HR-konsulent til tiltrækning, rekruttering og onboarding

Er HR, kommunikation og udvikling de tre nøgleord, der kendetegner dit arbejdsliv? Vil du bidrage til en attraktiv arbejdsplads for ansatte ved Fjernvarme Fyn? Og søger du et job med formål, faglighed og fleksibilitet?

Fjernvarme Fyn er en attraktiv arbejdsplads indenfor forsyningsbranchen, hvor der i disse år både er vækst og skarp konkurrence om at finde og tiltrække de bedste hoveder og hænder. Verden er i forandring. Det samme er vi. Og derfor må du meget gerne tænke i nye baner, når det gælder vores opgaveløsning indenfor HR.

Vi søger en fremsynet HR-konsulent, som overfor omverdenen kan hjælpe os med at synliggøre det, vi allerede ved. Nemlig at vi er en arbejdsplads med et meningsfuldt formål, høj faglighed og god fleksibilitet. Både når det kommer til opgaver, og når det kommer til vores medarbejderes privat- og familieliv.

Dine arbejdsopgaver vil indebære rekrutteringsprocesser fra start til slut. Du udarbejder jobprofiler og stillingsopslag, gennemfører search når det er relevant, er tovholder på ansættelsesprocesser og udvalg, gennemfører profiltest på udvalgte stillinger og sørger for, at alle vores ansøgere får en god oplevelse – hver gang.

Du står for vores rekrutteringssystemer, bevæger dig hjemmevant udi målrettet annoncering og ved, hvad der virker, når det gælder employer branding såvel som sociale medier.

Du skal heldigvis ikke opfinde alt indholdet selv. Du har nemlig alle forudsætninger for at lykkes godt i jobbet, fordi din opgaveløsning tager afsæt i prioriteringer fra et enigt samarbejdsudvalg. Du refererer til HR- Chefen og bliver del af en afdeling med faglige fællesskaber og gode kollegaer, der arbejder sammen om opgaver indenfor HR, arbejdsmiljø, løn, kommunikation og direktionsbetjening.

Vi er en virksomhed, der både vil opgaverne og hinanden og samtidig gerne inviterer flere ind i fællesskabet.

Vi tilbyder
Vi tilbyder en attraktiv arbejdsplads med formål, faglighed og fleksibilitet i forhold til opgaver såvel som til dit øvrige liv. Du får mulighed for at præge arbejdsmiljøet i en fremadskuende organisation omgivet af kollegaer, der deler din arbejdsglæde og uformelle omgangstone.

Vil du høre nærmere, så er du velkommen til at kontakte HR-Chef Katrine Kabza Andersen på tlf. nr. 30913652 eller [email protected]

Er du klar til at trække i arbejdstøjet sammen med os?

Send os dit fyldestgørende CV med en kort profiltekst. Det gør du ved at trykke på knappen ”Ansøg”. Vi ser frem til at høre fra dig og indkalder løbende til samtaler.

Fjernvarme Fyn ejer de største kraftvarmeværker på Fyn, er Danmarks 3. største varmeforsyning og godt i gang med grøn omstilling henimod målet om klimaneutralitet i 2030. Vi dækker cirka 97 % af varmebehovet i Odense og omegn svarende til mere end 100.000 boligenheder.

Stillingskrav
For at lykkes i jobbet har du sandsynligvis følgende faglig profil:

• Erfaring med det faglige opgaveindhold som search, SEO, annoncering, rekruttering, brug af sociale medier og employer branding
• Certificering i, og erfaring med, brug af profilværktøjer (eller du har mod på at lære det)
• Naturlighed i forhold til omgang med IT-systemer og brug af data
• Et æstetisk blik og en skarp pen

Din uddannelsesmæssige baggrund er mindre relevant. Det er langt vigtigere for os, hvordan du vil bruge din uddannelse til at skabe værdi.

Og så er det i lige så høj grad vigtigt, at du som menneske:

• Er en naturlig netværker, der taler lige nemt med de mange forskellige fagligheder, vi samarbejder med
• Arbejder selvstændigt men altid med blik for fællesskabet
• Begejstres af den høje faglighed blandt vores ansatte og derfor formår at lytte, inddrage og bringe andres viden i spil'
• Byder ind med din faglighed og lærer os det, vi endnu ikke ved