Get latest jobs before others

Musiklærer til Sødalskolen

Viborg Kommune



Ansættelsessted
Sødalskolen, Rødding, Indskoling og Mellemtrin

Arbejdstid
Fuldtid

Ansættelsesvilkår
Fastansættelse

Tiltrædelse
01.03.2025

Ansøgningsfrist
08.01.2025

Opret ansøgning

Er du Sødalskolens nye musiklærer?
Sødalskolen søger en engageret, åbensindet og dygtig musiklærer med hjertet på rette sted til skolens musikhold Rødding og Løvel samt anden alm. undervisning.

Sødalskolen har gode traditioner omkring et aktivt kor og samarbejde med Kulturskolen Viborg (Musikskolen). Derudover har en række af indskolingslærerne været på et pilotprojekt gennem sangkraft Viborg, med det formål at få mere sang ind i den almene undervisning. Der vil derfor være spændende muligheder for at videreføre og udvikle på skolens musiktraditioner.

På Sødalskolen arbejder vi fællesskab omkring vores indskoling og mellemtrin, og det forventes derfor at man brænder for at undervise elever fra 1. – 6. klasse. Vi forventer, at du vil gå ind i et forpligtende samarbejde med dine kollegaer på både team- og afdelingsniveau.

Som ansat på Sødalskolen har du stor frihed i forhold til din opgaveløsning. Vi arbejder dermed i stor stil ud fra et tillids- og ansvarsbaseret udgangspunkt, hvor vi sammen har fokus på kommunens samlede børnepolitik De fire syn. Arbejdstiden er fleksibel i overensstemmelse med skolens arbejdstidsaftale.
Følgende andre linjefagskompetencer kunne være vigtige:

  • HDS
  • Matematik
  • Billedkunst
  • Engelsk

Har du ikke helt ovenstående fagpakke, men er den rigtige til jobbet, kan vi altid drøfte, om vi kan komme i mål med alternative fagfordelingsmuligheder.
Generelt om Sødalskolen
Sødalskolen er en folkeskole med omkring 300 elever, som er fordelt på to matrikler. Løvel-afdelingen har 0. - 6. klasse og Rødding-afdelingen har 0. – 9. klasse.
Begge afdelinger har SFO og klubtilbud. Sødalskolen er kendetegnet ved at sætte fokus på faglighed og trivsel, hvor personalet løbende arbejder på at give børnene en motiverende og varieret skoledag. Sødalskolen opererer derfor med fag-fredage hele skoleåret, hvor fordybelse og nysgerrighed er centrale elementer. Derudover arbejder vi i løbet af skoleåret på tværs mellem afdelingerne i form af tværsuger, brobygning og tværgående aktiviteter.

Sødalskolen har to unikke og fantastiske lejrture. En lejrtur til naturskønne Bornholm i 6. klasse og i 9. klasse en skilejrtur, hvor vores elever oplever et fokuseret og lærende fællesskab omkring skiløbets udfordringer. Skilejrturen realiseres gennem et læringsforløb under den åbne skole, hvor eleverne udarbejder, udgiver og sælger en lokalavis på 8. klassetrin.

Skolen har en aktiv og engageret skolebestyrelse, som bakker op om en god skole i lokalområdet, samt værner om og udvikler traditionerne på skolen.
Sødalskolens værdigrundlag samt afsæt for samarbejde og udvikling bygger på foretrukken praksis og styrebillederne i Viborg Kommunes børnepolitik.

    • Kontekst og forforståelser: Forstå børns trivsel og udfordringer ved at tage højde for både konteksten og vores egne samt andres forforståelser.
    • Inklusion: Skabe læringsmiljøer, hvor alle børn har mulighed for at deltage og føle sig inkluderet.
    • Samarbejde: Arbejde tæt sammen med forældre og andre relevante aktører for at støtte børns udvikling.
    • Refleksion og læring: Løbende refleksion over praksis og læring for at forbedre indsatsen.
    Disse principper hjælper med at sikre, at alle børn i Viborg Kommune får de bedste muligheder for at trives og udvikle sig.

    Alle Børn skal have lys i “lys i øjnene” og fedt hvis de voksne også har det, det smitter??

    Ser du dig selv som den rette person til et spændende job på Sødalskolen, vil vi glæde os til at modtage din ansøgning.

    For yderligere information eller spørgsmål, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Trine Laugesen på tlf.: 40 33 93 04 eller skoleleder Brian Albæk på tlf. 41 64 17 19.
    Informationer
    Du kan også finde informationer om os på vores AULA-hjemmeside Sødalskolen
    Løn og ansættelse
    Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst
    Ansøgningen skal indeholde relevante bilag som eksamensbeviser, evt. dokumentation for tidligere ansættelser (cv), udtalelser mv.
    Ansættelsessamtaler
    Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler omkring uge 3-4.

    Vi glæder os til at høre fra dig

    Kontakt
    Brian Albæk Jensen
    41 64 17 19

    This job posting is collected from company pages and is only shown as short resume. Read entire job ad here:

    view full ad at Viborg Kommune



    save
    save deadline
    print
    mail me
    Application deadline 08 January 2025
    Geographic location

    Applicant interest

    How much interest does this ad generate among job seekers? Log in to see how popular this job posting is.



    Please specify in your application, that you've found this ad in Akademikernes Jobbank

    Apply
    View job categories View more similar jobs Upgrade this job ad
    Get latest jobs before others


    Viborg Kommune

    Prinsens Alle 5, 8800 Viborg

    We have right now no description of this company.

    We perodically offer student internships

    More info for this company

    Talent demand All current jobs

    Follow and explore


    https://jobbank.dk/en/job/2703065//
    Karriereprofil i Jobbanken
    Create career profile: Automate your job search with job agents, get latest career opportunities before others and get visible to employers with talent profile.