Politikommissær til Midt- og Vestsjællands Politi

OM STILLINGEN SOM EFTERFORSKNINGSLEDER I KØGE
Vi søger en politikommissær til efterforskningslinjen, og nærmere bestemt i sektionen for almen efterforskning i Køge og med ansvarsområde for EFUS.

Sektionen består af 26 medarbejdere inkl. EFUS, som er en efterforsknings- og uddannelsessektion, hvor de studerende skal igennem et turnusforløb.
Medarbejdergruppen i almen efterforskning består af såvel politifolk som civilt ansatte medarbejdere og fagligt stærke fagkoordinatorer.

Som politikommissær i almen efterforskning skal du lede efterforskningen professionelt, hvilket blandt andet omfatter overordnet faglig ledelse, koordinering af efterforskning, sagsvisitation og udfærdigelse af planer for efterforskningsskridt.

Du skal som efterforskningsleder etablere og sikre et tæt samarbejde med anklagemyndigheden og andre relevante samarbejdspartnere.

Tilsvarende gælder for efterforskning og ledelse i bred forstand, da den samlede efterforskningsledergruppe indbyrdes overlapper hinandens fagfelter/ledelse.

Du vil indgå i et stærkt dedikeret ledelsesteam med 2 ledere i almen efterforskning i Holbæk og Roskilde.

Jobbet vil i alt overvejende grad, tage udgangspunkt fra politistationen i Køge i dagtimerne. Tilkald til alvorlige sager, skæve arbejdstider i forbindelse med aktioner og overarbejde kan forekomme.

I almen efterforskning vægter vi egenskaber som:

• Dedikation til opgavevaretagelsen.
• Fleksibilitet og helhedssyn.
• Humor og god arbejdskultur.
  

GENERELT OM STILLINGEN SOM POLITIKOMMISSÆR
Ansvarsområde og referenceforhold fastsættes lokalt på niveauet ”ledelse af medarbejdere”, jf. ledelsesgrundlaget. Der refereres som udgangspunkt til en af linjens vicepolitiinspektører.

Du har som politikommissær ansvaret for de politimæssige opgaver i politikredsen inden for dit ansvarsområde, og du skal sikre, at politiopgaverne i din enhed udføres effektivt og i overensstemmelse med den gældende lovgivning samt de fastsatte mål- og resultatkrav for politikredsen.

Du skal med blik for hele organisationen omsætte de strategiske prioriteringer til meningsfulde mål for de medarbejdere, du har ansvaret for, og du skal sikre, at der til stadighed opbygges effektive arbejdsprocesser, som skaber resultater med høj kvalitet til tiden og med samfundet og borgerne i særlig fokus.

Du udøver dine ledelsesopgaver gennem medarbejderne i din enhed.

GENERELT OM DIG SOM POLITIKOMMISSÆR
Du har en politifaglig uddannelse og en førlederuddannelse fra politiet (jf. de til enhver tid gældende krav til politiledere. Læs om Lederudvikling på POLintra. Du skal have gennemført Lederforløb 1 med tilfredsstillende resultat. Du kan konstitueres, hvis du mangler øvrige uddannelser, som er planlagt/kan planlægges gennemført inden for 1 år) og med erfaring inden for et eller flere områder.

Du skal være en stærk, engageret og synlig leder med god evne til at omsætte de strategiske indsatser til operative mål for dit ansvarsområde – og du skal evne at følge op. Du skal have gode analytiske evner, gode samarbejdsevner, god organisationsforståelse samt gode kommunikationsevner.

Din ledelsesstil skal være udviklings- og resultatorienteret og kendetegnet ved et helhedsorienteret fokus på opgaveløsningen. Du skal formå på kompetent vis at sætte disse kompetencer i spil, således at der i din enhed og på tværs af politikredsen skabes synergi og arbejdes sammenhængende med langsigtede mål.

I udvælgelsesprocessen vil det blive vurderet, i hvor høj grad du lever op til de kompetencekrav, der stilles til medarbejderlederniveauet i ledelsesgrundlaget.

Løn- og ansættelsesvilkår
Lønnen er efter gældende lederklassificeringsaftale. Den aktuelle månedsløn som politikommissær i lønramme 33 med et årligt tillæg på kr. 39.300 (marts 2012) udgør i alt kr. 44.458 aktuelt niveau.

Du skal kunne sikkerhedsgodkendes til stillingens nødvendige sikkerhedsniveau. Du kan pålægges at varetage funktioner, hvor sikkerhedsgodkendelse til en højere klassifikationsgrad er nødvendig.

Ansættelse i politiet og anklagemyndigheden er betinget af, at man til enhver tid kan opretholde den nødvendige sikkerhedsgodkendelse.

En eventuel udnævnelse ændrer ikke på ledelsesretten inden for ansættelsesområdet. Du bliver således politikommissær i politiet med stationering indtil videre i Midt- og Vestsjællands Politi og med tjeneste efter politidirektørens bestemmelse.

Du skal indtil videre forrette tjeneste som politikommissær i Efterforskningen.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingerne, er du velkommen til at kontakte vicepolitiinspektør Henriette Vogt, mail [email protected] eller tlf. 6155 9215 (mailadressen kan ikke anvendes til ansøgning).

Stillingen søges elektronisk via politiets rekrutteringssystem på http://www.politi.dk og job i politiet
- Man kan søge via karriereportalen, hvor du logger ind via fanen "fra kandidat til kollega" og "medarbejder login" med din politimail (første gang ved glemt password) eller
- Man kan også søge via jobportalen, hvor du søger/opretter profil med din private mailadresse.

Se eventuel vejledning på POLintra:
https://prodsp2019polintra.politinet.net/arbejdsplads/rekrutteringogansaettelse/stillingsopslag/Sider/default.aspx
(tag kopi af link og sæt ind i browseren på POLintra).

Du skal vedhæfte CV, en motiveret ansøgning (følgebrev) og evaluering til ansøgt chargeret stilling (førlederevaluering er ikke tilstrækkelig). Evalueringen må højst være 1 år gammel.

Hvis du har gennemført relevante eksterne uddannelser på diplom og/eller masterniveau, bedes du oprette bevis herfor.

Hvis du er udnævnt på politikommissær i forvejen, så er evaluering ikke nødvendig, da du kan rokeres.

Ansøgningsfrist: 3. januar 2025

Bemærk, at opslaget er et internt landsdækkende stillingsopslag i politiet. Du skal være politiuddannet og have en aktiv politimail for at komme i betragtning. Ved spørgsmål om fortrinsret skal du svare nej, da reglen om fortrinsret ikke gælder for interne stillinger.

Om Midt- og Vestsjællands Politi
Midt- og Vestsjællands Politi er politi for borgerne i Greve, Holbæk, Kalundborg, Køge, Lejre, Odsherred, Ringsted, Roskilde, Solrød og Stevns kommuner.

Politikredsen har et samlet indbyggertal på ca. 440.000 borgere og strækker sig over et areal på ca. 3.000 km2 fra Stevns i syd og til Sjællands Odde i nord.

Der er ca. 740 ansatte i Midt- og Vestsjællands Politi, heraf er ca. 540 politifolk. Politisøjlen består af Beredskabslinjen, Efterforskningslinjen og Lokalpolitilinjen, der tilsammen har ansvaret for den politioperative indsats i Midt- og Vestsjællands Politikreds.

Start ansøgning

Ansøgningsfrist:
03.01.2025

Ansøgningsfrist:
03.01.2025

Arbejdsgiver:
Midt- og Vestsjællands Politi

Jobsted (langt):
Køge

Deltid / fuldtid:
Fuldtid