DBU søger digital udviklingskonsulent

Vil du være med til at løfte DBU’s hverdag med smartere arbejdsgange, bedre brugeroplevelser og ny teknologi - herunder AI? Vi søger en nysgerrig og handlekraftig kollega, der kan omsætte idéer til konkrete løsninger tæt på driften og gøre det let for kollegerne at tage teknologien i brug.

Om stillingen
Som digital udviklingskonsulent bliver du en nøglespiller i at optimere DBU’s interne processer og services.

Du arbejder operationelt og tæt på forretningen: kortlægger arbejdsgange, finder forbedringspotentialer og bygger og implementerer løsninger, der kan mærkes i hverdagen.

Dine hovedopgaver bliver at:

• Drive små og mellemstore forbedringsprojekter fra idé til drift – med tydelige mål og effektmåling.
• Implementere og udbrede nye værktøjer og teknologi.
• Forbedre workflows.
• Udarbejde procesbeskrivelser, playbooks og simple prototyper, så løsninger hurtigt kan testes og justeres.
• Uddanne og understøtte kolleger gennem workshops, guides og 1:1-support – så forandringen faktisk sker.
• Sikre ordentlighed i data og efterlevelse af GDPR, informationssikkerhed og interne retningslinjer.

Om dig
Vi forventer, at du:

• Har flair for at se muligheder i teknologi - især AI - og kan gøre komplekse ting simple for andre.
• Kan analysere og forbedre processer med fokus på slutbrugeren og målbar effekt.
• Har erfaring med at bygge prototyper på praktiske løsninger.
• Kommunikerer klart - skriftligt og mundtligt - og trives i dialog med mange interessenter.
• Arbejder struktureret, følger op og får ting i mål - også når der er mange bolde i luften.

Det er en fordel, hvis du har erfaring med:

• Generativ AI i praksis - især Microsoft Copilot, Copilot Studio og ChatGPT.
• Forandringsledelse i øjenhøjde: onboarding, træning og adoption af teknologi.
• CRM- og supportsystemer.
• Automatisering og no/low-code projekter.
• Datavisualisering og effektmåling.

Personlige egenskaber
Vi lægger vægt på, at du:

• Er nysgerrig, hjælpsom og løsningsorienteret.
• Er selvstændig, tager ansvar og spørger, når noget blokerer.
• Kan skabe tillid på tværs af fagligheder.
• Går efter impact frem for perfektion: små skridt, hurtige læringer, tydelig effekt.

Derfor DBU
Du bliver en del af en spændende arbejdsplads, hvor digital udvikling handler om mere end effektivitet - det handler om mennesker, fællesskab og fodbold. Du får mulighed for at gøre en konkret forskel i en organisation, der hver dag arbejder for at styrke dansk fodbold - på og uden for banen.

Du får:

• Stor frihed til at teste nye idéer og omsætte dem til løsninger, der bruges i praksis.
• Indflydelse på, hvordan DBU arbejder med digitalisering og AI.
• En arbejdsplads, hvor faglighed, fællesskab og godt humør fylder lige meget.

Ansøgning
Send dit CV og ansøgning via link i opslaget. Ansøgningsfristen er den 14. december, men vi indkalder løbende til samtale og ansætter, når vi har fundet den rigtige kandidat. Tiltrædelse hurtigst muligt.

Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Chef for Fanengagement & Digital Udvikling på mail: [email protected].

Ansøgningsfrist: Ansøg senest d. 14. december 2025

Lokation: Brøndby