Chefkonsulent til arbejdet med at få børn og unge med i idrætsfællesskaber

Hvilke strategiske skridt er vigtige for at få flere børn og unge med i sunde fællesskaber i idrætsforeningerne? Dette bliver det vigtigste spørgsmål, som vores nye chefkonsulent skal arbejde med.

I DGI arbejder vi sammen med foreninger og eksterne samarbejdspartnere om fysisk, social og mental sundhed for børn og unge. Hver eneste dag arbejder vi for at give flest mulige børn og unge muligheden for at blive en del af et positivt og trygt idrætsfællesskab, der fremmer sundhed og styrker trivsel, så de bliver bedre rustet til at klare eventuelle udfordringer.

Områdechef Jan Nielsen fortæller om stillingen:

”Vi er meget ambitiøse med at få endnu flere børn og unge med i sunde fællesskaber, og her får vores nye chefkonsulent inden for børne- og ungeområdet en væsentlig rolle i at udvikle strategier, løse komplekse problemer og drive de forandringer, der skal til.”
Stillingen er nyoprettet, og du får en central rolle i en ny afdeling med fokus på eksterne strategiske partnerskaber. Du bliver en del af en afdeling bestående af stærke teams med høj faglighed inden for partnerskaber, interessevaretagelse, analyse og projekter. I det daglige agerer vi sparringspartnere for hinanden på kryds og tværs og alle bidrager til, at vi lykkedes i fællesskab.

Som chefkonsulent får du ansvaret for at udvikle strategier og politiske oplæg, skabe relationer og stærke samarbejder med eksterne aktører og generelt være ajour på udviklingen indenfor området. Derfor kræver jobbet, at du allerede har stort kendskab til og erfaring inden for området. Samtidig skal du være god til at prioritere det væsentligste og kunne rådgive og kommunikere med både politikere, kollegaer, ledelse og omverdenen.

Primære arbejdsopgaver:

• I samarbejde med organisationen at udvikle DGI’s strategiske position, herunder være ajour med omverdenens positioner på fagområdet.
• Varetage DGI’s interesser eksternt, f.eks. via deltagelse i strategiske dialoger og netværk med eksterne samarbejdspartnere.
• Lave analyser, rådgive og sparre med hele DGI indenfor fagområdet. Det indebærer bl.a., at du understøtter vores projekter, politikere, direktion, ledere og konsulenter både på landsplan og i vores landsdele med viden inden for børn og unge.

Dine kvalifikationer:
Ingen kan alt, men vi forstiller os, at du kan nikke til de fleste kvalifikationer, herunder:

• Du har dybdegående kendskab til børne og ungeområdet, og kendskab til de helt centrale lovgivningsrammer.
• Erfaring med børne og ungeområdet fra en politisk ledet organisation, fx en kommune, et ministerium, en NGO eller lignende.
• Du er vant til at arbejde strategisk og er analytisk stærk
• Du er god til at kommunikere skriftligt og mundtligt, og trives med at stille dig op i større forsamlinger.
• Du er hurtig til at sætte dig ind i nye og komplekse problemstillinger og organisationer
• Du er god til at opbygge og vedligeholde relationer
• Du trives med at tage ansvar og arbejde strategisk både internt og eksternt
• Du har lyst og evne til at fremme rammevilkår for idræt, fællesskaber og foreningsliv

Praktiske oplysninger Du får arbejdsplads på DGI’s landskontor i Vingsted eller på Vesterbrogade i København.

Stillingen er på 37 timer ugentligt, og der vil være rejseaktivitet i Danmark. Der er muligheder for hjemmearbejde, og gode muligheder for at påvirke løsningen af de konkrete opgaver.

Vi tilbyder løn efter kvalifikationer og gode arbejdsforhold med pension og sundhedsforsikring, betalte pauser, motion i arbejdstiden, personaleforening og kantine med mad- og frugtordning.

Ansøgningen Du skal ikke skrive en ansøgning, men vi ser frem til at modtage et CV fra dig. I vores ansøgningsskema er der mulighed for at sætte nogle få ord på din motivation i jobbet.

Ansøgningsfrist og samtaler Stillingen ønskes besat fra den 1. januar 2025. Første samtalerunde bliver afholdt den 4. november og anden samtalerunde den 18. november 2024. Der vil indgå cases i samtalerne, og du vil få udarbejdet en personprofil i forbindelse med anden samtalerunde. Vi glæder os til at modtage dit CV senest den 27. oktober 2024.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte områdechef Jan Nielsen på mail: [email protected].