Vil du være cheflæge for førende psykiatrisk afdeling inden for dobbeltdiagnosebehandling?

Brænder du for at give patienter med en samtidig psykisk lidelse og forbrug af rusmidler den bedste behandling?

Vil du stå i spidsen for den specialiserede dobbeltdiagnosebehandling på afdeling M på Psykiatrisk Center Sct. Hans? Vil du arbejde med at skabe gode patientforløb for patienterne og gode arbejds- og læringsmiljøer for medarbejderne? Og vil du være med til at sætte retning for den integrerede dobbeltdiagnoseindsats på tværs af Region Hovedstadens Psykiatri?

Hvis du kan svare ja til ovenstående, har vi den helt rigtige stilling til dig som cheflæge, hvor du, i tæt samarbejde med afdelingens chefsygeplejerske, skal stå i spidsen for kontinuerlig udvikling og drift af den specialiserede dobbeltdiagnoseindsats på Psykiatriske Center Sct Hans (Afdeling M).

I forbindelse med, at hele Region Hovedstadens Psykiatri fra 1. september 2024 har igangsat implementeringen af integreret dobbeltdiagnosebehandling på alle centre, vil der desuden være en stor og spændende opgave for Afdeling M og dig som cheflæge i at bidrage med erfaring fra dobbeltdiagnose-specialet på tværs af regionen, og bidrage til den fortsatte udvikling af den samlede indsats.

Om Afdeling M
Afdeling M varetager specialiseret behandling til patienter med alvorlig psykisk lidelse og svært behandleligt misbrug. Afdeling M tilbyder både ambulant behandling via vores specialambulatorium på Østerbro (80 ambulante pladser) og fokuseret og tidsafgrænset behandling under indlæggelse på vores tre sengeafsnit i Roskilde (76 sengepladser). Alle afsnit og ambulatoriet har en overlæge og en oversygeplejerske som ledelsespar.

Afdeling M tilbyder også undervisning, supervision og rådgivning til fagpersoner vedrørende behandling og pleje af patienter med dobbeltdiagnoser.

Et center i udvikling - høje ambitioner og klinisk faglighed
På afdelingen er samarbejdet med patienterne og de gode patientforløb helt centralt. Som cheflæge får du en afgørende rolle i at være med til at sætte de faglige og organisatoriske ambitioner for afdelingens behandlingsindsats.

Du bliver overordnet lægefagligt ansvarlig for patientbehandlingen. Sammen med afdelingens chefsygeplejerske får du ansvaret for at lede afdeling M. I skal indgå i et tæt samarbejde, som afspejler behovet for tæt samarbejde mellem læger og plejepersonalet i hele organisationen, så patienter får den bedst mulige og sammenhængende behandling.

Jeres fornemmeste opgave bliver at sikre et positivt og nærværende samarbejde med patienterne samt et højt fagligt niveau i afdelingen og et attraktivt udviklings-, uddannelses- og læringsmiljø, der kan rekruttere og fastholde de bedste medarbejdere.

Berøringsfladerne er store både internt og eksternt, og jobbet rummer masser af krydspres og forventninger, der løbende skal balanceres. Ambitionerne for centrets kliniske faglighed er høje, og du vil få en helt central rolle i centrets daglige drift og løbende udvikling og i udviklingen af dobbeltdiagnoseindsatsen på tværs i regionen, hvor afdeling M skal indgå i et tæt og koordineret samarbejde mere resten af regionen.

Ansvar og arbejdsopgaver
Som en del af centerledelsen bidrager du til den løbende organisatoriske udvikling af centret og sikrer implementering af strategier og handleplaner. Vi har fokus på sammenhæng og helhed i det samlede center, hvor et godt og sikkert arbejdsmiljø er centralt.

Centerledelsen består af en centerchef, to cheflæger og tre chefsygeplejersker fra henholdsvis afdeling M og R (retspsykiatrisk afdeling). Vi er i centerledelsen optaget af et aktivt og givende samarbejde på tværs af afdelingerne.

• Du har det overordnede lægefaglige ansvar for patientforløb og lægelig behandling i Afdeling M samt for den faglige videreudvikling af patientbehandlingen inkl. at understøtte og facilitere forskning på dobbeltdiagnose-området.
• Du får ansvaret for at understøtte effektive og sammenhængende patientforløb, der inddrager patienten og dennes netværk.
• Du sikrer rammerne for et professionelt og nærværende behandlingsmiljø på et højt fagligt niveau.
• Du er ansvarlig for videreuddannelsen af speciallægerne.
• Du udvikler og fastholder medarbejdere og bidrager til at sikre en velfungerende og attraktiv arbejdsplads.
• Du bliver forskningsansvarlig centerledelsesrepræsentant på centret.
• Du bidrager til centrets organisatoriske udvikling og sikrer strategier og sammenhænge med henblik på, at regionen og RHP når de overordnede mål.

Hvem er du?

• Du er en stærk kliniker og leder. Du har kompetencer, der sikrer kvalitet i patientbehandlingen, herunder tilrettelæggelse af patientforløb, organisering og kapacitetsstyring. Du tager ansvar, træffer beslutninger og iværksætter handling. Du har gode samarbejdsevner, motiverer og inspirerer og har sans for at skabe det gode arbejdsmiljø.
  
• Du kan navigere og trives i en kompleks organisation, hvor der naturligt er mange opgaver og interesser, der går på tværs af organisatoriske skel. Du tager naturligt ansvar, kan bevare overblikket og leverer resultater under tidspres. Du er god til at holde styr på og trives med at have at have mange opgaver og projekter i gang på én gang.
  
• Du har stor organisatorisk forståelse og kan indgå som sparringspartner på alle organisatoriske niveauer. Du tænker helhedsorienteret og tværfagligt og har en god forståelse for sammenhængen mellem den kliniske kerneopgave og den økonomiske ramme.

Kvalifikationer
For at blive taget i betragtning til stillingen skal du være speciallæge i psykiatri med en bred klinisk og psykiatrisk erfaring, gerne med erfaring inden for behandling af dobbeltdiagnose-patienter. Du har ledelseserfaring og indsigt i kvalitetsudvikling og -planlægning samt kendskab til datadrevet, systematisk forbedringsarbejde.

Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold kontraktansættelse for lægelige chefer, der er omfattet af overens­komst for lægelige chefer. Vi er indstillet på at forhandle tillæg, som svarer til dine kompetencer.

Der er mulighed for at leje en bolig på Toftebakken med udsigt over Roskilde Havn, hvis der er et ønske om det.

Stillingen er til besættelse den 1. januar eller 1. februar 2025 afhængigt af dine hidtidige arbejdsmæssige omstændigheder.

Vi glæder os til at høre fra dig
Vi tilbyder et attraktivt job med gode muligheder for at gøre en forskel og påvirke fremtidens dobbeltdiagnosepsykiatri.

Synes du, at det lyder spændende, så søg via linket på siden senest den 20. oktober 2024.

Du bedes uploade CV og relevante uddannelsesbeviser sammen med din motiverede ansøgning.

Vi forventer at afholde 1. samtale d. 23. oktober 2024 og 2. samtale d. 30. oktober 2024.

Vi gør opmærksom på, at der vil indgå test ifm. 2. samtale.

Har du nogen spørgsmål, eller ønsker du at vide mere om stillingen, er du også mere end velkommen til at kontakte centerchef Mie Carstensen på 23629785 eller [email protected].

Afdeling:
Kristineberg 3, København Ø

Lokation: Region Hovedstadens Psykiatri

Ansøgningsfrist: 20 Oct 2024