Afdelingsdirektør til Kreditdata & Analyse

Vi leder efter en engageret og nærværende afdelingsdirektør, der kan kombinere kreditfaglig indsigt med dygtig ledelse. Så har du en forståelse for kredit, en forkærlighed for data og projektledelse, og formår du at balancere ledelse, udvikling og drift, så er jobbet noget for dig.

Vores team
Kreditdata & Analyse er en central afdeling i Jyske Banks kreditenhed pt. bestående af fem dygtige medarbejdere, der arbejder med alt fra ledelsesrapportering og dataudtræk til tværgående analyser og udvikling af dashboards. Desuden kan nævnes ansvarsområder som:

• Ledelsesrapportering, dataudtræk, rapporteringer og analyser til bl.a. Kredit, direktion og bestyrelse.
• Dataudtræk og behandling til Risikostyring og Finanstilsynet.
• Tværgående Excel-/Sharepoint løsninger til brug i Kredit, herunder teknisk ansvarlig.
• Superbrugere på de værktøjer koncernen stiller til rådighed f.eks. Forms, Sharepoint, databaser, SAS VA, SAS Studio/SAS 9.4/SAS EG, Excel (herunder VBA).
• Årlig opdatering af Business Continuity Plan.

Du kommer til at stå i spidsen for en afdeling, der drives af at skabe værdi for både kolleger i Kredit og i det hele taget samarbejdspartnere i og uden for banken. Du får en stor rolle i, sammen med teamet, at prioritere mange forskelligartede opgaver.

Vores kommende afdelingsdirektør
Vi har en forventning om, at du først og fremmest er engageret omkring ledelsesdisciplinen. Du forstår, at din rolle er at skabe resultater gennem andre, og at samarbejde er afgørende for succes. Du skal med din person samle og motivere et team, træffe beslutninger, skabe retning og omsætte strategier til konkrete handlinger.

Dine vigtigste opgaver:

• Vi skal lykkes som team – så alles kompetencer skal sættes i spil, og den enkelte medarbejder skal opleve at udvikle sig.
• Skabe stærke samarbejder på tværs af koncernen og sikre, at vi udstiller værdiskabende data og analyser.
• Sikre en stærk kobling mellem koncernens strategi og de daglige indsatser i teamet.
• Skabe rammerne for at Kreditdata & Analyse fortsat er en efterspurgt afdeling, både internt og eksternt.

Hvem er du?

• Du forstår kredit, og har en baggrund fra bank/finans - fordi vi arbejder med nogle af de mest komplekse og forretningskritiske data.
• Du har erfaring med ledelse – enten som leder eller fra en rolle, hvor du har haft et fagligt ansvar.
• Du er samarbejdsorienteret, og forstår værdien af at skabe resultater i fællesskab.
• Du sætter fællesskabet i fokus, men bedriver individualiseret ledelse.
• Du er helhedsbetragtende, empatisk og relationsskabende.
• Du er transparent og inddragende, samt kan italesætte formål.
• Du skaber psykologisk tryghed.

Hvorfor os?
Fordi du får en rolle, hvor du virkelig gør en forskel! Du bliver leder for en afdeling, hvor samarbejde, faglighed og humor går hånd i hånd, så vi ved, at der venter dig en spændende arbejdsdag.

Vi arbejder i en interessant og kompleks branche, hvor der altid er nyt på agendaen – du er med til at sætte retningen for en vigtig funktion i Kredit.

Vi oplever mangfoldighed som en fordel i vores opgaveløsning og i vores fællesskab. Derfor opfordrer vi alle til at søge.

Ansøgningsfrist d. 29. april 2025.

HR Senior Partner Birgitte Schøler vil tage sig af din ansøgning.

Afdeling: Vestergade 8-16 8600 Silkeborg

Lokation: Silkeborg

Ansøgningsfrist: 29 Apr 2025