R&D Tekniker
Siemens Gamesa Renewable Energy
It takes the brightest minds to be a technology leader. It takes imagination to create green energy for the generations to come. At Siemens Gamesa we make real what matters, join our global team.
Siemens Gamesa is part of Siemens Energy, a global leader in energy technology with a rich legacy of innovation spanning over 150 years. Together, we are committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. As a leading player in the wind industry and manufacturer of wind turbines, we are passionate about driving the energy transition and providing innovative solutions that meet the growing energy demand of the global community. At Siemens Gamesa, we are constantly seeking talented individuals to join our team and support our focus on energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Gamesa: Working with us.
Til vores R&D-service team under vores serviceorganisation søger vi en dygtig R&D servicetekniker til styrkelse af teamet og vores nyeste tiltag med 7-dages arbejdsform. Jobbet vil derfor indebære 7 dages arbejde og 7 dages fri, med rotation midt på ugen. Teamet arbejder tæt sammen med udviklingsafdelingen og den øvrige serviceorganisation. Denne stilling er med lokalansættelse i Brande, og daglig udkørsel må påregnes herfra. Du vil indgå i et team bestående af 8 fagligt dygtige R&D serviceteknikere og du vil være på lige fod med dine kollegaer.
Hvordan du bidrager til vores vision
Som R&D Service Tekniker bliver du ansvarlig for opfølgning på tekniske problemstillinger i forhold til udviklingsafdelingen samt for support i forbindelse med udarbejdelse af løsninger.
Derudover vil dine arbejdsopgaver bl.a. omfatte:
- Onsite support på prototyper, primært i Høvsøre og Østerild
- Onsite test af nye komponenter
- Analyse af fejlmeldinger
- Diverse ad hoc-opgaver onsite
- Evaluering af design
I denne stilling kan der forventes rejseaktivitet.
Hvilke kvalifikationer du besidder
- Du har en uddannelse inden for el, gerne kombineret med praktisk erfaring med vindmøller
- Du er fleksibel i forhold til arbejdsopgaver samt arbejdstid, og du har masser af gå-på-mod og godt humør
- Du er god til at arbejde selvstændigt såvel som i et team
- Du trives med en hektisk hverdag og er i stand til at levere god service og har et højt niveau af faglig stolthed
- Du er en erfaren IT-bruger og kan begå dig på engelsk i både skrift og tale og som minimum have et kategori B-kørekort
Vi modtager gerne din ansøgning, selvom du har opnået dine kvalifikationer på en alternativ måde end ovennævnte
Yderligere information
Hvis du har specifikke spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte ansættende leder, Henrik Hvass på tlf. +45 30373891
Siemens Gamesa is an equal opportunity employer and maintains a work environment that is free from discrimination and where employees are treated with dignity and respect. Employment at Siemens Gamesa is based solely on an individual's merit and qualifications, which are directly related to job competence. Siemens Gamesa does not discriminate against any employee or job applicant on the basis of race, ethnicity, nationality, ancestry, genetic information, citizenship, religion, age, gender, gender identity/expression, sexual orientation, pregnancy, marital status, disability or any other characteristic protected by applicable laws, rules or regulations. We adhere to these principles in all aspects of employment, including recruiting, hiring, training, compensation, promotion and benefits.
We are driven by people - from more than 100 different countries, they build the company we are every day. Our diverse and inclusive culture encourages us to think outside the box, speak without fear, and be bold. We value the flexibility that our smart-working arrangements, our digital disconnection framework and our family-friendly practices bring to the new way of working.
Location: DK-Brande - Fabriksvej
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her: