Få opslag som dette inden alle andre

Tved Skole søger 2 pædagoger til skole og SFO

Svendborg Kommune



Tved skole søger to tryghedsskabende, nærværende og relations stærke pædagoger, som vil indgå i et stærkt team omkring skole og SFO

Det drejer sig om

  • 2 stillinger på 80 % som pædagog med opgaver i både skole og SFO

Måske er det noget for dig, hvis du

  • har lyst til at arbejde med glade, sjove, opfindsomme og livlige børn i både skole og SFO og kan du se dig selv som en betydningsfuld voksen, der kan gøre en forskel.
  • kan skabe en spændende og lærerig hverdag for børnene i et mangfoldigt læringsmiljø, hvor der er plads til forskellighed og forståelse for, at alle børn gør det bedste de kan, med de forudsætninger de har.
  • kan skabe struktur og forudsigelighed for børnene, selvom ingen børn eller situationer er ens.

Om jobbet:
Begge stillinger er en kombinationsstilling, hvor du både er pædagog i SFO’en og har timer i skoledelen som ressourcepædagog. Dermed sikres en sammenhængende arbejdstid og muligheden for at få et mere indgående kendskab til børnegruppen.

Jobbet indebærer bl.a.

  • at være en del af skoledagens start, der begynder kl. 7.45 to til tre gange om ugen samt have enkelte dage med lukkevagter til kl. 16.30.
  • planlægning af arrangementer og værksteder i samarbejde med kollegaer.
  • at være med til at udvikle SFO’en i samarbejde med et stærkt SFO-team og ledelse tæt på.
  • at indgå som ligeværdigt medlem af et årgangsteam på den årgang, hvor du er tilknyttet og har dine ressourcetimer.
  • at deltage i SFO'ens feriepasning på skolernes lukkedage

Om dig:
Vi søger uddannede pædagoger, gerne med erfaringer fra både SFO og skoledel. Du skal i tilgangen til børnene være interesseret i at lære at arbejde ud fra den NEST-inspirerede pædagogik, vi forventer du har kendskab til.

Ydermere ser vi gerne, at du;

  • har stærke relationskompetencer og har god kontakt til elever og forældre.
  • er faglig stærk og tør være ambitiøs og engageret.
  • er selvstændig, struktureret og har forventninger til høj kvalitet i samarbejdet.
  • kan planlægge, gennemføre og evaluerer aktiviteter og arrangementer.
  • kan deltage aktivt i samarbejde med interne-, eksterne samarbejdspartner og forældre.

Hvad står Tved skole for:
Vi er en dejlig mangfoldig folkeskole med 350 børn fordelt på 0-6. klasse. Vi er 35 ansatte, der arbejder målrettet og ansvarsfuldt for at give alle vores elever de bedste muligheder.
Hele skolen arbejder med Mangfoldige Læringsfællesskaber, der er defineret af Svendborg Kommune. På Tved Skole har vi gennem de sidste år arbejdet fokuseret på at bringe NEST-inspirerede principper ind i undervisningen. Vi tror på, at børn er mere ens end forskellige og at børn - så vidt muligt- bør lære og udvikle sig sammen. Vi gør os umage, og vi søger hele tiden, at tilpasse, ændre og udvikle vores undervisning, så alle elever kan deltage i lærings- og klassefællesskabet. Hvis børnene ikke lærer på den måde vi underviser, så ændrer vi undervisningen, så alle elever kan deltage i lærings- og klassefællesskabet.

På skolen dyrkes den gode tone og fællesskabet. Det gælder også blandt de voksne, der arbejder tæt sammen i årgangs- og afdelingsteams. Der er en venlig, hjælpsom og humoristisk tone blandt skolens ansatte. Med en anerkendende tilgang til børn og læring ønsker vi at skab et trygt miljø, hvor fejl også er en naturlig vej til læring. Faglighed, viden, trivsel og tillid skal gå hånd i hånd og understøttes af dygtige og engagerede medarbejdere, der sammen med ledelsen udgør den professionelle organisation omkring børnene. Udover arbejdet med Mangfoldige Læringsmiljøer, har vi dette skoleår ekstra spot på den sproglig udvikling hos eleverne, Co-teaching på alle klassetrin, Engineering og de mange overgange, f.eks. fra børnehave til skole.

Du kan finde flere informationer om Tved skole på https://tvedskole.aula.dk/

Skoleområdet i Svendborg kommune:
Skolerne i Svendborg Kommune er noget helt særligt, og vi er i bogstavelig forstand i bevægelse. Alle vores folkeskoler er nemlig idrætsskoler med højt til loftet og plads til mangfoldige måder at lære på. Vi er også fagligt i bevægelse. Vi elsker selv at lære nyt og sætter tid af til at videreuddanne os og netværke. Vi er fælles om at løse opgaverne, og vi lægger vægt på et godt og ligeværdigt samarbejde på tværs.

Mest af alt holder vi af hverdagen. Vores gensidige respekt og samarbejde gør hverdagen tryg, og vores lyst til udvikling gør den samtidig spændende og fuld af nye udfordringer. Vi kan bare ikke lade være med at få nye ideer ude på den enkelte skole, så vi står aldrig stille, men tit på tæer og i fælles fodslag.

Svendborg kommune som arbejdsplads:
Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling.

Vi holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden. Vores værdier findes ikke kun på papiret, vi bruger dem faktisk som kompas hver dag. Vi møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid, og sammen skaber vi en tryg ramme, hvor vi alle kan løse vores opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarligt.

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.

Begge stillinger er til opstart 1. februar2026

Hvis du vil vide mere:
Hvis du ønsker mere information eller gerne vil kigge forbi skolen, så kontakt gerne pædagogisk afdelingsleder Stine Lundgård på tlf.: 23372206 eller Majbritt Holm Hansen SFO-koordinator på tlf.: 22941754 for en snak eller lave en aftale om besøg.

Ansøgning:
Vi ser frem til at modtage din ansøgning med tilhørende relevante bilag

Ansøgningsfrist: 18. december kl. 12.00 Hvis du indkaldes til samtale, vil du modtage besked den 18. december efter kl. 16.00
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler 19. december. fra klokken 13.30

Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.

Afdeling: Tved Skole

Ansøgningsfrist: 18 December 2025

Placering: Skolevej, 2, 5700, Svendborg

Opslaget er indhentet automatisk fra virksomhedens jobsider og vises derfor kun som uddrag. Log ind for at se det fulde opslag eller gå videre til opslaget her:

læs opslaget hos Svendborg Kommune



gem
husk frist
print
send til mig
Ansøgningsfrist d. 18.12.2025
Geografiske områder

Jobsøgerinteresse

Hvor meget interesse vækker opslaget hos de jobsøgende? Log ind og se, hvor populært opslaget er.



Øg dine chancer for at blive set - angiv i din ansøgning, at du har set opslaget i Akademikernes Jobbank

Ansøg
Se jobkategorier i opslaget Se flere lignende opslag Opgrader opslaget
Få opslag som dette inden alle andre


Svendborg Kommune

Hovedkontor: Ramsherred 5, 5700 Svendborg

Vi har lige nu ingen beskrivelse af virksomheden.

Vi ansætter jævnligt praktikanter

Mere info om virksomheden

Talentefterspørgsel Alle aktuelle job


https://jobbank.dk/job/2939132//
Karriereprofil i Jobbanken
Opret karriereprofil: Automatiser din jobsøgning med jobagenter, få adgang til nyeste job før andre og bliv synlig for arbejdsgivere med en talentprofil.