Leder til ungeindsatsen i afdelingen Social, Arbejdsmarked og Borgerservice
Genitor ApS
Kerteminde Kommune har samlet hele ungeindsatsen (myndigheds- og udførerområdet) i de skønne lokaler på Strandgården. Formålet med samlingen er, at de unge i kommunen oplever et centralt sted, hvor de kan få den nødvendige hjælp til at komme i uddannelse og beskæftigelse. Som leder af ungeindsatsen får du en unik mulighed for at lede hele området og opnå et tæt samspil med dygtige og dedikerede medarbejdere.
Kerteminde Kommune er et særligt sted, placeret midt i landet med en unik kombination af særpræget natur, historie og levende lokalsamfund, som man ikke oplever mange andre steder. Kommunen er i rivende udvikling og har Danmarks største erhvervsområde, hvilket gør den til den største industrikommune målt pr. indbygger. I Kerteminde er politikerne tæt på organisationen, hvilket betyder, at der er kort fra top til bund. Kommunen er kendt for at være en fleksibel, innovativ og modig arbejdsplads, der ikke er bange for at gå nye veje. Som en lille kommune tilbyder Kerteminde store muligheder for, at man kan favne bredt i sin ledelse.
Ungeindsatsen er i Kerteminde Kommune en del af afdelingen Social, Arbejdsmarked og Borgerservice. Du vil som leder af ungeindsatsen have ansvaret for både myndighedsopgaverne og det udførende område. Du vil skulle lede et team på 21 medarbejdere og tre koordinatorer, som sammen skal sikre, at flere unge kommer i uddannelse og beskæftigelse. Ungeindsatsen indgår i en ny organisering af afdelingen, og det vil derfor være en vigtig opgave for ledergruppen at etablere sig som et stærkt og tværgående team for at sikre de bedste rammer for tværfaglige indsatser. For lederen af ungeindsatsen inkluderer det bl.a. et tæt samarbejde mellem ungeindsatsen og psykiatriområdet samt børne- og familieafdelingen.
Stillingen er for dig, der har et stort engagement og brænder for at få unge i uddannelse eller beskæftigelse og ikke mindst motiveres af at lede hele ungeindsatsen. Du kan komme med erfaring fra mange steder – det vigtigste er, at du har erfaring og viden om unge. Det er ikke afgørende, om du har mange års ledelseserfaring, men du skal lykkes med at samle et stort område og drive udviklingsinitiativer. Samtidig står du i spidsen for den seneste politiske aftale om ’ungeløft’.
Læs mere om Kerteminde Kommune og stillingen som leder for ungeindsatsen i job- og personprofilen her (PDF).
Du er også velkommen til at kontakte afdelingschef for Social, Arbejdsmarked og Borgerservice Kenneth Damsgaard Hyde på tlf. 2147 0460 eller associeret partner i Genitor Mia Hvilshøj på tlf. 2245 1576 eller [email protected].
Ansøgningsfristen er den 7. januar 2025 kl. 10.00. Forventet tiltrædelse er den 1. marts 2025.
Ansøg
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:
