Get latest jobs before others

Skoleleder søges til Søndre Skole i Køge Kommune

Køge Kommune



Køge Kommune søger en skoleleder til Søndre Skole, der har fokus på ledelse tæt på og formår at skabe holdånd, synergi og sammenhængskraft i tæt samarbejde med elever, ledelsesteam, medarbejdere, skolebestyrelse, forvaltning og de øvrige skoler og dagtilbud i Køge Kommune.

Så har du erfaring med ledelse og lyst til at være leder på en veldreven byskole, og søger du nye og spændende udfordringer, så er det måske dig, Søndre Skole er klar til at byde velkommen pr. 01. januar 2025.

Som vores nye skoleleder tilbyder vi dig:

  • en interesseret forældregruppe og en velfungerende skolebestyrelse, der understøtter skolens læringsrum
  • løbende praksisnær ekstern ledelsessparring, både individuelt og i ledelsesteamet
  • engagerede medarbejdere, der gerne vil ledes af en visionær og praksisnær leder med respekt for skolens traditioner
  • en stor grad af frihed til at lede din skole indenfor de centralt vedtagne rammer
  • at overtage en skole med en sund økonomi
  • en masse læreivrige børn og unge, som hver dag gør deres allerbedste for at lære og bidrage til fællesskabet
  • at lede en skole, der ønsker et stærkt fællesskab mellem undervisnings- og fritidsdel, herunder en ungdomsklub
  • et stærkt lederfællesskab med kommunens øvrige skoleledelser
  • at blive en del af Fremtidens Køge, en kommune i rivende udvikling
  • en stilling tæt på bymidten og offentlig transport

Som vores nye skoleleder forventer vi, at

  • du er læreruddannet, har ledelseserfaring og brænder for folkeskolen i alle dens facetter, herunder også fritidsdelen
  • du er lyttende, anerkendende og er en tydelig kommunikator i både skrift og tale
  • du medvirker til at skabe et godt og trygt børneliv med gode, sunde og inkluderende fællesskaber, hvor der er rig mulighed for læring og udvikling
  • du er struktureret, kan arbejde målrettet med sparring og tage svære beslutninger
  • du skaber og understøtter den gode arbejdsplads med trivsel og arbejdsglæde ved at være empatisk, dialogskabende, humoristisk og løsnings- og helhedsorienteret
  • du har høje ambitioner og tydelige forventninger, kan motivere, vejlede og sætte retning i forhold til at skabe resultater og nå såvel centrale som decentrale mål, så de giver mening i hverdagen på skolen
  • du er en dygtig personaleleder og sparringspartner, så du kan bidrage til at fastholde og i fremtiden tiltrække endnu flere engagerede medarbejdere
  • du medvirker til at skabe sammenhængskraft og holdånd i tæt dialog med de ansatte, herunder AMR og TR, bestyrelse, ledelsesteam, forvaltning, lokalsamfund og de øvrige skoler og dagtilbud i Køge Kommune
  • du er fleksibel, omstillingsparat og trives med en foranderlig og kompleks arbejdsdag – og er rodfæstet under pres
  • du har flair for og lyst til administrative opgaver og er garant for en sund økonomi- og rammestyring
  • du er en holdspiller og tager udfordringerne op sammen med resten af ledelsesteamet, som ud over skolelederen består af to pædagogiske afdelingsledere og en SFO-leder

Søndre Skole
Søndre Skole er en folkeskole med aktuelt 405 elever og 52 medarbejdere. Skolen ligger tæt på Køge midtby og er beliggende forholdsvis tæt på Køge Station, hvortil der er direkte togforbindelse til blandt andet Næstved, Roskilde og København. Skolen er placeret i et attraktivt boligområde. Skolen har et mål om at være det naturlige valg for distriktets børn, og på Søndre Skole går faglighed, udvikling og trivsel hånd i hånd.

Du kan læse mere om skolen på www.soendre.aula.dk

Køge Kommunes skolevæsen
Køge Kommunes skolevæsen består af 14 folkeskoler, 2 specialskoler, to naturskoler og et 10. klassecenter.

I Køge Kommune har vi et rigtig godt samarbejde på tværs af skolerne og med vores forvaltning. Det betyder, at man både formelt og uformelt sparrer med hinanden, og der er rum for at dele gode erfaringer, men også at tale om det, som kan være svært. Der er desuden en klar forventning om et tæt samarbejde med dagtilbuds- og familieområdet.

Ansættelsesforløb
Ansøgningsfrist er søndag den 3. november 2024. Første samtalerunde afholdes onsdag den 13. november og for anden samtalerundes vedkommende torsdag den 21. november 2024 – begge dage fra klokken 15.30 og frem. Stillingen forventes tiltrådt pr. 1. januar 2025. Du bedes ved fremsendelse af din ansøgning medsende dit ledelsesgrundlag.

LEDELSESGRUNDLAGTWseptember2024.pdf

Hvis du er interesseret i at høre mere om stillingen som skoleleder på Søndre Skole, så kan du kontakte teamleder for skoler i Køge Kommune, Thomas Westergaard (24437772).

Vi anbefaler desuden, at du besøger skolen forud for din ansøgning, hvilket kan aftales med SFO-leder Jan Stolzenbach (28792034) eller pædagogisk afdelingsleder Sabrina Froberg Baden (24431659).

Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”Søg stillingen” og vedhæft din ansøgning og dit CV.

Læs mere om Køge Kommune på www.koege.dk

Køge Kommune ønsker at fremme ligestillingen mellem mænd og kvinder uanset etnisk baggrund. Vi opfordrer derfor personer med dansk og anden etnisk baggrund at søge stillingen.

Ansøgningsfrist:
3. november 2024
kl.: 23:59
Ansættelse:
1. januar 2025

This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

view full ad at Køge Kommune



save
save deadline
print
mail me
Application deadline 03 November 2024
Geographic location

Applicant interest

How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



Please specify in your application, that you've found this ad in Akademikernes Jobbank

Apply
View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
Get latest jobs before others


Køge Kommune

Torvet 1, 4600 Køge

We have right now no description of this company.

We perodically offer student internships

More info for this company

Talent demand All current jobs

Follow and explore


https://jobbank.dk/en/job/2663061//
Karriereprofil i Jobbanken
Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.