Nyoprettet afdelingsleder til Enggården i Dragør

Ser du dig selv indgå i et kompetent og dynamisk ledelsesteam, hvor vækst og faglig udvikling går hånd i hånd med nærhed og engagement? Så er det måske dig, vi leder efter til vores nyoprettede stilling!
Vi skal styrke vores ledelse, da vi ønsker, at være ledere der er tæt på opgaveløsningen, og som kan understøtte og styrke både faglighed og trivsel blandt medarbejderne. Samarbejdet med vores beboere og deres pårørende er noget af det, der driver os, og det stiller også krav om mere ledelsesopbakning både i afdelingerne og på tværs af organisationen.Vores ledelsesteam består lige nu af fire afdelingsledere, lederen af produktionskøkkenet samt centerlederen. Du bliver afdelingsleder for en af vores i alt fem afdelinger. I afdelingen er der 28 beboere og du vil få det personalemæssige og sundhedsfaglige ansvar og samarbejde med medarbejderne om både kvalitetssikring og hjemlighed for beboernes hverdag.

Din opgave på Enggården, vil være

• Daglig ledelse med fokus på faglighed, kvalitet, nærvær og trivsel
• Tværgående funktioner for styrkelse af kerneopgaven
• Økonomisk ansvar og ressourceoverblik
• Sikring af ledelse døgnet rundt, så medarbejderne altid har adgang til støtte

Som afdelingsleder skal du være ambitiøs på dit områdes vegne, for Enggården og for den samlede ældrepleje i Dragør. Du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse, gerne sygeplejerske og fx en diplomuddannelse i ledelse eller vil gerne tage den. Vi ser gerne at du har erfaring med implementering af nye arbejdsgange og teknologi, herunder ledelse af forandringsprocesser. Samtidig med at du kan håndtere ydre vilkår som politiske beslutninger og administrative rammer, som har indflydelse på ledelsesrummet.

På Enggården får du

• et stærkt arbejdsfællesskab blandt medarbejdere og ledere, hvor alle hver dag gør sig umage med at skabe et godt og trygt hjem for beboerne og hvor udvikling, kvalitet og en rehabiliterende tilgang er i fokus.
• en nøglerolle i en organisation, der arbejder fokuseret med at styrke ledelse og fagligheden
• mulighed for at udvikle og præge arbejdsgangene på en arbejdsplads med høje ambitioner
• et plejehjem, som vægter et godt samarbejde med borgere, pårørende og frivillige
• et kollegialt ledelsesteamet med en uformel tone og godt humør, hvor der er fokus på trivsel, tværfagligt samarbejde og faglig sparring.

På Enggården lykkes du, når du

• kan sikre et godt samspil og samarbejde i dagligdagen mellem beboere, pårørende og medarbejdere.
• har et strategisk overblik og kan samarbejde bredt
• kan motivere, få følgeskab og inspirere til succes
• kan skabe fremdrift og træffe de nødvendige beslutninger
• evner at lede dygtige fagprofessionelle medarbejdere
• har indsigt i egne styrker og udviklingsområder og en grundlæggende positiv tilgang til udfordringer og opgaver

Hvis der er noget, du er nysgerrig på, så ring endelig og kom forbi til en snak.

Om Enggården
Dragør Kommune har en stærk kultur med stærke værdier og en befolkning, som anses som ressourcestærk. Enggården er det eneste plejecenter i Dragør Kommune med i alt 117 boliger, heraf 109 plejeboliger, almene og til borgere ramt af demens. 8 af boligerne er til midlertidigt døgnophold. Herunder er der et daghjem samt et produktionskøkken, der leverer varm mad til borgere på centeret og i kommunen.

Yderligere information
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerleder Malene Højsted Kristensen på telefon 53 73 03 80 / mail malenehk@dragoer.dk eller områdeleder Lene Korsgaard på telefon 53 73 03 86 / mail lenek@dragoer.dk. Der afholdes første samtaler onsdag den 23. april og samt anden runde samtaler mandag den 28. april. Mellem de to samtaler vil blive gennemført en personprofiltest.

Ansøgningsfrist
Mandag 21. april 2025.

Send din ansøgning med oplysning om uddannelse og tidligere beskæftigelse via kommunens rekrutteringssystem: https://www.dragoer.dk/om-kommunen/job-i-dragoer-kommune/soeg-job

Dragør Kommune har ca. 14.500 indbyggere, og den kommunale organisation har ca. 1.200 medarbejdere. Vi er en attraktiv arbejdsplads og kan hver dag glæde os over engagerede og kvalificerede kollegaer, der bakker op om vores mål og værdier.

Som medarbejder i Dragør Kommune vil du opleve høj faglighed og et mindst lige så højt ambitionsniveau. Vi lægger vægt på trivsel og ønsker at skabe rammerne for et godt liv – både på og uden for arbejdspladsen.

Dragør Kommune ser mangfoldighed som en ressource og opfordrer derfor alle uanset køn, alder og religion, etnisk oprindelse eller seksuel orientering til at søge ledige stillinger i kommunen.

Stillingsbetegnelse
Afdelingsleder

Ansættelsesforhold
Stillingen er på 37 timer ugentlig

Virksomhedsoplysninger
Omsorgscenteret Enggården

Tiltrædelse
Hurtigst muligt

Ansøgningsfrist
21. april 2025

Kontaktperson
Centerleder Malene Højsted Kristensen, telefon 53 73 03 80 / mail malenehk@dragoer.dk eller
Områdeleder Lene Korsgaard, telefon 53 73 03 86 / mail tinnah@dragoer.dk

Uddannelse
Relevant sundhedsfaglig uddannelse

Arbejdsområde
Sundhed

Tiltrædelse:
Hurtigst muligt

Arbejdssted:
Omsorgscenteret Enggården

Ansættelsesforhold:
Fuldtid

Kontakt:
Centerleder Malene Højsted Kristensen
Tlf. 53 73 03 80