KKFO-leder til at skabe pædagogisk kvalitet for elever med generelle indlæringsvanskeligheder, ADHD og/eller autisme på Specialfritidsinstitutionen ve

KKFO-leder til at skabe pædagogisk kvalitet for elever med generelle indlæringsvanskeligheder, ADHD og/eller autisme på Specialfritidsinstitutionen ved Kildevældsskolen/Stifinderen
Vi søger en afdelingsleder til vores special-KKFO, der kan inspirere og omsætte idéer til praksis. KKFO’ens målgruppe er både børn med generelle indlæringsvanskeligheder og børn med autisme/ADHD. Vores vision er at gøre børnene så dygtige fagligt og socialt, at de kan udleve deres fulde potentiale. På specialKKFO'en går der ca. 66 børn, og der er ansat 15 pædagoger og pædagogmedhjælpere.
Kildevældsskolen har en almenafdeling samt en stor specialafdeling. Ledelsesteamet består af en indskolings- og en udskolingsleder på almen, en indskolings- og en udskolingsleder på special, samt to KKFO-ledere og en skoleleder.

Vi er en skole i rivende udvikling, vi insisterer på høj faglighed og vi har et stort og bankende hjerte for vores fantastiske børn og unge.

Vi søger en afdelingsleder – med specialpædagogisk viden og erfaring – som sammen med det øvrige ledelsesteam vil være med til at holde fast i alt det gode, vi har opnået og som samtidig vil være med til at videreudvikle skolen og KKFO'en i tæt samarbejde med vores dygtige medarbejdere.

Du skal trives med at løse både udviklings- og driftsbaserede opgaver og sammen med det øvrige ledelsesteam lede vores kerneopgave i et nysgerrigt og anerkendende arbejds- og læringsmiljø.

I Københavns Kommune har vi høje forventninger til, at ledelsen af vores skoler foregår med afsæt i et ressourceorienteret børnesyn. Det kræver en tydelig ledelse, som kan arbejde med klare mål og forventninger i dagligdagen. Du er i din ledelsesstil både rolig, tålmodig, inddragende og inkluderende med stærke relationskompetencer – en leder, man er tryg ved at komme til, også når opgaverne bliver svære.

Om vores skole
Kildevældsskolen har 520 skønne børn og unge, hvoraf de 130 går i skole i specialafdelingen. Der er ansat ca. 120 dygtige medarbejdere på Kildevældsskolen, hvoraf de 40 er ansat i specialafdelingen på skoledelen og de 15 er ansat i special KKFO’en. Derudover har Kildevældsskolen engagerede forældre, der alle ønsker det bedste for deres børn og skolen. Vores specialpædagogiske afsæt er TEACCH inspireret. Vi er i proces som organisation med at være tydelige og systematiske i forhold til kvaliteten i undervisningen og i fritidstilbuddet. Det samlede ledelsesteam har fokus på at arbejde analytisk med at omsætte data og viden til pædagogisk handling.

Vi søger en special KKFO-leder, der

• er uddannet pædagog, gerne med ledelseserfaring og som har erfaring fra specialområdet
• kan stå i spidsen for at videreudvikle KKFO'en som en del af den samlede skole
• kan arbejde i et højt tempo og med komplekse arbejdsopgaver
• kan lede arbejdsfællesskabet og koordinere alles bidrag til organisationens kerneopgave i et tæt samarbejde med projektkoordinatorgruppen
• er ambitiøs på elevernes vegne og vil arbejde målrettet med at videreudvikle Kildevældsskolen og samarbejde mellem pædagoger, pædagogmedhjælpere, lærere og eksterne samarbejdspartnere
• har viden om, eller erfaring med, administrative opgaver vedrørende drift af en fritidsordning, økonomistyring, skemalægning, vikardækning m.m.
• forstår driftsopgaver som en væsentlig forudsætning for skolens virke, er systematisk i sin tilgang til ledelsesopgaverne og kan tage gode og nødvendige beslutninger, også i svære situationer
• formår at være med til at udvikle Kildevældsskolens pædagogiske linje og sikre børnenes trivsel og læring
• kan lede og skabe følgeskab omkring vores kerneopgave i alle de fora, hvor læring, udvikling og trivsel er i spil
• kan fremme motivation og arbejdsglæde for medarbejderne og møde elever, forældre og personale med humør og empati
• ser forældresamarbejdet som en vigtig og udviklende del af det daglige arbejde
• er imødekommende, udadvendt og effektiv og med en naturlig gennemslagskraft

Vi tilbyder

• et engageret og arbejdsomt ledelsesteam
• et ledelsesteam, der har fokus på at dygtiggøre sig sammen for at kunne sikre og udvikle Kildevældsskolen med høje specialpædagogiske ambitioner en engageret og kompetent personalegruppe, der trives kollegialt
• en arbejdsplads, hvor det at samarbejde i professionelle teams er en selvfølgelighed
• en udviklingsorienteret arbejdsplads præget af medbestemmelse, medindflydelse og medansvar
• glade elever på en skole og i en KKFO, hvor børnenes læring og udvikling er i centrum
• en positiv og engageret forældregruppe og skolebestyrelse

Kildevældsskolen har været igennem en helhedsrenovering og fremstår som en af de flotteste skoler i København med nogle fantastiske udemiljøer. Vi har et stærkt samarbejde med det nye kulturcenter, som ligger i forlængelse af skolen.

Skolen er kendetegnet ved at afspejle samfundets mangfoldighed. Det ser vi som en stor styrke for vores elevers dannelse og uddannelse. Vi har dygtige og engagerede lærere og pædagoger, som lægger vægt på høj faglighed og trivsel. Vi vægter traditioner og fællesskab. Skolen har en Grøn skole-profil og en musisk profil, som løbende styrkes.

Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ansættelse er fra den 1. februar 2025 eller tidligere. I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest og tager referencer.

Mere information
Har du spørgsmål eller ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Birgitte Pilgård på 29 36 92 56. Se også skolens hjemmeside.

Sammen med din ansøgning beder vi dig vedhæfte CV, uddannelsesbevis og evt. andre relevante bilag.

Søg via linket senest onsdag den 11. december 2024
Vi holder 1. runde ansættelsessamtaler mandag den 16. december fra kl. 16.00 og 2. samtalerunde onsdag den 18. december fra kl. 15.00.