går forrest og viser praksis i hverdagen.

I Aarhus kommune arbejder vi med Skole for alle og i år har vi et særligt fokus på co-teaching. Se gerne mere her; Vi arbejder for en skole for alle (aarhus.dk)

Derfor arbejder vi målrettet på at skabe et miljø, hvor alle børn kan føle sig inkluderet og en del af vores fællesskab.
På Malling Skole tænker vi altid på børnene først i vores strategi. Vi arbejder målrettet for at skabe glade og kloge børn, der trives både fagligt og socialt.

Dine opgaver vil inkludere:
• At guide og vejlede lærere og pædagoger til at se og reflektere over egen praksis.
• At være en del af et vejlederfællesskab på tværs af fag og områder under opbygning – med både rutinerede og nye kræfter.
• At samarbejde med hele vores AKT-team og pædagogiske ledere om inklusion.
• At deltage i sparringsmøder hver uge.
• At have faste positioner til rådgivning, hvor du er tæt på dine kolleger.
Vi forventer, at du:
• Er uddannet lærer eller pædagog.
• Har en relevant videreuddannelse eller er i gang med en sådan.
• Har erfaring med inklusion og vejledning.
• Er engageret og brænder for at gøre en forskel for børn i udfordringer.
• Er god til at samarbejde og kommunikere med både kolleger og forældre

Din profil:
Vi har en forventning om, at du er uddannet pædagog eller lærer og bedes medsende bevis herfor.
Du skal brænde for at gøre en forskel for Malling Skoles børn, så mindset og troen på, at alle gør deres bedste er vigtigt.

Derfor skal du vælge os:
Du skal vælge os, fordi du sammen med kollegaer, ledelse, elever og forældre vil være med til at skabe en rigtig god skoledag for børnene.

Vi oplever, at vores børn er åbne og positive og som har brug for at mærke, at du vil noget med og for dem.

Du skal kunne trives i et miljø, hvor tilliden til hinanden er stor, og hvor tiden sammen ikke anvendes til at kontrollere hinanden, men til samtale om vores fælles opgave.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.

Ugentligt timetal: 37

Der vil blive indhentet børne- og straffeattest og ansættelse sker under forudsætning af, at attesterne ikke viser, at du er uegnet/uværdig til stillingen. Du kan læse mere her om hvordan vi behandler dine oplysninger her.

Hvis du vil vide mere:
Du er velkommen til at kontakte pædagogisk leder Louise Videler på tlf. 23652147 eller pædagogisk leder Gitte Hjortshøj på tlf. 21203611, hvis du vil høre nærmere.

Du kan læse mere om os på skolens website Malling Skole (malling-skole.dk)

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfrist: 20. oktober 2024.

Samtaler afholdes fredag den 25. oktober 2024 fra kl. 12.00.

Om os
Malling Skole er beliggende i den sydlige del af Aarhus, tæt på strand og skov. Vi er ca. 625 elever, hvoraf ca. 280 også går i vores veldrevne SFO.

Vi er 60 engagerede ansatte fordelt på lærere, pædagoger, teknisk/administrativt personale og ledelse.

Malling Skole har en engageret forældregruppe, som er aktive omkring skolen samt bakker op omkring skolens initiativer. Du tager det derfor som en selvfølge, at kommunikation og dialog med forældrene er en del af hverdagen.

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads, hvor 28.000 professionelle og passionerede kollegaer hver dag arbejder for at gøre visioner til virkelighed og skabe værdi for borgere og samfundet omkring os. Vi er en arbejdsplads, der vægter faglighed og samarbejde højt og vi tror på, at vores forskelligheder er med til at gøre Aarhus for en god by for alle.

Sammen arbejder vi for en bæredygtig og inkluderende by, hvor både ansatte, borgere, virksomheder og naturen kan trives og blomstre. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

Afdeling: Undervisning - Malling Skole

Ansøgningsfrist: 20 October 2024

Placering: Lundshøjgårdsvej 19, 8340, Malling

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Aarhus Kommune



save
save deadline
print
mail me
Application deadline 20 October 2024
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in Akademikernes Jobbank

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Aarhus Kommune

Rådhuspladsen 2, 8000 Aarhus C

Aarhus Kommune eller Århus Kommune er en kommune i Østjylland, som omfatter Aarhus by og en række større og mindre omkringliggende satellitbyer. Aarhus Kommune er indbyggermæssigt landets næststørste med 349.983 indbyggere.

We DO NOT ACCEPT unsolicited job applications.
We perodically offer student internships

More info for this company

Talent demand All current jobs


https://jobbank.dk/en/job/2659368//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.