Vi mangler dig til at lede, inspirere og udvikle vores 1.-3. årgang på Egholmskolen

Vi mangler dig til at lede, inspirere og udvikle vores 1.-3. årgang på Egholmskolen

Vi søger en leder, der kan stå i spidsen for vores dygtige medarbejdere og skønne elever på 1.- 3. årgang – og en der har lyst til at være med til at lede vores PLC.

“Egholmskolen – en skole for alle” er det vi står på i skolens værdigrundlag. Sammen med Vallensbæk Kommunes kerneværdier ”nærvær, tillid og dialog” skaber det fundamentet, som vi sammen leder og arbejder ud fra. Vi betragter hinanden som lige vigtige, og vi er hinandens forudsætninger for at lykkes med at skabe en god skole og sikre, at vores elever forlader Egholmskolen, som dannede unge mennesker.

Sammen sætter vi eleven i centrum. Vi arbejder med udgangspunkt i elevens ressourcer og tror på, at læring og trivsel er hinandens forudsætninger. Det er vigtigt for os, at alle på skolen tager ansvar for det gode lærings- og arbejdsmiljø.

Vi møder forældrene med nysgerrighed og respekt, og vi ønsker at samarbejde om elevernes faglige og sociale udvikling. Du skal kunne og ville bidrage til dette samarbejde.

Du vil blive personaleansvarlig for medarbejdere på 1.-3. årgang. Dem skal du lede ved at være tæt på - både i dagligdagen og når ”det er svært”. Du skal have tæft for, hvornår og hvordan du som leder, konstruktivt skal ”forstyrre” medarbejdernes praksis. Du skal være en dygtig og troværdig kommunikator – og turde stille dig op på ”ølkassen”.

Du vil indgå i skolens ledelsesteam, hvor det forventes, at du aktivt bidrager til at sikre sammenhæng og fremdrift i skolens daglige opgaveløsning. Du refererer til skolelederen, og skal være personaleleder for omkring 25 medarbejdere. Ledelsesteamet består af skoleleder, en afdelingsleder for 6.-9. årgang, en afdelingsleder for 4.-5. årgang, samt en afdelingsleder for 0. årgang og SFO’en.

Hos os får du

• dygtige og engagerede medarbejdere, der ønsker at opnå de bedst mulige resultater med vores elever

• en arbejdsplads, der er tillidsbaseret

• et stærkt og engageret ledelsesteam, som består af 5 ledere, hvoraf du er den ene

• en arbejdsplads, der sætter værdier som arbejdsglæde og kommunikation i højsædet

• stor fleksibilitet i tilrettelæggelse af arbejdsdagen

• et dynamisk og udviklingsorienteret arbejdsmiljø med gode muligheder for kompetenceudvikling og faglig sparring

• dygtige ledelseskollegaer der læner sig ind i hinandens ledelsesrum

Ingen kan alt, men vores ønske til dine personlige kompetencer er, at du

• evner at skabe en god stemning og fokuserer på dialogen

• ser en værdi i at være “tæt på” eleverne, så de oplever en leder, som de kan danne relation til

• kan se muligheder og løsninger, og at du har fokus på fælles resultater

• inviterer til samarbejde og er nysgerrig og undersøgende

• har lyst til et tæt samarbejde med den øvrige ledelse og har lyst til at udvikle dine ledelseskompetencer

• har ledelseserfaring og er uddannet lærer

• trives i et ledelsesteam, hvor vi læner ind i hinandens ledelsesrum

• har lyst til at lede en stor selvstændig og faglig stærk personalegruppe

Blandt dine ansvarsområder er:

• ledelse af elevers læring og opfølgning på testresultater

• understøttelse af vores lærerteams udvikling med årgangen som mindste enhed

• ansvar for visse administrative opgaver, som er knyttet til skolens hverdag

• at strukturere og implementere nye tiltag i dialog med medarbejderne

• at sikre fokus på opnåelse af de faglige kommunale mål

Kan du se dig selv i ovenstående, så glæder vi os til at høre fra dig.

Yderligere oplysninger:
For at komme i betragtning til en samtale, forventes det, at du kontakter skoleleder Mette Geschwendtner Broegaard på telefon 20153057 eller på mail på [email protected] for et eventuelt indledende møde.

Løn- og ansættelsesvilkår:
Løn efter gældende overenskomst.

Tiltrædelse er 1. november 2024 – eller snarest mulig.

Ansøgningsfrist og samtaler:
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest den 20. september 2024 kl. 12.00.
Samtalerne vil blive afholdt:

• 1. samtalerunde den 23. september 2024 om eftermiddagen

• 2. samtalerunde den 27. september 2024 om eftermiddagen

Hvis du går videre til 2. samtale, skal du være klar til at afgive referencer.

Vi har lavet en lille film om vores skole og en om at være medarbejder på Egholmskolen - find den her og her. Du kan også finde en masse andre oplysninger på vores hjemmeside https://egholmskolen.aula.dk/

Du kan finde ledelses- og medarbejdergrundlaget for Vallensbæk kommune her https://www.vallensbaek.dk/om-kommunen/ledige-stillinger/medarbejder-og-ledelsesgrundlag

Vallensbæk Kommune arbejder på digitale løsninger for borgere og medarbejdere, og vi vil derfor bede dig om at søge stillingen elektronisk ved at klikke på "søg stillingen" eller ved at gå ind på https://www.vallensbaek.dk/om-kommunen/ledige-stillinger og søge via stillingsopslaget.

Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.

Afdeling:
Vallensbæk Stationstorv 100, Vallensbæk Strand

Ansøgningsfrist: 20 Sep 2024