Ekstern lektor i Musikanalyse og satslære på Musikvidenskab

På Institut for Kunst- og Kulturvidenskab på Københavns Universitet er der en stilling ledig som ekstern lektor inden for området Musikanalyse og satslære med henblik på undervisning på første studieår af bacheloruddannelsen. Stillingen ønskes besat for en periode på tre år.

Studerende på musikvidenskab har meget forskellig musikalsk baggrund, men har alle bestået en adgangsprøve med mindstekrav til det faglige niveau, se link.

Undervisningen vil bestå i 2 timers undervisning i musikanalyse og 2 timers undervisning i satslære på et hold med ca. 25 studerende i 14 uger pr. semester. Undervisningen forløber parallelt med et tilsvarende hold med en erfaren underviser, og det forudsættes, at undervisningen på de to hold

koordineres løbende. Ud over undervisningen afsættes 20 timer pr. semester til deltagelse i møder og koordinering og deltagelse i det faglige miljø på afdelingen.

Undervisningen baserer sig på et bredt udvalg af tilgange og stilarter inden for populærmusik og vestlig kunstmusik, og er primært rettet mod at lære de studerende at arbejde med musikalsk sats og tilhørende terminologi. Uddannelsen kombinerer den erkendelsesmæssige tilgang med et

praksisperspektiv, hvor formålet er at kunne skrive satser, der fungerer i praksis og at kunne bruge musikalsk analyse i undervisning og videnskabelig argumentation.

Vi forventer, at du har en musikvidenskabelig eller musikfaglig baggrund med særlige kompetencer inden for musikalsk analyse, musikteori og satslære og de forskellige teoretiske tilgange, der ligger til grund for analysemetoder og satsskrivning. Desuden forestiller vi os, at du har solide praksiskompetencer med erfaringer fra det praktiske musikliv, fx som arrangør, underviser,

komponist eller aktiv musiker. Dokumenteret undervisningserfaring er en fordel.

Kvalifikationskrav:
Ansættelse som ekstern lektor forudsætter relevant kandidatniveau samt enten relevant praksiserfaring på højt niveau, der ikke er opnået gennem en universitær, videnskabelig ansættelse eller at kandidaten er ansat i en videnskabelig hovedstilling på et andet universitet.

Der vil i bedømmelsen og ansættelsen blive lagt betydelig vægt på erhvervsmæssig erfaring med fagområderne og på undervisningsmæssige kvalifikationer opnået via undervisnings- og forelæsningserfaring på universitetsniveau i det specifikke fag.

Ansættelsesforhold
Ansættelse som ekstern lektor sker efter Cirkulære om stillingsstruktur for videnskabeligt personale ved universiteterne samt cirkulære om timeløn eller overenskomst for studenterundervisere ved universiteter mv.

Det konkrete timetal fastsættes forud for hvert semester og aflønnes med en timeløn på 303,34 kr. (april 2024 niveau). Forberedelse af undervisning aflønnes med 2½ time pr. konfrontationstime.

Ansættelse sker for en periode på 3 år.

Ansøgning
Ansøg foretages elektronisk via linket ”SØG STILLINGEN”.

Følgende dokumenter skal uploades i den elektroniske ansøgningsformular:

• Motiveret ansøgning

• CV med angivelse af undervisningsaktiviteter

• Dokumentation for relevant uddannelse via eksamensbevis inkl. karakterer for Kandidat- og

Bacheloruddannelse i én samlet fil.

• Dokumentation for relevante undervisningskvalifikationer og kursusevalueringer i én samlet fil.

Specialer, BA-opgaver, afhandlinger mm bedes ikke indsendes, da disse ikke medtages i vurderingen.

Ansættelsesprocedure
Efter ansøgningsfristens udløb udvælger den ansættelsesbemyndigede leder, med rådgivning fra ansættelsesudvalget, hvilke ansøgere skal bedømmes. Alle ansøgere får umiddelbart herefter besked om, hvorvidt deres ansøgning er gået videre til bedømmelse i et fagkyndigt bedømmelsesudvalg. De udvalgte ansøgere orienteres om udvalgets sammensætning. Efter bedømmelsesperioden er tilendebragt, modtager ansøgeren sin faglige bedømmelse i høring.

Ansættelsesprocessen forventes afsluttet primo august 2024

Yderligere oplysninger: kontakt Professor Michael Fjeldsøe på +4522144826 eller [email protected]

Vi ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge

stillingen.

Ansøgningsfrist: 1. juli 2024
Ansøgninger modtaget herefter vil ikke blive taget i betragtning.

Københavns Universitet giver sine knap 10.000 medarbejdere muligheder for at udnytte deres talent fuldt ud i et ambitiøst, uformelt miljø. Vi sikrer traditionsrige og moderne rammer om uddannelser og fri forskning på højt internationalt niveau. Vi søger svar og løsninger på fælles problemer og gør ny viden tilgængelig og nyttig for andre.

Kontakt
Michael Fjeldsøe
E-mail: [email protected]

Info
Ansøgningsfrist: 01-07-2024

Ansættelsesdato: 01-09-2024

Afdeling/Sted: Institut for Kunst- og Kulturvidenskab