Digital profil til Rambølls afdeling for Bygherrerådgivning

• Hannemanns Allé 53, Copenhagen, dk
• Full-time

Job Description
Kan du rådgive bygherrer til at træffe de rette beslutninger for og gennem projektet indenfor IKT og digitalisering? Vil du være med til at udvikle Rambolls digitale services? Så hører vi gerne fra dig!

Din nye rolle
Du bliver en del af vores Bygherrerådgivningsafdeling, hvor ydelserne spænder bredt fra strategisk rådgivning indenfor facility management, bæredygtighed og digitalisering, de indledende strategiske overvejelser i projekterne til gennemførelse af programmering, udbud og kontrahering samt rådgivning i de efterfølgende faser.

Mere specifikt, vil du indgå i et team som særligt har fokus på digitale løsninger og datadrevet rådgivning. Vi bistår med rådgivning om IKT og digitalisering til vores bygherrer i forbindelse med opstart og gennemførelse af store byggeprojekter. Vi hjælper dem med at træffe velovervejede og langsigtede beslutninger, der er afstemt i forhold til visionen og er med til at sætte rammerne for de digitale arbejdsgange, som er nødvendige for at nå mål og opfylde krav i en styret og dokumenteret proces, baseret på data.

Som Digital Bygherrerådgiver vil din primære opgave være at vejlede vores bygherrer trygt igennem processen, og sørge for at deres byggeprojekter er understøttet af de rigtige digitale værktøjer. Du vil desuden arbejde tæt sammen med dine kolleger for at sikre at vi forbliver en stærk spiller på markedet. Med afsæt i dit netværk og viden om digitale løsninger og dataanalyser, vil du bidrage til at udbygge vores kundeportefølje og sørge for at vores rådgivning fortsat er i tråd med vores kunders behov og ønsker.

Om dig
Fra din første dag i Rambøll støtter vi din personlige og professionelle udvikling. Vi regner med, at dit udgangspunkt er:

• at du har kendskab til byggeriets faser og har generelt solid relevant erfaring fra byggebranchen med IKT-rådgivning, som IKT bygherrerådgiver eller IKT leder på større projekter
• at du mestrer IKT-ydelser (YBL18) og deres betydning for projektets parter
• at du har erfaring med udarbejdelse af IKT-specifikationer jf. Molio A102.
• at du har gode kommunikationsevner på både dansk og engelsk
• at du har erfaring med ProjectWebs som Dalux el. Byggeweb mv.
• at du trives i dialogen med kunden og formår at tænkte strategisk i forhold til fremtidige samarbejder.

Hvad vi kan tilbyde dig

• Investering i din udvikling med afsæt i dine egne personlige ambitioner
• Ledere du kan regne med, vejledt af vores ledelsesprincipper
• En organisation som går forrest i den grønne omstilling og digitalisering
• Stor fleksibilitet med god mulighed for at tilrettelægge din egen hverdag
• Spændende projekter, som ofte løses tværfagligt, og hvor du har mulighed for at trække på den store vidensbank som Rambølls medarbejdere globalt udgør.

Spørgsmål?
Hvis du har du spørgsmål eller ønsker yderligere information om stillingen, er du velkommen til at kontakte Digital Bygherrerådgiver Jacob Olsen på e-mail eller +45 51 61 11 88.

Ansøg nemt og hurtigt
Vi håber, at ovenstående har vakt din interesse og at du vil blive en del af vores team, som arbejder for at fremme digitale løsninger i byggebranchen.

Ansøg via ansøgningsknappen ”Apply now” og send os dit CV og anden relevant info, der underbygger din ansøgning.

Rambøll i Danmark
Rambøll blev grundlagt i Danmark i 1945 og er et fondsejet selskab. Rambøll Danmark beskæftiger i dag mere end 4.000 mennesker, som sammen udvikler og leverer separate og multidisciplinære løsninger på tværs af Byggeri, Transport, Energi, Miljø & Sundhed, Vand, Management Consulting og Arkitektur & landskab. Vi inviterer dig til at bidrage til en mere bæredygtig fremtid ved at arbejde i en åben, samarbejdende og styrkende virksomhed. Ved at kombinere lokal erfaring med global viden former vi sammen fremtidens samfund.

Lige muligheder for alle
Hos Rambøll er lighed og inklusion en grundsten i vores kultur. Vi tror på, at diversitet er en styrke, og at forskellige erfaringer og perspektiver er afgørende for at skabe innovative løsninger og bæredygtige samfund. Vi arbejder aktivt på at bryde bias og sikre et inkluderende arbejdsmiljø, hvor alle har ret til at blive set og hørt, som de er. Vi opfordrer interesserede kandidater til at søge, uagtet deres baggrund, køn, race, seksuel orientering, religion, civilstand og/eller handicap. Du kan kontakte vores rekrutteringsteam for at diskutere eventuelle justeringer, du måtte have brug for under ansøgningsprocessen. Vi ved også, hvor vigtigt det er at have den rette balance i hvor, hvornår og hvor meget man arbejder. Så når du bliver en del af Rambøll, er der fleksibilitet til at tilrettelægge dit arbejdsliv, så det passer din livsstil.