Få opslag som dette inden alle andre

Fabrication Manager – Work Prep

Aibel AS



Fabrication Manager – Work Prep

Hos Aibel har du muligheten til å utvikle karrieren din gjennom et spekter av prosjekter innen fornybar og olje og gass. Vi kaller oss Engineering Pioneers. Uansett hvilken jobb vi har, så angriper vi den med kreativitet, nysgjerrighet og et driv etter å finne nye og bedre løsninger.

Vi ser etter en Fabrikasjonsleder for Work Prep som kan styrke vårt verft i Haugesund. Som Fabrikasjonsleder vil du passe på å ha korrekt bemanning på numerisk og workprep.

Om stillingen
På grunn av et høyt nivå av pågående prosjekter er det nødvendig å sikre alle relevante forbedringsområder i samsvar med kunder, verfts- og BU-ledelse MODY. Det vil også være viktig å jobbe mot prosjektene og engineering for å synliggjøre hvordan Haugesund verft jobber, og hvordan de kan bidra til mer effektivt arbeid.

Ansvarsområder og arbeidsoppgaver inkluderer:

  • Oppdatering av hallplaner
  • Bistå prosjekter som skal produsere i Haugesund
  • Videreutvikle, effektivisere og digitalisere avdelingen
  • Utarbeide, implementere og følge opp prosedyrer og rutiner
  • Kontinuerlig fokus på forbedring og effektivisering av avdelingen

Kvalifikasjoner

  • Plate/piping/mekanisk fagbrev
  • Gode språkkunnskaper i engelsk og norsk
  • God kjennskap til AST (Aibel Standard Tools)
  • Ønskelig med ledererfaring

Personlige egenskaper

  • Multidisiplin forståelse og gode samarbeidsevner
  • Gode mellom menneskelige egenskaper som bidrar til å skape et godt faglig miljø
  • Du har gode kommunikasjonsferdigheter

Bli vår kollega
Hos Aibel har du mange karrieremuligheter. Vi legger til rette for at du kan arbeide på tvers av fagområder, bygge kompetanse og utvikle ditt eget potensiale. Dette bidrar til pulserende og engasjerende arbeidsmiljø. Vi tilbyr også fleksibel arbeidstid, og velferdsklubbene våre har et bredt spekter av aktiviteter og treningsmuligheter for alle våre ansatte.

Vår strategi er å styrke selskapets sterke posisjon innen ulike energisegmenter som havvind, olje og gass og hydrogen. Samtidig forfølger vi alltid nye muligheter. Aibel ser samfunnsansvar som en grunnleggende forutsetning, og derfor er bærekraftig utvikling en naturlig del av våre retningslinjer, arbeidsprosedyrer og beslutningsprosesser.

Vi verdsetter mangfold og jobber målrettet for å sikre inkludering for alle ansatte.

Kan du identifisere deg med vårt verdigrunnlag, og blir du inspirert av vår visjon?
Da vil vi gjerne høre fra deg!

Søknadsfrist og kontaktinformasjon:
Har du spørsmål om stillingen er du velkommen til å kontakte
Produksjonssjef – Jon Petter Ytreland, [email protected] eller +47 472 34 925
Arbeidssted: Haugesund
Søknadsfrist: 31.07.2024

Søknader vurderes fortløpende

Afdeling: Vestre Svanholmen 14, 4313 Sandnes

Lokation: Haugesund

Ansøgningsfrist: 31 Jul 2024

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Aibel AS



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 31.07.2024
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Aibel AS

Europaplads 2, 8000 Aarhus C

Aibel is a leading service company within the oil, gas and offshore wind industries. We provide our customers with optimal and innovative solutions within engineering, construction, modifications and maintenance throughout a project's entire life cycle.

Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Talentefterspørgsel Alle aktuelle job

Følg og udforsk


https://jobbank.dk/job/2592114//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.