Driftsansvarlig ingeniør eller maskinmester til produktionsafdeling (Denmark, Måløv)

Jobbeskrivelse
Placering
Måløv, Denmark

Jobkategori
Engineering & Technical

Ansøg nu

Er du klar til at blive en del af et stærkt motiveret og innovativt team? Er du god til samarbejde og koordinering både i eget, men også på tværs af teams? Så er det helt sikkert, dig vi leder efter. Vi søger en dygtig ingeniør, der kan være med til at sikre nutiden og forme fremtiden i en stabil og velkørende afdeling i rivende udvikling mod fremtidens produktion.

Om stillingen
Din primære opgave vil være, sammen med det øvrige team, at videreudvikle vores vedligeholdelsesstrategi mod maintenance excellence som en del af vores vision om lights out.

Du vil i dagligdagen være

• Hovedansvarlig for afdelingens vedligeholdsplaner
• Have det overordnede overblik samt være det projektledende element i udviklingen af vores maintenance support team samt fremtidens vedligeholdelsesstrategi.

Det vil være en stilling, hvor jobindholdet kan variere afhængig af, hvad der er prioriteret, så omstillingsparathed er vigtigt.

Du skal være detaljeorienteret og have en systematisk tilgang i dit arbejde. Du er en person, som kan se muligheder i simplificering og optimering af arbejdsgange og er nytænkende.

Vi er en afdeling med et højt engagement, og håndværkerteamet sætter en ære i at levere en daglig indsats på et højt niveau. Jobbet kræver, at du har lyst til at indgå i et team, hvor du tager et personligt ansvar for dine egne men også teamets opgaver.

Denne stilling tilbyder dig en unik mulighed for at sætte dit eget fodaftryk på fremtidens produktionsafdeling. Du vil opleve et entusiastisk arbejdsmiljø, hvor medarbejdertrivsel er højt på agendaen.

Kvalifikationer
Vi ser gerne, du har følgende kompetencer:

• Du er uddannet ingeniør eller maskinmester med viden indenfor relevante felter som mekanik, automatik, innovation, vedligehold eller lignende
• Du har viden inden for vedligeholdelsesstrategi
• Du har erfaring i projektledelse
• Du har kendskab til arbejde i SAP gerne SAP Plant Maintenance
• Du har kendskab til at arbejde i medicinalindustrien og følge cGMP regler
• Fremragende samarbejds- og kommunikationsevner

Derudover skal du have en ”ja” attitude, hvor du som udgangspunkt tror på, at alt kan lade sig gøre. Du skal være indstillet på at blive et bindeled i teamet og en ”go-to” person.

Om afdelingen
Vi er en produktionsafdeling i tabletområdet i Novo Nordisk. Vi er 100 medarbejdere fordelt på 4 teams.

Vi monterer og pakker HRT (Hormone Replacement Therapy) tabletter til hele verden. Vi har 5 montage- og 3 pakkelinjer med tilhørende anlægsdokumentation samt meget andet udstyr, som skal sikre, at vi kan levere produkter til vores patienter.

Håndværkerteamet er et alsidigt team med mange forskellige typer af opgaver, lige fra dagligt vedligehold og reparationer, til deltagelse i projekter omkring opgradering af vores linjer med de nyeste teknologier.

Som en ny del at teamet har vi oprettet et Maintenance support team, der har til opgave at udvikle fremtidens vedligeholdelsesstrategi, at optimere nuværende vedligeholdelsesplaner, at støtte optimering af produktionslinjerne, at støtte systematisk problemløsning og at optimere datagrundlag m.v. Alt i alt et team der i dagligdagen kan arbejde med udvikling og optimering, og som kan indsættes som en specialist schweizerkniv, når større udfordringer skal løses.

Arbejde i Novo Nordisk
I Novo Nordisk er det dine evner, dit engagement og dine ambitioner, der hjælper os med at forbedre mange menneskers liv. Vi tilbyder dig muligheden for at arbejde sammen med talentfulde kollegaer, og vi tilbyder dig en lang række muligheder for professionel og personlig udvikling.

Kontakt
Ønsker du at vide mere om stillingen, så kontakt René Schioldan Steenfos på tlf. +45 3448 3675.

Ansøgningsfrist
Deadline for ansøgning er den 20 maj 2024, og vi vil efterfølgende indkalde til samtaler.

Du behøver ikke at uploade en ansøgning, når du søger. I stedet vil vi bede dig om at inkludere et par linjer om din motivation i dit CV. Vi vil også bede dig om ikke at indsætte et foto i dit CV, da det hælper os til en bedre og mere fair proces.

Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere.

Hos Novo Nordisk erkender vi, at det ikke længere er godt nok at stræbe efter at være den bedste virksomhed i verden. Vi er nødt til at stræbe efter at være den bedste virksomhed for verden. Og vi ved, at dette kun er muligt med talentfulde medarbejdere, der bidrager med forskellige perspektiver, baggrunde og kulturer. Vi forpligter os derfor til at skabe en inkluderende kultur, der fejrer den mangfoldighed vores medarbejdere repræsenterer, patienterne, og de samfund vi opererer i. Sammen ændrer vi liv.