Leder af Løn og Personale
Genitor ApS
VIA søger en udviklingsorienteret lederprofil med digitalt mindset og et skarpt blik for tendenser på HR-området til at drive digitaliseringen og forandringen på området.
Som VIAs nye leder af Løn og personale bliver du en del af et stærkt kollegialt fællesskab i HR-afdelingen, og du indgår i et tæt samarbejde med HR-chefen om den fælles ledelse af HR og udviklingen af vigtige HR-kerneprocesser.
Du bliver leder af Løn og personaleafdelingen, der består af cirka ti medarbejdere med arbejdssted i Viborg. Løn og personale har ansvar for udbetaling af løn samt rådgivning og administrativ understøttelse af hele processen omkring ansættelsesforhold.
Afdelingen har påbegyndt arbejdet med digitalisering, effektivisering og automatisering af arbejdsprocesserne, og søger nu efter en leder til at tage ansvar for den fortsatte udvikling med afsæt i en stor og vigtig løndriftsopgave. Derudover skal lederen arbejde med at videreføre og styrke et partnerskabsmindset, hvor konsulenterne fremadrettet i endnu højere grad yder HR-faglig sparring, vejledning og rådgivning til VIAs ledere.
Opgaven kalder på en leder, der kan drive den fortsatte digitale udvikling af arbejdsprocesserne, sætte sig i spidsen for kompetenceudvikling af medarbejderne og skabe følgeskab til forandringerne. Som den nye leder af Løn og personale får du gode muligheder for at sætte dit fingeraftryk på en mærkbar og vigtig udvikling i en stor organisation.
VIA søger en modig og retningssættende leder, der har erfaring med digitalisering eller optimering af forretningsprocesser. Du skal være relationelt stærk og i stand til både at skabe tryghed, følgeskab og engagement i forandringsprocesser.
Find den fulde job- og personprofil samt stillingsopslag på jobsiden VI er VIA, eller ved at klikke her.
Kontakt gerne HR-chef Sidsel Harder Nybo på tlf. 8755 1099 eller chefkonsulent i Genitor Camilla Sommer Thomsen på tlf. 3118 8736 eller [email protected].
Ansøgningsfristen er den 7. november 2024.Forventet tiltrædelse er den 1. januar 2025.
Ansøg
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:
