Dedikeret drivkraft/konsulent til udbredelse af Ligevægts-tilgangen
Kolding Kommune
Kolding Kommune er foregangskommune på den vægtneutrale tilgang og har været pioner inden for feltet med at udvikle et relevant og unikt tilbud til mennesker, der bøvler med deres forhold til krop, vægt og mad. Vi er nu klar til at skrive det næste kapitel og tage de næste store skridt i forhold til at konsolidere vores fyrtårnsposition på det sundhedspædagogiske område. Ligevægts-tilgangen står på skuldrene af tilgangen Selvværd og Sammenhæng, som tager udgangspunkt i det enkelte menneske, og hvor vi bestræber os på at forstå deres udfordringer før at vi begynder at finde løsninger.
Vi søger en dedikeret drivkraft, som brænder for at styrke og udbrede den helt karakteristiske tilgang til sundhed i Kolding Kommune nemlig Ligevægts-tilgangen. Den ideelle kandidat vil kunne kende sine egne værdier i Ligevægts-tilgangen og vil via passioneret facilitering, forandringsledelse og designtænkning kunne styrke den strategiske dagsorden omkring Kolding Kommunes Ligevægts-tilgang både internt og eksternt.
Om stillingen
Kolding Kommune står over for at skulle implementere den netop vedtagne tværgående sundhedspolitik, hvor de politiske ambitioner handler om at være med til at forme et samfund, hvor den enkelte bliver mødt ligeværdigt og tillidsfuldt, og hvor vi sammen udforsker drømme, mål og muligheder.
I den forbindelse er der blevet oprettet en ny stilling som Ligevægts-konsulent, som kommer til at spille en central rolle i realiseringen af sundhedspolitikken. Det helt centrale omdrejningspunkt og kerne-DNA i implementeringen af sundhedspolitikken baserer sig nemlig på den helt karakteristiske Ligevægts-tilgang.
Ligevægts-konsulenten skal, sammen med relevante medarbejdere, styrke Ligevægts-tilgangen som et kendemærke for Kolding Kommune og sikre, at denne tilgang gennemsyrer den lange række af tiltag, som understøtter realiseringen af sundhedspolitikken.
Ligevægts-konsulenten skal både have et stort fokus på at styrke det interne fundament i Kolding Kommune, så flere medarbejdere praktiserer Ligevægts-tilgangen, og være med til at booste Kolding Kommunes rolle som et væsentligt fyrtårn i sundhedsdebatten i Danmark.
Hvad er Ligevægt?
Ligevægts-tilgangen udspringer af et politisk ønske om at udvikle en bedre indsats til mennesker, der bøvler med deres forhold til krop, vægt og mad, og er endt med at blive et paradigmeskifte for hele tilgangen og sundhedspædagogikken i Kolding Kommune. Ligevægt er således både navnet på et konkret holdforløb for mennesker, der bøvler med deres forhold til krop, vægt og mad, og betegnelsen for en sundhedspædagogisk tilgang, som sætter mennesket i centrum, og bringer den faglige viden i spil ud fra det, der er meningsfuldt for det enkelte menneske.
Ligevægt er blevet til i en omfattende designproces, som blev indledt med en dybdegående forståelse for de mennesker, det handler om. Der har fra start været fokus på at forstå alle de gode grunde til, at det med mad, krop og vægt kan være svært, fremfor at begynde med det, eksperterne og forskningen beskriver.
Hele processen er nærmere beskrevet i folderen Bag kulissen: Ligevægt i Kolding. Væk fra vægt
Arbejdsopgaver og kolleger:
Ligevægts-tilgangen handler om, hvordan vi bruger vores faglighed til at støtte mennesker i at opnå meningsfulde forandringer i deres tilværelse. Det handler om den sundhedspædagogiske tilgang. Kolding Kommune står allerede stærkt på Ligevægts-tilgangen, når det handler om mennesker, der bøvler med tanker om krop, mad og vægt. Det bliver blandt andet konsulentens rolle at oversætte disse gode erfaringer og praksisser til andre områder som fx rehabilitering, tandpleje m.m.
Ligevægts-konsulenten skal hjælpe organisationen med at definere og nå fælles strategiske mål ift. Ligevægt. Ligevægts-konsulenten skal kontinuerligt kunne understøtte ledere og chefer og løbende fungere som sparringspartner for ledelser og nøglemedarbejdere. Ligevægts-konsulenten skal trives med at lykkes gennem andre, og kunne engagere og motivere både ledere og medarbejdere. Konkret skal Ligevægts-konsulenten eksempelvis drive en gruppe af relevante nøglemedarbejdere i et Ligevægts-netværk, som skal understøtte udbredelsen af Ligevægts-tilgangen i Kolding Kommune.
Til en start vil Ligevægts-konsulenten få en grundig introduktion til forvaltningens værdigrundlag, Ligevægts-tilgangen, designmetoderne bag m.m. En af de første arbejdsopgaver, som Ligevægts-konsulenten skal kaste sig over, er at afvikle workshops og oplæg for bl.a. politiske udvalg, Strategisk Chefforum, strategiske ledelsesnetværk i forvaltninger m.m. Dette med henblik på at styrke den strategiske inddragelse af netværk, relevante nøglemedarbejdere og bringe synergier i spil, som kan styrke udbredelsen af Ligevægts-tilgangen.
Til at understøtte Ligevægts-konsulenten i at lykkes med at markere Ligevægts-tilgangen både lokalt og nationalt nedsættes en intern ledelsesgruppe og et Advisory Board med eksterne medlemmer inden for feltet. Ligevægts-konsulenten vil desuden arbejde tæt sammen med en række konsulent-kollegaer i forhold til designprocesser, formidling, effektmåling m.m.
Læs mere i job- og personprofilen.
Kvalifikationer:
Vi søger en person, som med brændende entusiasme og stor begejstring kan gå forrest i arbejdet med at styrke og udbrede Ligevægts-tilgangen i Kolding Kommune.
Det er ikke et krav, at du på forhånd har kendskab til Ligevægt, men det er en forudsætning for at kunne lykkes i stillingen, at værdierne og mindsettet bag matcher med dine egne, så du autentisk og troværdigt kan gå forrest i arbejdet med at udbrede tilgangen.
Du kommer med erfaring fra at arbejde med processer i en politisk ledet organisation og måske med erfaringer fra at arbejde vægtneutralt og med vægtstigmatisering.
Du har redskaberne og gå-på-modet til at hjælpe en hel organisation med at definere og nå fælles strategiske mål til gavn for borgerne.
Læs mere i job- og personprofilen.
Hvem er vi?
Senior-, Sundheds- og Fritidsforvaltningen har ansvaret for Seniorområdet, Sundhedsområdet og Fritid- og Idrætsområdet i Kolding Kommune. Vi arbejder ud fra tilgangen "Selvværd og Sammenhæng," der tager udgangspunkt i fem leveregler for mødet med borgerne:
- Alt inden for din radar er dit ansvar
- Det er borgerens plan/aftale
- Gå borgeren i møde
- Tal et sprog alle mennesker forstår
- Sæt fællesskabet i spil
Vi ser borgerne som hele mennesker, og er nysgerrige på det, som rækker ud over vores eget fagområde. Vi stiller spørgsmål, før vi giver svar, og vi finder løsninger sammen med borgeren. Vi gør løsningerne mulige ved at bruge vores faglighed og inddrage andre faggrupper eller samarbejdspartnere for at få den gode løsning til at lykkes.
Find mere information om levereglerne og mere om Selvværd og Sammenhæng på vores hjemmeside www.selvaerdogsammenhaeng.dk
Ansættelsesvilkår
Stillingen er berammet til 37 timer pr. uge.
Ansættelsen sker efter gældende overenskomst.
Arbejdssted: Din base bliver Senior-, Sundheds- og Fritidsforvaltningen, Ålegården 2-4, 6000 Kolding, men du må forvente de fleste dage at rykke ud i felten og arbejde tæt på praksis i hele organisationen.
Praktiske oplysninger om ansøgningsprocessen:
Ansøgningsfrist mandag den 3. februar 2025
Stillingen ønskes besat pr. 1. april 2025 eller hurtigst muligt.
Kandidater, der bliver indkaldt til samtale, får besked senest den 10. februar 2025
Første samtalerunde er tirsdag den 18. februar 2025
Eventuelt anden samtale er mandag den 24. februar 2025
Mere information om stillingen:
Yderligere oplysninger fås ved henvendelse til:
Sundhedschef Anders Seekjær; [email protected] – mobil 2462 4176
Ansøgning sendes elektronisk via knappen "Søg stillingen".
Alle stillinger er fuldtidsstillinger medmindre andet er angivet. Kolding Kommune opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, handicap, religion og etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. Forud for ansættelse indhenter Kolding Kommune straffeattest/børneattest, når loven kræver det, eller stillingen i øvrigt berettiger til det.
Overvejer du at flytte til Kolding? Læs mere om mulighederne for at bo og leve i Kolding på www.komtilkolding.dk
Afdeling: Ålegården 2-4 6000 Kolding
Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her: