Erfaren afdelingschef for Medlemsjura, Ansvar og Personskade

Vil du gerne forandre og være noget særligt for andre? Dette kan være din mulighed for at få mere substans i dit arbejdsliv. Hos LB lægger vi sjæl i arbejdet, og vi møder medlemmer, kolleger og omverden med skærpet sans. Du bliver en del af et medlemsejet fællesskab, hvor vi er der for hinanden. Vi deler også målet om at gøre forsikring overflødig.

Kan du lægge sjæl i dine og teamets opgaver?
Som afdelingschef for Medlemsjura, Ansvar og Personskade bliver du en del af et nyt og entusiastisk lederteam i Skadejura, som består af 2 afdelingschefer, 4 teamledere og chefen for Skadejura.

Din afdeling varetager både konkret juridisk sagsbehandling inden for ansvar og personskade og mere generelle juridiske opgaver. De generelle juridiske opgaver omfatter behandling af klagesager, herunder ankenævnssager, faglig undervisning af skadebehandlere m.fl., juridisk rådgivning inden for forsikrings- og aftaleret, inddrivelse og opgaver vedrørende kontroller, opfølgning og koordinering.

Du bliver leder for 1 teamleder, 23 medarbejdere og 4 studenter. Fælles for dem er, at de har forsikringsfaglig og juridisk baggrund, høj faglighed og motiveres af forsikring og at hjælpe vores medlemmer.

Dine væsentligste opgaver i stillingen vil være:

• Direkte personaleledelse af 1 teamleder og 10 medarbejdere
• Sikre en stabil drift i tæt samarbejde med de øvrige ledere i Skadejura
• Bidrage til at skabe resultater og nå afdelingens strategiske mål, fx ved at sparre med teamleder og medarbejdere om optimering og udvikling af områderne
• Sikre trivsel og kompetenceudvikling, så I sammen når de fastsatte mål for afdelingen
• Tværgående samarbejde med andre ledere i LB som led i at løse afdelingens opgaver

Har du sans for fællesskab og de rette forudsætninger?
Vi ønsker, at du trives og skaber resultater i LB. Derfor ser vi på, om dine faglige og personlige forudsætninger møder de forventninger, din leder har til dig. Forudsætningerne er:

• Uddannelse som cand.jur.
• Indgående branchekendskab
• Indgående kendskab til forsikringsret
• Solid ledelseserfaring og gerne erfaring med ledelse af ledere
• Høj integritet
• Gode samarbejdsevner

Du er motiveret af at lede, inspirere og udvikle dine medarbejdere i en retning, så vi altid leverer de bedste løsninger til vores medlemmer. Du bruger dine solide lederevner og høje faglighed til at sætte den rigtige retning for afdelingen i samarbejde med teamleder, medarbejdere og dine lederkolleger.

Du trives og motiveres af det ansvar og de udfordringer, der følger med at være leder for en større afdeling. Det er vigtigt, at du formår at træffe selvstændige faglige, strategiske og ledelsesmæssige beslutninger i tråd med vores strategi.

Vi har spurgt tre af dine kommende kolleger om, hvordan de oplever LB:
”Det er fedt at være leder i LB. På kryds og tværs af afdelinger i hele huset har vi et stærkt lederfællesskab”

”Min hverdag som leder bliver understøttet af vores interne lederudviklingsprogram ”Sammen om Ledelse”, hvor jeg bliver beriget med ledelsesværktøjer gennem minikurser og større ledersamlinger”

”Jeg kan altid række ud og få hjælp – blandt andet til min netværksgruppe, hvor vi mødes og diskuterer ledelsesmæssige udfordringer og hjælper hinanden”

Vi ser frem til at høre fra dig.
Ansøg online eller ring, hvis du vil vide mere.

Afdeling: Ansvar/Erhverv og Personskade

Ansøgningsfrist: 24 October 2024

Placering: Amerika Plads 15, 2100, København Ø