Supply Chain Graduate hos Carlsberg Danmark

Mit navn er Emil, og jeg er Supply Chain Graduate hos Carlsberg Danmark. Jeg startede i september 2023. Oprindeligt kommer jeg fra Nordjylland, og jeg har taget min kandidatgrad i ingeniørvidenskab (Bioteknologi) på Aalborg Universitet.

Hvordan endte du i Carlsberg Danmarks Graduate Programme?

En bekendt introducerede mig til graduate programmet, og jeg blev fascineret af deres struktur og potentialet for hurtigt at opnå betydelig ansvar og erfaring på tværs af hele forsyningskæden.

Fra mit studiejob opdagede jeg en passion for at arbejde med teamledelse og ledelse, og denne mulighed passede perfekt til at fremme dette hurtigt. Programmets rotationsnatur tiltalte mig særligt, da jeg var usikker på, hvilket specifikt felt jeg vil forfølge.

Hvad tiltrak dig ved Carlsberg Danmark som arbejdsgiver?

Først blev jeg tiltrukket af virksomhedens kultur og rige historie, men det, der i sidste ende overbeviste mig om at vælge Carlsberg frem for andre graduate stillinger, var deres oprigtige interesse i medarbejderne. Hvordan de fokuserer på trivsel, work-life balance og fritid samt medarbejderudvikling.

Hvad har været højdepunktet ved at være graduate hos Carlsberg Danmark indtil videre?

Mit største højdepunkt har været den stærke følelse af fællesskab og det netværk, jeg er blevet en del af gennem programmet. I øjeblikket har vi cirka 40 graduates fra hele verden, placeret i forskellige afdelinger og lokationer. Denne opsætning muliggør en rig udveksling af viden og gensidig støtte. Onboarding-processen var særligt fornøjelig, da vi alle graduates blev introduceret til Carlsberg sammen, hvilket hurtigt skabte en følelse af fællesskab blandt os.

Et andet højdepunkt er de mange sociale arrangementer, både blandt fellow graduates og inden for det bredere Carlsberg-fællesskab, som spiller en afgørende rolle i at styrke relationerne mellem os og forbedre samarbejdet.

Hvad har overrasket dig mest ved at arbejde hos Carlsberg Danmark?

Jeg blev positivt overrasket over det tidlige ansvar og ejerskab, jeg fik, drevet af diskussioner med min leder om mine ambitioner. Den ægte interesse for nye medarbejdere var også bemærkelsesværdig – i løbet af min første måned fik jeg introduktioner til alle afdelinger af deres respektive ledere, hvilket udvidede mit netværk og min forståelse af forsyningskæden.

En anden overraskende aspekt er Carlsbergs engagement i graduate-udvikling, udvist gennem mentorordninger fra afdelingsledere og VP for Carlsberg Danmark samt investering i graduate-udviklingsworkshops.

Største udfordring som Supply Chain Graduate indtil videre?

Den største udfordring for mig er at navigere i kompleksiteten ved at arbejde i en stor virksomhed og finde ud af, hvilke afdelinger og personer jeg skal kontakte for information og hjælp. Det er dog også meget givende, da det åbner mange muligheder for at samarbejde på tværs af forskellige områder samt muligheden for at engagere sig med forskellige mennesker.

En anden udfordring er den begrænsede tid til at blive introduceret til arbejdsopgaver, før man skifter til næste rotation, især da nogle opgaver indebærer en stejl læringskurve. Alligevel er denne hurtige tempo præcis grunden til, at jeg søgte graduate-programmet, da det giver mulighed for hurtigt at få erfaring.

Råd til andre ansøgere?

Bare vær dig selv – Carlsberg leder ikke efter en bestemt type kandidat; de ønsker alle slags mennesker med forskellige personligheder og faglige baggrunde. Find ud af, hvad der begejstrer dig ved at arbejde hos Carlsberg, hvordan du kan bidrage, og hvad du håber at få ud af graduate-programmet. Denne afstemning vil opnå den bedst mulige match mellem dig og Carlsberg.

Hvordan ser du din fremtid hos Carlsberg?

Efter mit 2-årige graduate-program forventer jeg at overgå til en fuldtidsstilling hos Carlsberg Danmark. Den præcise stilling vil blive bestemt ud fra tilgængelige muligheder, mine præferencer og min professionelle profil. Dog indikerer erfaringerne fra tidligere graduates, at mulighederne er mange.