Få opslag som dette inden alle andre

Initiativrig kontaktperson til det socialpsykiatriske botilbud Fogedgården | Københavns Kommune

Københavns Kommune



Initiativrig kontaktperson til det socialpsykiatriske botilbud Fogedgården
Bliv en del af en dynamisk og udviklingsorienteret arbejdsplads med fokus på høj faglighed
Fogedgården er et socialpsykiatrisk botilbud efter almenboliglovens §105 og består af 52 selvstændige boliger i et almennyttigt boligselskab centralt på Nørrebro, hvor vi yder praktisk og pædagogisk støtte efter servicelovens §83 og §85.

Borgerne der er tilknyttet Fogedgården har forskellige livserfaringer med sig. Fælles for dem er, at de har forskellige psykiske udfordringer som f.eks. skizofreni og angst. Herudover har borgerne ofte livsstilsbaserede somatiske problematikker, og der kan forekomme forbrug af rusmidler.

Vi søger en kontaktperson med social- eller sundhedsfaglig baggrund, der ønsker at blive aktiv medspiller i vores tværfaglige team af 15 kontaktpersoner.

Kontaktpersonernes opgaver er de samme, men vi supplerer hinanden med vores forskellige social- og sundhedsfaglige baggrunde såsom pædagoger, ergoterapeuter, sygeplejerske, socialrådgiver og social- og sundhedsassistenter.

Vores udgangspunkt er, at selv om en del af arbejdet er selvstændige arbejdsopgaver én til én sammen med borgerne, så deler vi opgaverne og ansvaret i vores tværfaglige team.

Dertil kommer, at vi har et tæt og velfungerende samarbejde med eksterne aktører såsom psykiater, sygeplejersker, fremskudt sagsbehandler og rusmiddelkonsulenter.

På Fogedgården arbejder vi med rehabiliterende indsatser for borgerens egen recoveryproces. Vi støtter borgeren i at skabe rammen for et aktivt og værdifuldt liv og i at udvikle egne kompetencer til at opnå en for dem så meningsfuld og selvstændig tilværelse som muligt.

Da borgernes problemstillinger ofte er komplekse, fordrer arbejdet god faglig og personlig ballast, mod på at arbejde selvstændigt og ikke mindst troen på, at man som medarbejder kan gøre en forskel.

Vi samarbejder derfor udviklingsorienteret med borgeren om at

  • bevare eller skabe håb for udvikling og forandring
  • styrke strategier til mestring af psykiske og somatiske udfordringer
  • tage ansvar for eget liv, drømme og udvikling

Du vil blive kontaktperson for tre-fire borgere, hvor I sammen opretter Borgerens Plan med mål for den individuelle indsats, udformer en borgerbeskrivelse og løbende evaluerer og justerer indsatsen og samarbejdet i takt med borgerens udvikling.

De daglige opgaver vil bl.a. bestå af samtaler og aktiviteter ud af huset, støtte til praktiske gøremål og personlige mål, dokumentation i DOMUS samt medicinhåndtering og andre sundhedsfaglige opgaver.

Vi ønsker i højere grad at række ud efter de tilbud der findes i lokalmiljøet og støtte borgerne i at deltage, i det de måtte have lyst til og ønske om at engagere sig i.

Vi arbejder målrettet med at besøge væresteder, arrangere teaterture o. lign.

Vi forventer, at du

  • har en social- eller sundhedsfaglig uddannelse
  • har erfaring i at arbejde med mennesker med psykiske lidelser og/eller misbrug
  • har en anerkendende og positiv tilgang til arbejdet og kollegaer
  • har et godt blik for sundhedsfaglige udfordringer hos den enkelte borgere
  • tør at være nysgerrig på egne og kollegaers tilgange for at finde nye faglige vinkler
  • er indstillet på at løse opgaver i borgernes hjem både med og for dem
  • er en god kollega og holdspiller, som er loyal over for beslutninger
  • tager aktivt medansvar i opgaveløsningen og et godt arbejdsmiljø
  • er god til og indstillet på at dokumentere arbejdet – og bruge det aktivt og målrettet i de udviklingsorienterede indsatser med borgerne
  • evt. har erfaringer med gruppebaserede tilbud og metode

Vi tilbyder

  • spændende faglige udfordringer og masser af god faglig sparring
  • et botilbud, hvor de tilknyttede lejligheder er i blandede opgange med andre almennyttige-, ældre- og ungdomsboliger som tætte naboer
  • et meningsgivende arbejde med en alsidig hverdag og mange forskellige opgaver
  • en medarbejder- og ledergruppe, der er fagligt engagerede, og som samarbejder om at skabe forandring og langtidsholdbare løsninger for borgerne
  • et engageret arbejdsfællesskab med fokus på høj faglighed
  • kontinuerlige aktiviteter sammen med borgerne som f.eks. styrketræning, musikcafé, gåture, teaterture, banko, friluftture og lignende
  • løbende kompetenceudvikling, faglig sparring samt supervision med ekstern supervisor
  • en dynamisk og udviklingsorienteret arbejdsplads med afsæt i borgerens recoveryproces
  • medindflydelse og ansvar

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst og principperne i Ny løn.

Arbejdstiden udgør 37 timer ugentlig fordelt i tidsrummet kl. 8.00-19.00 med arbejde hver fjerde weekend.

Ansættelse er fra den 1. januar 2025 eller efter aftale.

Søg stillingen med relevant dokumentation.

Mere information
Du kan læse mere på vores hjemmeside Fogedgården | Socialpsykiatri København (kk.dk)

Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Camilla Hansen på 2916 5425 eller tilbudsleder Jonas Schröder Jensen på 2012 6418.

Søg via linket senest mandag den 18. november 2024
Ansættelsessamtaler forventes afholdt torsdag den 21. november 2024.

Søg jobbet
Område: Pleje

Pædagogik

Ansøgningsfrist: 18.11.2024

Arbejdstid: Fuldtid

Jobtype: Fastansættelse

Søg jobbet

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Københavns Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 18.11.2024
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Københavns Kommune

Borups Allé 177, 2400 København NV

Københavns Kommune er Danmarks største arbejdsplads med ca. 45.000 medarbejdere. Vi udvikler hovedstaden og servicerer over 500.000 københavnere. Vores mål er at fastholde og udvikle København som en af verdens bedste byer at bo i – og skabe øget vækst gennem viden, innovation og beskæftigelse.

Vi accepterer IKKE uopfordrede jobansøgninger.
Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Virksomhedsprofil Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://jobbank.dk/job/2669484//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.