Uddannet fysioterapeut til Center for Rehabilitering og Akutpleje – Kirsebærhavens Afdeling 1 | Københavns Kommune

Uddannet fysioterapeut til Center for Rehabilitering og Akutpleje – Kirsebærhavens Afdeling 1
Er du uddannet fysioterapeut og ønsker du at arbejde med rehabilitering til den komplekse ældre borger?
Så mangler vi dig på Center for Rehabilitering og Akutpleje – Kirsebærhaven.

Vi søger en fysioterapeut på 37 timer ugentlig med særlig interesse i rehabilitering. Du vil primært være knyttet Afdeling 1, som primært modtager de mest komplekse borgere. Din kerneopgave er at varetage genoptræning i henhold til sundhedslovens § 140 og servicelovens § 86. Genoptræningen vil foregå på vores center, men du vil også deltage til udskrivningsbetingede hjemmebesøg. Du vil være tovholder på en række forløb, som du skal varetage og tilrettelægge. Som tovholder får du et tæt samarbejde med flere tværfaglige samarbejdspartnere på afdelingen og i kommunen, bl.a. ergoterapeuter, social- og sundhedsassistenter, sygeplejersker, visitatorer m.m.

Målgruppe
Borgerne er primært over 65 år og har funktionsnedsættelse, der har baggrund i mange forskellige diagnoser og problemstillinger. Flertallet har komorbiditeter og komplekse sygdomme, som har behov intensiv rehabilitering og akut pleje.

Om os
Center for Rehabilitering og Akutpleje er fordelt på to matrikler én på Vigerslevvej og én i Kirsebærhaven. Kirsebærhaven har i alt 75 pladser fordelt på tre afdelinger. Vi har et tæt samarbejde med vores anden matrikel på Vigerslevvej for at skabe et ensartet og optimalt rehabiliteringstilbud for borgerne i Københavns Kommune.

Når borgeren kommer ind ad døren hos os, sikrer vi et optimalt rehabiliteringsforløb ved borgerinddragelse og at skabe et målrettet og tidsbegrænset forløb. Forløbet er baseret på borgerens hele livssituation, behov og ønsker, hvor vi tilrettelægger vores helhedsorienterede indsatser. Vi holder forventningssamtaler med borgeren og løbende tværfaglige statussamtaler er med til at sikre et tværfagligt koordineret forløb for borgeren.

Om Afdeling 1
Vi er en afdeling med plads til 26 borgere i aldersgruppen 65 år og opefter. Borgerne, der kommer hos os, har behov for et midlertidigt rehabiliteringsophold med støtte døgnet rundt. Vi har et tæt samarbejde med vores udskrivningskoordinatorer, som organisatorisk er placeret under Sundheds- og Omsorgsforvaltningen. Afdelingen og centret er i rivende udvikling, og du får derfor mulighed for at være med til at præge hverdagen og arbejdsmiljøet.

Hvilke forventninger har vi?

• Fagligt velfunderet indenfor det fysioterapeutiske felt.
• Har lyst til eller erfaring med rehabilitering.
• Har mod på eller erfaring med at arbejde med komplekse borgerforløb og tværprofessionelt samarbejde.
• Har fokus på at støtte borgerens mestringsevne og til at tage ansvar for eget forløb igennem den motiverende samtale, SMART-mål og dokumentation sammen med borgeren.
• Trives i en travl hverdag og kan agere i en uforudsigelig og omskiftelig hverdag.
• God til at bevare overblikket og ansvarligt strukturere, planlægge og koordinere egen arbejdsdag.
• Lyst til at deltage aktivt i afdelingens faglige udvikling.

Er du nyuddannet, ser vi også meget gerne din ansøgning. Der vil blive lavet individuelt introprogram, som tager udgangspunkt i din erfaring.

Hvad tilbyder vi?

• Fagligt dygtige og socialt engagerede kolleger, som brænder for rehabiliteringens ånd og som vil spille hinanden gode.
• En dynamisk arbejdsplads med en varieret og spændende arbejdsdag.
• Mulighed for at arbejde i en afdeling, hvor tværfagligt samarbejde, faglig udvikling og kvalitetsudvikling prioriteres højt.
• Muligheden for at skabe 'det gode rehabiliteringsforløb' med borgeren og pårørende.
• Fokus på faglig udvikling som fysioterapeut ved undervisning og møder i samspil med vores udviklingsterapeuter.
• Mulighed for faglig sparring med fysioterapeuter på andre afdelingen.
• Tæt tværfagligt samarbejder herunder også med ergoterapeuter.

Ansættelsesvilkår
Du får en grundig introduktion, så du føler dig godt klædt godt på til at varetage de forskellige opgaver, der ligger i stillingen. Der er rig mulighed for kompetenceudvikling både i det daglige med kollegerne og igennem kurser. Løn efter overenskomst og lokal løndannelse. Arbejdstiden er 37 timer om ugen. Vi ønkser, at du kan starte snarest muligt og senest den 1. februar 2025. Der er gode offentlige transportforbindelser. Kommer du i bil, er der gratis parkeringspladser lige ved arbejdspladsen.

Mere information
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Christian Larsen på 24 21 60 47, hvis du har spørgsmål.

Sammen med din ansøgning beder vi dig uploade dit CV og relevante uddannelsesbeviser.

Søg via linket senest onsdag den 4. december 2024
Vi holder samtaler tirsdag og onsdag i uge 50.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen
Vores hverdag handler om mennesker. I Sundheds- og Omsorgsforvaltningen er der fleksibel arbejdstid, som indebærer, at du har medindflydelse på din arbejdstid. Hvis du er sygeplejerske, SOSU-assistent eller SOSU-hjælper, har du derudover ret til at få fuld tid, hvis du ønsker det. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk.