HR Business Partner med passion for mennesker og forretning

Aarhus

Er du drevet af at arbejde med mennesker? Har du mod på at gøre en forskel i en rolle, hvor både forretning og medarbejdere når nye højder sammen? Hvis du vil kombinere din faglighed med indflydelse og blive en del af et stærkt HR-team i Nordens førende byggeteknikvirksomhed, så er det nu, du skal læse videre!

Få en alsidig og udviklende HR-rolle
Som HR Business Partner får du en central rolle i vores landsdækkende HR-team, hvor du bliver en uundværlig sparringspartner for ledere og medarbejdere. Med base på vores hovedkontor i Aarhus vil du især støtte vores regioner i Midt- og Nordjylland, men du vil også være en synlig del af vores øvrige lokationer i Jylland og resten af landet.

Du vil få frihed til at sætte dit præg på hverdagen og opgaverne – altid med et stærkt fokus på at skabe værdi for både forretning og mennesker. Du får i hverdagen et tæt samarbejde med regionernes direktør og indgår i regionernes ledergrupper.

Hverdagen vil omfatte:

• At være en tæt sparringspartner for lederne med fokus på talentudvikling, efterfølgerplanlægning og teamudvikling
• Tiltrækning og onboarding af nye talenter
• Sparring omkring HR-politikker og guidelines samt løn- og personalemæssige spørgsmål, herunder lokalaftaler, overenskomstmæssige spørgsmål mv.
• Deltagelse i projekter omkring lederudvikling, talentprogram og generel uddannelse i samarbejde med resten af teamet i HR
• Administrative HR-opgaver, der siker en velsmurt daglig drift

Velkommen til HR & HSE – et team med stærkt sammenhold
Du bliver en del af vores HR & HSE-afdeling, hvor vi værdsætter engagement, samarbejde og en god portion humor. Vi er et team, der tager ansvar, løfter hinanden og brænder for at skabe værdi for vores kollegaer og forretningen. Du vil referere til Bravida Danmarks HR-chef og arbejde tæt sammen med kollegaer på tværs af landet – med kontorer i både Brøndby og Odense.

Udover at være motiveret af HR-udfordringer, forestiller vi os at:

• du har en relevant uddannelse på bachelor- eller kandidatniveau
• du har 5-10 års praktisk erfaring med HR i en bred HR-rolle på HR-chef eller HR Business Partner niveau
• du har erfaring med rekruttering og testværktøjer
• du formulerer dig godt på dansk, forstår de skandinaviske sprog samt gerne engelsk.

Som person:

• Arbejder du selvstændigt og tager initiativ.
• Har du en pragmatisk og løsningsorienteret tilgang til opgaverne.
• Er du drevet af at skabe resultater og bevare overblikket – også når det går stærkt.
• Forstår du, at HR er en strategisk partner for forretningen.
• Er du detaljeorienteret, god til at opbygge relationer og kendt for din smittende energi og dit gode humør.

Vi tilbyder:
Et alsidigt og udviklende job hos Nordens bedst etablerede leverandør af tekniske installations- og serviceløsninger. Du får en bred kontaktflade, der spænder over mange forskellige afdelinger og samarbejdspartnere. Du vil opnå både personlig og faglig udvikling gennem de mange varierende opgaver i kraft af at du bliver en del af en virksomhed i stor udvikling. Samtidig tilbyder vi en arbejdsplads med gode arbejdsvilkår, løn efter kvalifikationer og god pensionsordning med sundhedsforsikring.

Yderligere oplysninger:
Du er velkommen til at kontakte HR & HSE chef Tinne Bertelsen på mail [email protected] for yderligere spørgsmål.

Ansøgning:
Send din ansøgning og CV via vores hjemmeside www.bravida.dk snarest muligt.

Vi behandler ansøgninger løbende, men venter gerne på den rette kandidat.

Vi ser frem til at høre fra dig!