Få opslag som dette inden alle andre

Kategori: Børn og Unge. Stilling: Leder af PPR. Ansøgningsfrist: 6 februar 2025Ansøgningsfrist: 6. februar 2025 . Ansøgningsfrist: 6 februar 20256. fe

Skanderborg Kommune



Leder af PPR
Leder af PPR i Skanderborg Kommune – en nøgleposition med mennesket i centrum
Vil du stå i spidsen for et velfungerende og innovativt PPR-team i en kommune, der værner om frihed, ansvar og udvikling? Drømmer du om at kombinere strategisk ledelse, tværfagligt samarbejde og nærværende personaleledelse? Så er stillingen som leder af PPR i Skanderborg Kommune måske dit næste karriereskridt.Velkommen til Skanderborg – en kommune i vækst
Med sine 63.000 indbyggere er Skanderborg Kommune kendt for sin unikke balance mellem natur, kultur og udvikling. Kommunens styrke ligger i frihedsgraderne for medarbejdere og ledere, hvor tillid og kreativitet går hånd i hånd. PPR spiller en central rolle i arbejdet med kommunens vision for børn og unge: ”Alle børn og unge skal have følelsen af eget værd og troen på en lys fremtid.”Din rolle som leder af PPR
Som leder af PPR bliver du ansvarlig for en afdeling med 37 engagerede medarbejdere, der arbejder med logopædi, psykologfaglighed og pædagogik. Afdelingen er organiseret i tre teams og understøtter både Skanderborg og Samsø Kommuner.

Dine nøgleopgaver bliver

  • Strategisk ledelse: Bidrag til at realisere visionerne i kommunens børne- og ungepolitik.
  • Personaleledelse: Inspirer og støt afdelingens medarbejdere og to teamledere.
  • Tværgående samarbejde: Styrk relationerne internt i kommunen og med eksterne aktører.
  • Innovativ udvikling: Find nye løsninger på komplekse udfordringer med fokus på trivsel og faglig stolthed.

Hvad forventer vi af dig?
Vi søger en leder, der

  • Har erfaring med ledelse i en politisk styret organisation.
  • Er lyttende og inddragende, men samtidig tydelig og handlekraftig.
  • Har en relevant uddannelsesmæssig baggrund og stor forståelse for PPR’s fagområder.
  • Motiveres af at skabe trivsel, udvikling og meningsfulde fællesskaber.

Hvorfor Skanderborg?
Du bliver en del af en organisation, hvor der er højt til loftet og korte kommunikationsveje. PPR i Skanderborg er en afdeling med stærke faglige rødder, en motiveret medarbejderstab og plads til nytænkning.
Vil du være med?
Ansøgningsfristen er den 6. februar 2025 kl. 23.59.

Du kan læse mere i job- og personprofilen og få yderligere information om Skanderborg Kommune på www.skanderborg.dk.For en uforpligtende dialog om stillingen, kontakt

  • Peter Bech Milsgaard, Chef for Skoler og PPR, på telefon 24 99 91 46.
  • Carsten Gløvermose Nielsen, chefkonsulent hos Mercuri Urval, på telefon 30 25 98 01.

Vi ser frem til at høre fra dig!

I Skanderborg Kommune ser du flere barnevogne, træer og søer end andre steder i landet. Her er udsigt. Ikke kun til Danmarks smukkeste natur, men også til aktive lokalsamfund, vækstvirksomheder og et foreningsliv i særklasse. Som arbejdsplads er Skanderborg Kommune kendt for flad struktur og højt til akustikloftet. Velkommen til naturligt overskud.

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Skanderborg Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 06.02.2025
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Skanderborg Kommune

Skanderborg Fælled 1, 8660 Skanderborg

Vi har lige nu ingen beskrivelse af virksomheden.

Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Talentefterspørgsel Alle aktuelle job

Følg og udforsk


https://jobbank.dk/job/2707942//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.