Sygeplejerske med bred klinisk erfaring søges til Esbjerg Døgnrehabilitering

Sygeplejerske til Esbjerg Døgnrehabilitering
Sygeplejerske med bred klinisk erfaring søges til Esbjerg Døgnrehabilitering

Er du sygeplejerske og brænder du for at være med til at sikre borgerne i Esbjerg Kommune et stærkt og nært sundhedsvæsen - og vil du være med til at skabe koordinerede og sammenhængende forløb til gavn for borgerne og det samlede sundhedsvæsen? Så se med her.

Esbjerg Døgnrehabilitering søger dig, der er uddannet sygeplejerske, fagligt velfunderet og som samtidig kan se dig selv udfolde dine kompetencer i tværfaglig kontekst i samspil med andre aktører – interne såvel som eksterne.

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer, fortrinsvis i dagvagt, med arbejde hver 3. weekend. Den er med ansættelse pr. 1. december 2024 eller efter aftale.

Esbjerg Døgnrehabilitering er en afdeling med 28 rehabiliterende pladser. Vi modtager hovedparten af vores borgere fra sygehuset til rehabiliterende forløb, hvor vi med den rehabiliterende tilgang arbejder målrettet med at borger bliver så selvhjulpen som muligt. Borgerforløbene strækker sig i tid over alt fra 1 uge til flere måneder. Esbjerg Døgnrehabilitering modtager borgere med mange forskellige somatiske og/eller medicinske sygdomme, men fælles for dem alle er, at de vil profitere af et rehabiliteringsophold for bedre at kunne mestre samt opnå et meningsfyldt hverdagsliv.

Som sygeplejerske på Esbjerg Døgnrehabilitering får du en central rolle i at understøtte samarbejdet med dine øvrige kolleger – social- og sundhedsassistenter, fysio- og ergoterapeuter samt mange andre tværfaglige og tværsektorielle samarbejdspartnere, så vi skaber de bedste borgerforløb. Vi har allerede 5 sygeplejersker på holdet.

Som sygeplejerske på EDR skal du bl.a.:

• Sikre sammenhængende og strukturerede rehabiliterende forløb i samarbejde med borger, pårørende og relevante samarbejdspartnere
• Have kontakt til sygehus afd. ift. at koordinere udskrivelse, sikre mål for opholdet samt at der er lagt plan for evt. videre pleje/behandling.
• Varetage sygeplejefaglig udredning ved såvel indflytning som under opholdet for at sikre tidlig opsporing af kritisk sygdom, så genindlæggelser forebygges.
• Koordinere relevante sygeplejefaglige indsatser omkring borgeren samt være med til at fordele personalekompetencer, så de svarer til indsatserne.
• Deltage i visitations- og udskrivningsmøder, hvor det giver mening, herunder samarbejde med hjemdistrikt ift. at sikre den gode overgang, når borgeren skal videre – dette i samarbejde med de tværfaglige kollegaer i afdelingen.
• Have indblik i borgerforløbene i afdelingen og være sparringspartner for det øvrige personale.
• Sikre fyldestgørende dokumentation samt videregivelse af relevant information til samarbejdspartnere – både tvær- og monofagligt.
• Indgå i kontaktsygeplejerske ordningen, deltage i de daglige sygeplejefaglige opgaver samt ADL opgaver hvor det sygeplejefagligt giver mening.
• Vejlede, undervise og oplære personalet i afdelingen svarende til uddannelsesniveau.
• Være mødeleder ved de daglige borgerrettede samarbejdsmøder.

Vi forventer at du:

• Har bred klinisk erfaring.
• Har lyst til at arbejde tværfagligt og har en anerkendende og rehabiliterende tilgang til borgerne.
• Brænder for at være med til at udvikle og kvalitetssikre det sygeplejefaglige område, ved at arbejde evidensbaseret og med fokus på integrering af ny viden.
• Formår at påtage dig et kliniske lederskab og befinder dig godt i rollen, som beslutningstager og som koordinerende.
• Arbejder og tænker fleksibelt, da vores kerneopgaves udgangspunkt er rehabiliterende ydelser med mange tværfaglige indsatser.
• Trives med at arbejde i et såvel selvstændigt som tæt tværfagligt og tværsektorielt miljø samt yder og opsøger faglig sparring på tværs af såvel egen som andre faggrupper.
• Kan se dig selv i såvel kerneopgaven i plejen med rehabiliterende tilgang som komplekse og akutte opgaver.
• Trives i en travl hverdag, hvor du skal tage ansvar og prioritere dine opgaver.
• Kan leve op til sygeplejefaglig dokumentationspraksis og kan anvende gængse dokumentationsværktøjer.

Vi tilbyder:

• Et grundigt introduktionsforløb.
• En mentor, som støtter og vejleder dig i faglige opgaver og hjælper dig på plads i teamet.
• Kollegaer, som interesserer sig for dig og sparrer med dig i kendte og ukendte problematikker.
• Kontinuerligt fokus på og indsats for det gode arbejdsmiljø.
• Relevant kompetenceudvikling.

Ønsker du yderligere oplysninger om denne spændende stilling, er du velkommen til at kontakte leder for Esbjerg Døgnrehabilitering Gitte Puggaard på tlf. 29 33 52 84 eller mail [email protected]. Du er også meget velkommen til at kigge forbi afdelingen til en uformel snak samt rundvisning.

Alle kvalificerede ansøgere uanset køn, alder eller etnisk baggrund opfordres til at søge stillingen.

Går du videre efter ansættelsessamtale, vil der blive indhentet reference fra nuværende eller tidligere arbejdsgiver, hvis du fortsat er i betragtning til stillingen. Du vil blive informeret inden, der bliver indhentet reference.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og DSR.

Ved ansættelse i stillingen indhentes straffeattest.

Lyder dette som en stilling, du kan se dig selv i, så send os din ansøgning.Ansøgningsfrist:
27. oktober 2024

Ansættelsessamtaler forventes afviklet tirsdag d. 29. oktober 2024.

Ansøgningen sendes elektronisk. Klik på "send ansøgning" og vedhæft din ansøgning, CV og relevant dokumentation.

Send ansøgning

Fakta
Arbejdstid
Fuldtid

Ansættelsesvilkår
Fastansættelse

Ansøgningsfrist
27-10-2024 23:59

Tiltrædelse
1. december 2024

Kontaktperson
Leder Gitte Puggaard
Telefon 29 33 52 84