Akademiker til koordination og udvikling

Kan du være et stærkt bindeled mellem administration og forskning? Trives du i et løsningorienteret miljø med tæt samarbejde med forskere, chefer og direktion? Så kan vi tilbyde en spændende stilling i Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA).

Styrk forbindelsen mellem forskning og administration
Vi søger en kollega, der kan være med til at tage ansvar for at udvikle og optimere samarbejdet mellem forskning og administration på NFA. Som koordinator vil du fungere som en central sparringspartner for både forsknings- og administrative chefer. Dit første indsatsområde vil være optimering af understøttende processer for udarbejdelse af forskningsansøgninger til eksterne fonde og bevillingsgivere.

Din rolle
Stillingen er dynamisk, og der kan løbende komme nye opgaver på dit bord. Som udgangspunkt vil du have en portefølje bestående af:

• Procesoptimering: Udvikle og implementere effektive arbejdsgange og understøttende materialer.
• Administrativ støtte: Bidrage til registreringer, ledelsesinformation og strategiopfølgning.
• Formidling: Gøre regler og retningslinjer klare og forståelige for forskerne.
• Strategisk støtte: Udarbejde beslutningsoplæg til strategiske prioriteringer.
• Koordinering: Håndtere ad hoc-opgaver, der kræver overblik og struktureret planlægning.

Hvem er du?
Du kan være have et par års erfaring eller mere. Funktionen er nyoprettet, så du skal være klar på at forme og tilpasse dine ansvarsområder. Hvis du er den rigtige profil, sammensætter vi en opgaveportefølje ud fra din erfaring og kompetencer.

Vi forestiller os, at du:

• har en relevant akademisk uddannelse og kan håndtere både drifts- og udviklingsopgaver
• trives med komplekse problemstillinger og finder løsninger, der skaber værdi
• har flair for procesoptimering og kan bygge bro fra administrationen til forskningsområderne
• kommunikerer klart og overbevisende – både skriftligt og mundtligt
• er relationsskabende, initiativrig og stærk i samarbejde på tværs af fagområder
• er kvalitetsbevidst og proaktiv i din tilgang til opgaverne.

Hvem er vi?
Du bliver en del af Økonomi og HR, som blandt andet har ansvar for NFA’s økonomistyring, forvaltning af eksterne tilskudsmidler samt økonomi- og HR-relaterede udviklingsprojekter. Vi fokuserer på at skabe helhedsorienterede løsninger, der sikrer gennemsigtighed og rettidighed i samarbejdet mellem støttefunktioner og forskning.

Vi tilbyder et fagligt miljø med:

• Fokus på tværfaglig problemløsning af høj kvalitet.
• Gode muligheder for faglig udvikling og ansvar.
• En uformel tone og stærkt kollegialt samarbejde.

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er en fast fuldtidsstilling. Vi vil gerne have, at du starter den 1. marts 2025.

Du vil blive ansat som fuldmægtig eller konsulent efter overenskomsten for akademikere i staten. Din indplacering afhænger af anciennitet og erfaring.

Dit daglige arbejdssted er Lersø Parkallé 105, 2100 København.

Spørgsmål og ansøgning
Fik du ikke svar på alle dine spørgsmål? Så er du velkommen til at kontakte økonomichef Sara Talaii Olesen på tlf. nr. 2018 0009.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, er du velkommen til at kontakte HR-partner Rikke Dahl Ledertoug i Beskæftigelsesministeriets HR på tlf. nr. 2250 3487.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede ansøgere uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning, cv og eksamenspapirer senest søndag den 5. januar 2025.

Afdeling: Lersø Parkallé 105 2100 København Ø

Lokation: København