Få opslag som dette inden alle andre

Pædagog med lyst til at gøre en positiv forskel for unge med autismespektrumforstyrrelser til Botilbuddet Rymarksvej 3B | Københavns Kommune

Københavns Kommune



Pædagog med lyst til at gøre en positiv forskel for unge med autismespektrumforstyrrelser til Botilbuddet Rymarksvej 3B
Botilbuddet Rymarksvej 3B søger en pædagog, der har lyst til at gøre en positiv forskel for unge mennesker med autismesektrumforstyrrelser.
Botilbuddet er organiseret i Aspect, som er en del af Center for Selvstændig Bolig og Beskæftigelse (CSBB).

Om os
Aspect er en stor organisation med mange boenheder og med mange muligheder for den enkelte medarbejder. Vi består af fire midlertidige botræningstilbud og tre længerevarende botilbud samt netværkstilbuddet Kulturhuset Pulsen.

Vi arbejder systematisk med neuropædagogik, Low Arousal og Kognitiv, Ressourcefokuseret og Anerkendende Praksis (KRAP). Fordi vi sætter fagligheden højt, tilbyder vi dig et grundigt introduktionsprogram, hvor du vil blive undervist og oplært i alle de aspekter arbejdet kræver.

Noget, der kendetegner os som botilbud og organisation, er, at

  • vi gør en forskel i unge sårbare menneskers liv
  • vi er sammen om at løse tingene
  • dilemmaer og udfordringer bringes op i teamet med inddragelse af ledelsen

Vores mål er, at vi gennem vores faglighed, evne til vidensdeling og sparring, kan skabe en positiv forandring for vores borgere.

Vi tilbyder faglig supervision, personlig individuel supervision og supervision i teams, fordi vi anerkender, at det er en faktor i arbejdet, at vi skal kunne rumme og håndtere de problemstillinger og udfordringer, vi møder hos borgeren.

Om Rymarksvej
Rymarksvej består af to botilbud med samme målgruppe. De to tilbud ligger i hver deres bygning på samme grund.

Botilbuddet Rymarksvej 3B er et § 108-tilbud, for unge på autismespektret med komorbiditet af primær psykiatrisk karakter, som rummer otte beboere. Det er her, vi søger en ny kollega.

Botilbuddet Rymarksvej 3 er et § 107-tilbud for unge på autismespektret med komorbiditet af primært psykiatrisk karakter, som rummer 19 beboere.

Der er et fast team tilknyttet begge botilbud. Begge teams har et tæt samarbejde og faglige sparringsmuligheder med hinanden i dagligdagen.

Om Jobbet
Vores målgruppe er unge mennesker med et højt kognitivt niveau og med diagnoser inden for autismespektrumforstyrrelse, Aspergers Syndrom samt komorbide lidelser som ADHD, OCD, bipolar lidelse, angst, depression m.m.

Dine opgaver kommer blandt andet til at indebære støtte til at lære strategier til at mestre hverdagslivet og ikke mindst støtte til at indgå i sociale sammenhænge samt støtte i forhold til andre instanser i borgerens hverdag.

Det kan til tider være et udfordrende arbejde med mange dilemmaer og svære problemstillinger, og det er derfor også et spændende og alsidigt arbejde, hvor dagene ikke er ens.

Vi kan tilbyde dig

  • en arbejdsplads med stor faglig udvikling, medansvar, engagement og høj arbejdsmoral
  • konkret og struktureret oplæring ift. opgaverne/borgerne, hvor vi har beskrivelser af tilgangen og et introduktionsforløb
  • en afvekslende og spændende hverdag, hvor vi brænder for at skabe resultater sammen med borgerne i relation til deres udvikling og med forståelse for deres udfordringer
  • gensidig fleksibilitet – for os er balancen mellem arbejdsliv og privatliv vigtig, da vi dermed får mere tilfredse medarbejdere.

Det betyder, at du har en grundplan, som kan forsøges tilpasses, hvis du har særlige udfordringer med delebørn, transportafstand m.m. Og at dine kolleger dækker ind for dig løbende, når du har særlige behov, hvormed vi forventer, at du byder ind, når dine kolleger har behov.

Hos os er det vigtigt, at

  • tage udgangspunkt i relationen til borgeren for at kunne støtte dem bedst i deres udvikling
  • have et højt fagligt miljø og arbejde målrettet med udviklingsplaner og metoder
  • tage ansvar for løsning af teamets og organisationens opgave

Om dig
Det er et krav, at du er uddannet pædagog, og det kan være en fordel, at du har kendskab til specialområdet. Ellers er det vigtigste for os, at du trives i et miljø, hvor tillid er omdrejningspunktet for måden, vi udfører vores arbejde på. Du kommer derfor til at indgå i et team, hvor I selv planlægger jeres hverdag og tilrettelægger jeres arbejde omkring borgerne med inddragelse af nærmeste leder.

Hvis du kan se dig selv i nedenstående udsagn, er du typen, vi søger i ASPECT

  • Jeg ønsker at arbejde med at motivere borgerne til at bruge deres ressourcer psykisk, socialt og fysisk til at få en meningsfuld hverdag
  • Jeg støtter borgerne i at skabe struktur og overblik over de daglige gøremål ift. egen bolig og uddannelse/beskæftigelse, samt fastholdelse og udvikling af deres sociale netværk
  • Jeg kan arbejde selvstændigt, og det at tage ansvar, er en naturlig måde for mig at udføre mit arbejde på
  • Jeg ved at dokumentation er vigtigt, ikke fordi det er et lovkrav, men fordi det er borgernes liv, vi dokumenterer
  • Jeg trives i et miljø, hvor samarbejde er alfa og omega, og hvor vidensdeling, sparring og dialog er en naturlig måde at løse mine opgaver på
  • Jeg ser værdien i, at vi er et center, der altid ønsker at udvikle os, hvorfor vi prioriterer aktiviteter på tværs af centeret – sociale såvel som faglige

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst mellem kommunen og den relevante faglige organisation.
Arbejdstiden udgør 37 timer ugentligt.
Der er weekendarbejde hver 3. weekend og skiftevis morgen- og aftenvagter i et rul. Ligeledes vil der være arbejde i helligdage.
Vi ønsker stillingen besat den 1. december 2024 eller snarest muligt.
I forbindelse med ansættelsen indhenter vi børne- og straffeattest samt referencer. (BUF)

Mere information
Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte faglig leder Mia Juncher-Olsen på 20 57 10 04.
Center for Selvstændig Bolig og Beskæftigelse | Handicap (kk.dk).

Søg via linket senest fredag den 25. oktober 2024
Der afholdes samtaler i uge 44.

Om Borgercenter Handicap (BCH)
Borgercenter Handicaps kerneopgave er at understøtte og skabe forudsætninger for, at københavnere med handicap kan udfolde deres potentiale for livskvalitet og mestring af eget liv. Som medarbejder i Borgercenter Handicap bliver du en del af et udviklende og stærkt fagligt fællesskab, hvor vi står sammen om at gøre en forskel for andre. Læs mere om os på Handicap | Socialjob.

Søg jobbet
Område: Pædagogik

Ansøgningsfrist: 25.10.2024

Arbejdstid: Fuldtid

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Københavns Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 25.10.2024
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Københavns Kommune

Borups Allé 177, 2400 København NV

Københavns Kommune er Danmarks største arbejdsplads med ca. 45.000 medarbejdere. Vi udvikler hovedstaden og servicerer over 500.000 københavnere. Vores mål er at fastholde og udvikle København som en af verdens bedste byer at bo i – og skabe øget vækst gennem viden, innovation og beskæftigelse.

Vi accepterer IKKE uopfordrede jobansøgninger.
Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Virksomhedsprofil Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://jobbank.dk/job/2667038//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.