Få opslag som dette inden alle andre

Kulturformidler søges til Næstved Bibliotek og Borgerservice (Barselsvikariat)

Næstved Kommune



På Næstved Bibliotek og Borgerservice arbejder vi for at borgerne opnår indsigt og udsyn til at navigere i eget liv. Det gør vi blandt andet i mødet med litteraturen, men også i inkluderende fællesskaber omkring andre temaer. Vi søger en barselsvikar, der i hverdagen kan bidrage til både den direkte formidling i mødet med borgene samt til digital formidling via Sociale medier.

Vi tilbyder dig at blive en del af en stor, mangfoldig, nytænkende og dynamisk arbejdsplads, hvor dagene er indholdsrige, udfordrende og sjældent ens. Du kommer til at indgå i Afdeling Bibliotek med 30 kolleger der har forskellig faglig baggrund. Afdelingen dækker både voksen- og børnebibliotek. Hele virksomheden har 75 medarbejdere og mere end 50 frivillige.

Vi forventer
Du skal først og fremmest have mod på at møde borgerne i den daglige betjening i biblioteksrummet i forbindelse med borgerbetjening, informationssøgning og vejledning. Du vil ligeledes skulle indgå i arbejdet med bibliotekets formidling på sociale medier og indgå i vores SoMe gruppe. Du vil få mulighed for sammen med kolleger og borgere at planlægge og afvikle aktiviteter. Det er derfor vigtigt at du har gode netværks-, innovations- og formidlingskompetencer.

Du skal både kunne arbejde alene og i tæt samarbejde med dine kolleger. Vi regner med at du kommer med en positiv og professionel indstilling til både borgere og kolleger, samt en relevant uddannelsesbaggrund eller relevant erfaring fra tidligere jobs.

Vi lægger vægt på at du har:

  • Stærke formidlingskompetencer, både mundtligt, skriftligt og digitalt. Gerne konkrete erfaringer.
  • Lyst til at møde borgerne dagligt i biblioteket.
  • Nysgerrighed og gå på mod i forhold til informationssøgning.
  • God organisatorisk forståelse.

Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og din faglige organisation.

Tiltrædelse den 1. april 2025. Barselsvikariatet vil løbe i 6 måneder.

Arbejdstid pr. uge 30 timer.

Du kommer til at indgå i dækningen af udlånsvagter på Næstved Bibliotek og på Korskilde Bibliotek, som er et af vores lokalbiblioteker. Du skal derfor forvente aftenarbejde samt fredag- og lørdagsvagt hver 8. uge. Vi giver mulighed for at arbejde hjemme, når opgaven tillader det.

Vil du vide mere
Hvis du har yderligere spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Kulturformidler Martin Rovang Jensen på tlf. 5588 4138, Materialekoordinator/TR Helle Østerholm på tlf. 5588 4015 eller Vicebiblioteksleder Malene Hansen på tlf. 5588 4129.

Ansøgningsfrist er søndag den 26. januar 2025.

Ansættelsessamtaler afholdes torsdag den 6. februar 2025 på Næstved Bibliotek.

Næstved Kommune har røgfri arbejdsdag. Dette omfatter alle tobaksrelaterede produkter.

Vi ser frem til at modtage og læse din ansøgning.

Afdeling: Næstved Bibliotek & Borgerservice

Ansøgningsfrist: 26 January 2025

Placering: Kvægtorvet 4 - 6, 4700 Næstved

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Næstved Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 26.01.2025
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Næstved Kommune

Hovedkontor: Rådmandshaven 20, 4700 Næstved

Vi har lige nu ingen beskrivelse af virksomheden.

Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://jobbank.dk/job/2722081//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.