Ansøgningsfrist: 16. december 2024 Enestående mulighed for at arbejde i en velfungerende PPR 20 timer om ugen som PPR-psykolog

Drømmer du om at bringe dine psykologfaglige kompetencer i spil på én folkeskole i et tæt tværfagligt samarbejde med skolens medarbejdere, logopæd-, sundhedsplejerske-, familiekonsulent- og børne- og ungerådgiver-kollega, så søg stillingen hos os.
Pædagogisk Psykologisk Rådgivning i Gentofte Kommune søger en ny kollega til skoleteamet 20 timer om ugen – stillingen er tidsbegrænset til ca. 1 år. Stillingen kan måske være attraktiv for dig, der har et deltidsarbejde, er i gang med uddannelse, vil trappe ned i dit arbejdsliv eller noget helt andet. Du har her muligheden for at blive en del af en fantastisk arbejdsplads med fleksible rammer og arbejdstid, gode kollegaer, tillidsfuld ledelse og spændende opgaver.

Vi søger en ny kollega, som er udviklingsorienteret, og som har mod på at bidrage til udviklingen af læringsfællesskaberne på skoleområdet i Gentofte Kommune, så flest børn og unge kan tilbydes et meningsfuldt skoleliv tæt på nærmiljøet. Det er derfor en fordel, at du har viden og erfaring inden for skoleområdet med et særligt blik for undervisningsdifferentiering, (special)pædagogik og inklusion. Det er væsentligt, at du kan sætte din viden i spil med blik for de muligheder og begrænsninger, der er i et læringsfællesskab.

Du vil være tilknyttet én folkeskole og have et tæt samarbejde med din logopædkollega fra PPR og med et tværfagligt team bestående af sundhedsplejersker, børne- og ungerådgivere og familiekonsulenter. Dine arbejdsopgaver omhandler primært rådgivning og vejledning til skolens medarbejdere samt til forældre i forhold til børn og unges trivsel, læring og udvikling.

Stillingen er organisatorisk tilknyttet skoleteamet, hvor du bliver en del af en engageret gruppe på 19 psykologer, som alle har en bred faglig viden og erfaring indenfor PPR-arbejdet på skoleområdet. Hver uge mødes vi i skoleteamet med henblik på faglig sparring og udvikling, og vi har løbende tværfaglige møder, da vi arbejder ud fra et helhedsorienteret perspektiv.

Som ansat hos os i PPR får du 47 fantastiske kollegaer, hvoraf 27 af os er ansat som psykologer fordelt i et skoleteam og et småbarnsteam og 20 af os som logopæder. Derudover er vi to afdelingsledere og en teamleder for småbarnsteamet. PPR er organisatorisk tilknyttet Familie og Sundhed, hvor kommunens Sundhedspleje, Sociale Institutioner, Tandplejen, SSP samt myndighed og udføreområdet også er forankret.

Vi prioriterer høj faglighed, samarbejde på tværs samt tidlig og fleksibel hjælp og understøttelse til vores dagtilbud, skoler, forældre og børn og unge. Vores udgangspunkt og faglige afsæt er, at alle børn og unge har ret til meningsfuld deltagelse i trygge fællesskaber, at barnet/den unge aldrig er problemet men viser problemet, og at fællesskaber med forskellighed er en vigtig forudsætning for et godt børne- og ungeliv.

Derudover er vi en del af STIME, som er et partnerskab mellem flere kommuner og Børne- og Ungdomspsykiatrien i Region Hovedstaden. I STIME samarbejder vi om at udvikle og iværksætte lettere behandlingsforløb til børn og unge med tidlige tegn på psykisk mistrivsel. Vi tilbyder ligeledes anonyme psykologsamtaleforløb til unge fra 13-25 år.

Hos os bliver du en del af en stærk tværfaglig organisation i en kommune, som understøtter og prioriterer børne- og ungeområdet højt.

Dine vigtigste opgaver som ansat hos os i PPR:
Som ansat i skoleteamet kommer du til at arbejde med forskelligartede opgaver. Fra små bekymringer og enkeltstående vejledningssamtaler til længerevarende rådgivnings- og undersøgelsesforløb. Din vigtigste opgave af dem alle er, i samarbejde med forældre, barnet/den unge, skolens medarbejdere og andre tværfaglige kollegaer at understøtte og bidrage til trygge rammer for læring, udvikling og trivsel hos børn og unge.

Dette gør du ved blandt andet at:

• deltage aktivt og tage ansvar i samarbejdet omkring børn og unge i vanskeligheder/mistrivsel
• bidrage med faglig viden i forhold til udvikling og implementering af (special)pædagogiske indsatser og differentieret undervisning i klasserummet
• observere og give feedback på læringsmiljøer, relationer, samspil og kommunikation
• deltage i interventioner/aktiviteter i læringsmiljøet
• bidrage til udviklingen af det tværfaglige samarbejde
• supervisere lærere og pædagoger
• udarbejde pædagogiske psykologiske vurderinger (PPV’er)
• henvise til udredning i Børne-og Ungdomspsykiatrien

Vi har derfor brug for dig, der:

• evner at arbejde selvstændigt og struktureret, samtidig med at du trives i et tværfagligt samarbejde
• har stærke samarbejdskompetencer
• kan tænke kreativt og har mod på at gå nye veje i arbejdet med børn og unges læring og trivsel
• har gode kommunikations- og formidlingsevner både mundtligt og skriftligt

Vi forventer, at du:

• er ordentlig, nysgerrig og respektfuld i din tilgang til børn/unge, forældre og kollegaer
• har lyst til at udvikle det pædagogiske psykologiske felt og bidrage med din viden og perspektiver
• har mod på at bede om hjælp fra både ledere og kollegaer, når tingene bliver svære
• tør udfordre ”plejer” og gå nye veje

Af os kan du forvente:

• en stabil og erfaren kollegagruppe
• spændende og forskelligartede arbejdsopgaver
• at være i en afdeling der hele tiden udvikler sig med afsæt i kerneopgaven
• at opleve frihed under ansvar i din tilrettelæggelse af arbejdet
• tillidsbaseret ledelse og ledelse der er tæt på og støtter op i hverdagen

Hvis vi har vækket din interesse, og kan du se dig selv arbejde med at udvikle læringsmiljøer og understøtte læring, udvikling og trivsel for børn og unge i Gentofte Kommune, så send os din ansøgning og CV.

Vi ser frem til at høre fra dig!

Ansøgningsprocessen
Ansættelsessamtalerne afholdes løbende og du vil blive indkaldt telefonisk.

I Gentofte Kommune arbejder vi digitalt og derfor modtages ansøgninger og relevante bilag udelukkende via ansøgningsformularen.

På Gentofte Kommunes hjemmeside finder du stillingsopslag og ansøgningsformular www.gentofte.dk/job

Løn og ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesforhold sker i henhold til gældende overenskomst. I Gentofte Kommune er der en generel politik om, at der på børne- og ungdomsområdet skal indhentes straffe- og børneattest.

Vi arbejder med Gentofte Jobløfte som sikrer indflydelse og mulighed for et attraktivt arbejdsliv for den enkelte – læs mere her: Gentoftes jobløfte - Gentofte Kommune

Tiltrædelse hurtigst muligt og senest 1. februar 2025.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere er du velkommen til at kontakte leder af psykologerne, Mette Hvitved Hove på mail [email protected] eller på tlf. 4032 9356.

Har du spørgsmål vedrørende stillingen så kontakt venligst

Mette Hvitved Hove
Afdelingsleder i PPR

[email protected]
Mobil: 40329356

Ansøgningsfrist: 16. december 2024 klokken: 23:59