Kom og bliv vores nye kollega som personalejuridisk konsulent

Vi søger dig, der har lyst til at få en central rolle i at understøtte vores organisation inden for det personalejuridiske område.

Du får stor indflydelse og bredde i dine opgaver og stor berøringsflade med hele vores organisation. Dine arbejdsdage vil være varierede og bestå af personalejuridiske sager, rådgivning og sparring, forhandlinger, at bistå ved fraværs- og tjenstlige samtaler, årlige lønforhandlinger, undervisning - og ellers en god blanding af alle opgaver indenfor hele det ansættelsesretlige område.

I Stab for HR har vi masser af faglige ambitioner, samtidig med at vi har fokus på trivsel og arbejdsglæde. Du får 12 kolleger, der tilbyder et stærkt kollegafællesskab og godt humør. Vi arbejder med hele HR-paletten fra løn- og personaleadministration, HR-udvikling, arbejdsmiljø til personalejura. Vi lover spændende opgaver og en afdeling, hvor vi samarbejder tværfagligt og har fokus på både drift og udvikling.

Sammen med to kolleger bliver du en del af personalejuridisk team, hvor vi arbejder tæt sammen, sætter pris på sparring i opgaveløsningen og finder løsninger i fællesskab, når det er nødvendigt.

Hvem er du?
Om du er jurist eller har en anden uddannelsesbaggrund, hvor du har opnået din viden gennem erfaring, er ikke så vigtigt. Det vigtigste er, at du har interesse inden for personalejuraen og brænder for at give vores ledere den bedst mulige rådgivning og sparring, så de kan lykkes med deres kerneopgave. Kan du også arbejde selvstændigt og struktureret med fokus på kvalitet i dit arbejde, vil vi glæde os til at byde dig velkommen hos os.

Dine arbejdsforhold
Vi har flekstid med mulighed for arbejde hjemme og i Stab for HR er det muligt at placere to ugers arbejde på 9 arbejdsdage, så du kan have fri hver 2. fredag, hvis du har lyst til det.

Vi arbejder i et helt nyt og moderne rådhus i Herlev Bymidte, der indbyder til nye arbejdsformer og har i øvrigt gode fleksible rammer.

Løn og ansættelsesvilkår
Stillingen er på fuld tid og til besættelse 1. december 2024.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og principper for lokal løndannelse.

Ansøgningsfrist
Vi glæder os til at høre fra dig og skal have din ansøgning senest den 20. oktober 2024.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 23. oktober 2024 og den 29. oktober 2024. Imellem første og anden samtale vil du skulle udfylde en personprofil.

Få mere at vide
Du kan læse mere om Herlev Kommune på www.herlev.dk og du er meget velkommen til at kontakte HR- og Personalechef Helle Kolberg på tlf. 4121 8156 eller på mail: [email protected]

Mød vores medarbejdere
På herlev.dk kan du møde nogle af vores medarbejdere fra forskellige arbejdspladser i kommunen. De fortæller hver især om, hvad de arbejder med, og hvorfor de er glade for deres arbejde.

Søg stillingen
Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.

Om Herlev
Herlev er placeret i hjertet af hovedstadsområdet med en velfungerende infrastruktur. Transportmulighederne til og fra Herlev er gode og bliver forstærket med den kommende letbane og de fire letbanestationer i byen. Samtidig byder Herlev på let adgang til grønne områder. Vi er i fuld gang med at udvikle byen, så den også i fremtiden har et levende handelsliv, en spændende bymidte og er attraktiv at bo og drive virksomhed i.

I Herlev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet på at sikre, at vores tilbud til borgerne også i fremtiden er på et højt niveau. Det gør vi ved at indrette organisationen med et større fokus på at styrke fagligheden og understøtte dialogen med borgerne, samt forkorte afstanden mellem det lokale politiske niveau og kommunens medarbejdere.

Afdeling: Stab for HR

Ansøgningsfrist: 20 October 2024

Placering: Herlev Hovedgade, 110, 2730, Herlev, Danmark